Twoja wypłata - kwota netto | 13 398 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 1 871 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 288 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 470 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 1 489 zł | |
Zaliczka na podatek | 1 655 zł | |
Całość - kwota brutto | 19 170 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 19 170,00 | 1 870,99 | 287,55 | 469,67 | 1 488,76 | 16 292,00 | 1 655,00 | 13 398,03 |
Luty | 19 170,00 | 1 870,99 | 287,55 | 469,67 | 1 488,76 | 16 292,00 | 1 655,00 | 13 398,03 |
Marzec | 19 170,00 | 1 870,99 | 287,55 | 469,67 | 1 488,76 | 16 292,00 | 1 655,00 | 13 398,03 |
Kwiecień | 19 170,00 | 1 870,99 | 287,55 | 469,67 | 1 488,76 | 16 292,00 | 1 655,00 | 13 398,03 |
Maj | 19 170,00 | 1 870,99 | 287,55 | 469,67 | 1 488,76 | 16 292,00 | 1 655,00 | 13 398,03 |
Czerwiec | 19 170,00 | 1 870,99 | 287,55 | 469,67 | 1 488,76 | 16 292,00 | 1 655,00 | 13 398,03 |
Lipiec | 19 170,00 | 1 870,99 | 287,55 | 469,67 | 1 488,76 | 16 292,00 | 1 655,00 | 13 398,03 |
Sierpień | 19 170,00 | 1 870,99 | 287,55 | 469,67 | 1 488,76 | 16 292,00 | 3 722,00 | 11 331,03 |
Wrzesień | 19 170,00 | 1 870,99 | 287,55 | 469,67 | 1 488,76 | 16 292,00 | 5 213,00 | 9 840,03 |
Październik | 19 170,00 | 1 870,99 | 287,55 | 469,67 | 1 488,76 | 16 292,00 | 5 213,00 | 9 840,03 |
Listopad | 19 170,00 | 1 595,78 | 245,25 | 469,67 | 1 517,34 | 16 609,00 | 5 315,00 | 10 026,96 |
Grudzień | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 469,67 | 1 683,03 | 18 450,00 | 5 904,00 | 11 113,30 |
Rocznie | 230 040,00 | 20 305,68 | 3 120,75 | 5 636,04 | 18 087,97 | 197 979,00 | 18 864,00 | 145 937,56 |
Wynagrodzenie pracownika | 19 170 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 1 871 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 1 246 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 320 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 470 zł | |
FGŚP | 19 zł | |
Cała kwota | 23 096 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 19 170,00 | 1 870,99 | 1 246,05 | 320,14 | 488,84 | 23 096,02 zł |
Luty | 19 170,00 | 1 870,99 | 1 246,05 | 320,14 | 488,84 | 23 096,02 zł |
Marzec | 19 170,00 | 1 870,99 | 1 246,05 | 320,14 | 488,84 | 23 096,02 zł |
Kwiecień | 19 170,00 | 1 870,99 | 1 246,05 | 320,14 | 488,84 | 23 096,02 zł |
Maj | 19 170,00 | 1 870,99 | 1 246,05 | 320,14 | 488,84 | 23 096,02 zł |
Czerwiec | 19 170,00 | 1 870,99 | 1 246,05 | 320,14 | 488,84 | 23 096,02 zł |
Lipiec | 19 170,00 | 1 870,99 | 1 246,05 | 320,14 | 488,84 | 23 096,02 zł |
Sierpień | 19 170,00 | 1 870,99 | 1 246,05 | 320,14 | 488,84 | 23 096,02 zł |
Wrzesień | 19 170,00 | 1 870,99 | 1 246,05 | 320,14 | 488,84 | 23 096,02 zł |
Październik | 19 170,00 | 1 870,99 | 1 246,05 | 320,14 | 488,84 | 23 096,02 zł |
Listopad | 19 170,00 | 1 595,78 | 1 062,75 | 320,14 | 488,84 | 22 637,51 zł |
Grudzień | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 320,14 | 488,84 | 19 978,98 zł |
Rocznie | 230 040,00 | 20 305,68 | 13 523,25 | 3 841,68 | 5 866,08 | 273 576,69 zł |
Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 19 170 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 13 398 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 19 170 zł brutto poniesie łączny koszt równy 23 096 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota netto | 13 847 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 1 871 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 288 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 1 531 zł | |
Zaliczka na podatek | 1 633 zł | |
Całość - kwota brutto | 19 170 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 19 170,00 | 1 870,99 | 287,55 | 0,00 | 1 531,03 | 13 609,00 | 1 633,00 | 13 847,35 |
Luty | 19 170,00 | 1 870,99 | 287,55 | 0,00 | 1 531,03 | 13 609,00 | 1 633,00 | 13 847,35 |
Marzec | 19 170,00 | 1 870,99 | 287,55 | 0,00 | 1 531,03 | 13 609,00 | 1 633,00 | 13 847,35 |
Kwiecień | 19 170,00 | 1 870,99 | 287,55 | 0,00 | 1 531,03 | 13 609,00 | 1 633,00 | 13 847,35 |
Maj | 19 170,00 | 1 870,99 | 287,55 | 0,00 | 1 531,03 | 13 609,00 | 1 633,00 | 13 847,35 |
Czerwiec | 19 170,00 | 1 870,99 | 287,55 | 0,00 | 1 531,03 | 13 609,00 | 1 633,00 | 13 847,35 |
Lipiec | 19 170,00 | 1 870,99 | 287,55 | 0,00 | 1 531,03 | 13 609,00 | 1 633,00 | 13 847,35 |
Sierpień | 19 170,00 | 1 870,99 | 287,55 | 0,00 | 1 531,03 | 13 609,00 | 1 633,00 | 13 847,35 |
Wrzesień | 19 170,00 | 1 870,99 | 287,55 | 0,00 | 1 531,03 | 13 609,00 | 1 633,00 | 13 847,35 |
Październik | 19 170,00 | 1 870,99 | 287,55 | 0,00 | 1 531,03 | 13 609,00 | 1 633,00 | 13 847,35 |
Listopad | 19 170,00 | 1 595,78 | 245,25 | 0,00 | 1 559,61 | 13 863,00 | 1 664,00 | 14 105,80 |
Grudzień | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 725,30 | 15 336,00 | 1 840,00 | 15 604,38 |
Rocznie | 230 040,00 | 20 305,68 | 3 120,75 | 0,00 | 18 595,21 | 165 289,00 | 1 239,00 | 168 183,68 |
Wynagrodzenie pracownika | 19 170 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 1 871 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 1 246 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 0 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 470 zł | |
FGŚP | 19 zł | |
Cała kwota | 22 776 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 19 170,00 | 1 870,99 | 1 246,05 | 0,00 | 488,84 | 22 775,88 zł |
Luty | 19 170,00 | 1 870,99 | 1 246,05 | 0,00 | 488,84 | 22 775,88 zł |
Marzec | 19 170,00 | 1 870,99 | 1 246,05 | 0,00 | 488,84 | 22 775,88 zł |
Kwiecień | 19 170,00 | 1 870,99 | 1 246,05 | 0,00 | 488,84 | 22 775,88 zł |
Maj | 19 170,00 | 1 870,99 | 1 246,05 | 0,00 | 488,84 | 22 775,88 zł |
Czerwiec | 19 170,00 | 1 870,99 | 1 246,05 | 0,00 | 488,84 | 22 775,88 zł |
Lipiec | 19 170,00 | 1 870,99 | 1 246,05 | 0,00 | 488,84 | 22 775,88 zł |
Sierpień | 19 170,00 | 1 870,99 | 1 246,05 | 0,00 | 488,84 | 22 775,88 zł |
Wrzesień | 19 170,00 | 1 870,99 | 1 246,05 | 0,00 | 488,84 | 22 775,88 zł |
Październik | 19 170,00 | 1 870,99 | 1 246,05 | 0,00 | 488,84 | 22 775,88 zł |
Listopad | 19 170,00 | 1 595,78 | 1 062,75 | 0,00 | 488,84 | 22 317,37 zł |
Grudzień | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 488,84 | 19 658,84 zł |
Rocznie | 230 040,00 | 20 305,68 | 13 523,25 | 0,00 | 5 866,08 | 269 735,01 zł |
Osoby zatrudnione na umowę zlecenie z pensją 19 170 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 13 847 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 19 170 zł brutto poniesie łączny koszt równy 22 776 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota netto | 16 563 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 0 zł | |
Zaliczka na podatek | 2 607 zł | |
Całość - kwota brutto | 19 170 zł |
Miesiąc | Brutto | Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Podstawa opodatkowana |
Zaliczka na podatek |
Netto |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 15 336,00 | 2 607,00 | 16 563,00 |
Luty | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 15 336,00 | 2 607,00 | 16 563,00 |
Marzec | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 15 336,00 | 2 607,00 | 16 563,00 |
Kwiecień | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 15 336,00 | 2 607,00 | 16 563,00 |
Maj | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 15 336,00 | 2 607,00 | 16 563,00 |
Czerwiec | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 15 336,00 | 2 607,00 | 16 563,00 |
Lipiec | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 15 336,00 | 2 607,00 | 16 563,00 |
Sierpień | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 15 336,00 | 2 607,00 | 16 563,00 |
Wrzesień | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 15 336,00 | 2 607,00 | 16 563,00 |
Październik | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 15 336,00 | 2 607,00 | 16 563,00 |
Listopad | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 15 336,00 | 2 607,00 | 16 563,00 |
Grudzień | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 15 336,00 | 2 607,00 | 16 563,00 |
Rocznie | 230 040,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 184 032,00 | 31 284,00 | 198 756,00 |
Wynagrodzenie pracownika | 19 170 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | 0 zł | |
Fundusz Pracy (FP) | 0 zł | |
FGŚP | 0 zł | |
Cała kwota | 19 170 zł |
Miesiąc | Wynagrodzenie pracownika |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie wypadkowe |
FP i FGŚP | Suma |
---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 19 170,00 zł |
Luty | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 19 170,00 zł |
Marzec | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 19 170,00 zł |
Kwiecień | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 19 170,00 zł |
Maj | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 19 170,00 zł |
Czerwiec | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 19 170,00 zł |
Lipiec | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 19 170,00 zł |
Sierpień | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 19 170,00 zł |
Wrzesień | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 19 170,00 zł |
Październik | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 19 170,00 zł |
Listopad | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 19 170,00 zł |
Grudzień | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 19 170,00 zł |
Rocznie | 230 040,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 230 040,00 zł |
Osoby zatrudnione na umowę o dzieło z pensją 19 170 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 16 563 zł netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 19 170 zł brutto poniesie łączny koszt równy 19 170 zł.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje "na rekę" zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Twoja wypłata - kwota na rękę | 13 536 zł | |
Ubezpieczenie emerytalne | 0 zł | |
Ubezpieczenie rentowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie chorobowe | 0 zł | |
Ubezpieczenie zdrowotne | 1 725 zł | |
Zaliczka na podatek | 3 909 zł | |
Fundusz pracy | zł | |
Ubezpieczenie wypadkowe | zł | |
Całość - kwota brutto | 19 170 zł |
Miesiąc | Kwota z faktury |
Ubezpieczenie emerytalne |
Ubezpieczenie rentowe |
Ubezpieczenie chorobowe |
Ubezpieczenie zdrowotne |
Ubezpieczenie wypadkowe |
Zaliczka na podatek |
Fundusz pracy |
Wypłata (na rękę) |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Styczeń | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 725,30 | 0,00 | 3 909,00 | 0,00 | 13 535,70 |
Luty | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 725,30 | 0,00 | 5 709,00 | 0,00 | 11 735,70 |
Marzec | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 725,30 | 0,00 | 5 709,00 | 0,00 | 11 735,70 |
Kwiecień | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 725,30 | 0,00 | 5 709,00 | 0,00 | 11 735,70 |
Maj | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 725,30 | 0,00 | 5 709,00 | 0,00 | 11 735,70 |
Czerwiec | 19 170,00 | 0,00 | 0,00 | 0,00 | 1 725,30 | 0,00 | 5 709,00 | 0,00 | 11 735,70 |
Lipiec | 19 170,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 1 725,30 | 15,08 | 5 625,00 | 0,00 | 11 556,11 |
Sierpień | 19 170,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 1 725,30 | 15,08 | 5 625,00 | 0,00 | 11 556,11 |
Wrzesień | 19 170,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 1 725,30 | 15,08 | 5 625,00 | 0,00 | 11 556,11 |
Październik | 19 170,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 1 725,30 | 15,08 | 5 625,00 | 0,00 | 11 556,11 |
Listopad | 19 170,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 1 725,30 | 15,08 | 5 625,00 | 0,00 | 11 556,11 |
Grudzień | 19 170,00 | 176,27 | 72,24 | 0,00 | 1 725,30 | 15,08 | 5 625,00 | 0,00 | 11 556,11 |
Rocznie | 230 040,00 | 1 057,62 | 433,44 | 0,00 | 20 703,60 | 0,00 | 66 204,00 | 0,00 | 141 550,86 |
Osoby zatrudnione na umowę B2B z pensją 19 170 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 13 536 zł netto.
Kalkulator wynagrodzeń spełnia funkcję informacyjną. Prezentowane wyniki mogą być przybliżone bądź zaokrąglone. Aplikuj.pl nie ponosi odpowiedzialności za użycie kalkulatora do rozliczeń pomiędzy pracodawcami a pracownikami.
Umowa o pracę jest obciążona wszystkimi składkami, jakie obowiązują w polskim prawie. Część wspomnianych składek opłaca pracownik a część pracodawca. Wygląda to następująco:
Całkowity koszt wynagrodzenia dla pracodawcy to kwota brutto powiększona o narzuty w partycypacji w ubezpieczeniach społecznych pracownika.
Wysokość dochodu netto przy umowie zlecenie różni się w zależności od tego, w jakiej relacji formalnej pozostajemy ze swoim pracodawcą oraz w jakim jesteśmy wieku. Składki odprowadzane przy umowie zlecenie wyglądają następująco:
Od umowy o dzieło pracodawca zobowiązany jest odprowadzić jedynie zaliczkę na podatek PIT, zaś pracownik ma możliwość dobrowolnego przystąpienia do ubezpieczenia chorobowego. Umowa o dzieło uprawnia również do skorzystania z odliczenia kosztów uzyskania przychodów w wysokości 20% lub 50%. Jeśli umowa o dzieło zawarta będzie z własnym pracownikiem, wówczas należy odprowadzić od niej wszystkie składki, jak przy umowie o pracę.
Przy umowie B2B wszelkie koszty związane z uzyskanym dochodem ponosi sam przedsiębiorca, ponieważ wystawia fakturę za swoje usługi na rzecz pracodawcy. Koszty takiej umowy będą się różnić w zależności od wybranej formy opodatkowania oraz sytuacji względem ZUS-u (ulga na start/składka preferencyjna). Dochód z umowy B2B będzie obarczony następującymi opłatami:
Suma, którą chcemy zarobić + wszystkie powyższe składniki dają nam kwotę netto na fakturze, którą powiększyć musimy jeszcze o podatek VAT.