Wyższe Piętro HR praca

• kompleksowa obsługa klienta
• tworzenie ofert handlowych w oparciu o standardy firmy
• realizacja planów sprzedażowych
• efektywne doradzanie, inspirowanie oraz prowadzenie procesu negocjacji cen
• budowanie wizerunku salonu
• dbałość o właściwą ekspozycję powierzonych towarów
• współpraca z innymi działami

Kandydat powinien posiadać doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, łatwo nawiązywać i podtrzymywać kontakty z klientem. Portfolio Architektów oraz kontakty również są bardzo ważne.

Kluczowe kompetencje na tym stanowisku to:

• umiejętność zarządzania czasem pracy
• umiejętności negocjacyjne
• umiejętność pracy w zespole

W swojej pracy kandydat powinien wykonywać swoje codzienne obowiązki kreatywnie i zaangażowaniem. Niezbędna na tym stanowisku jest samodzielność oraz odpowiedzialność. Znajomość programu Optima oraz branży wnętrzarskiej będzie dodatkowym atutem.

• rozwój w dynamicznie rosnącej firmie
• rzetelnego i elastycznego pracodawcę „partnera”, z którym zawsze łatwo możesz dojść do porozumienia
• wynagrodzenie stałe oraz bardzo atrakcyjne premie uzależnione od wyników sprzedaży oraz stopnia realizacji wyznaczonych celów
• cykliczne szkolenia branżowe i sprzedażowe,
• opcje zmiany miejsca pracy (posiadamy salony w Krakowie, Katowicach, Wrocławiu i w Warszawie).

• Obsługa systemu w obszarze EDI: wprowadzanie i monitoring zamówień, identyfikacja i korekta błędów, zmiany ustawień, wdrażanie klientów
• Wprowadzanie cenników i rabatów do JD Edwards
• Kompletowanie i zapewnianie prawidłowego obiegu dokumentów logistycznych (Wdt i quick fixes)
• Wystawianie faktur sprzedaży i korygujących oraz ich wysyłka (fizycznie i elektronicznie)
• Monitorowanie customer service MAIL i rozwiązywanie zgłoszeń
• Ścisła współpraca z klientami oraz działem sprzedaży (w tym krajów bałtyckich), marketingu, finansowym i fabrykami
• Poszukiwanie możliwości i wdrażanie usprawnień procesów
• Wspieranie działu w osiąganiu oczekiwanych wskaźników KPI

• Wykształcenie logistyczne, ekonomiczne lub pokrewne
• Minimum 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku
• Znajomość Excel (tabele przestawne, wyszukaj pionowo, statystyki i wykresy)
• Umiejętność obsługi systemu do zarządzania zamówieniami (mile widziana znajomość JD Edwards)
• Znajomość j. angielskiego w mowie i piśmie – umożliwiająca współpracę z działami sprzedaży krajów bałtyckich
• Umiejętność pracy zespołowej i pod presją czasu
• Zaangażowanie i przyjmowanie odpowiedzialności
• Otwartość i komunikatywność

• Pracę w globalnej organizacji reprezentującej markę premium branży żywnościowej

• Atmosferę w pracy wspierającą prostotę, otwartość i sprawiedliwość

• Własny wkład w promowanie zdrowego stylu życia i uczestniczenia w akcjach społecznych
• Program wellbeing dla naszych pracowników: elastyczne godziny pracy, możliwość korzystania z Home Office, Chill out room, owocowe wtorki, produkty Bonduelle podczas obiadów dla pracowników, wsparcie pracowników w zajęciach sportowych,
• Szkolenia z nonviolent communication, zarządzania stresem, warsztaty dla rodziców, akcje zdrowotne
• Szkolenia językowe, rozwój kompetencji zawodowych
• Sklepik pracowniczy
• Wsparcie pracowników w działaniach CSR
• Konkursy, nagrody i wyróżnienia

• nawiązywanie i utrzymywanie wysokiego poziomu relacji i współpracy handlowej z firmami wykonawczymi i inwestorami, architektami, kierownikami budowy i project managerami
• sporządzanie ofert handlowych
• profesjonalne doradztwo techniczne
• prowadzenie negocjacji handlowych
• realizacja planów sprzedażowych
• efektywne doradzanie, inspirowanie oraz prowadzenie procesu negocjacji cen

Osoba na tym stanowisku powinna znać branżę budowlaną oraz wyposażeniową.

Kluczowe kompetencje na tym stanowisku to:

• komunikatywność
• umiejętność nawiązywania i utrzymywania kontaktów handlowych
• wyznaczanie i koncentracja na celach sprzedażowych
• znajomość lokalnego rynku inwestycyjnego

Kandydat powinien również posiadać doświadczenie w obsłudze inwestycji, pozyskiwaniu klientów inwestycyjnych oraz w prowadzeniu negocjacji handlowych.

• rozwój w dynamicznie rosnącej firmie
• rzetelnego i elastycznego pracodawcę „partnera”, z którym zawsze łatwo możesz dojść do porozumienia
• wynagrodzenie stałe, oraz atrakcyjną prowizję, która rośnie w zależności od Twojej aktywności w sprzedaż
• cykliczne szkolenia branżowe i sprzedażowe,
• opcje zmiany miejsca pracy (posiadamy salony w Krakowie, Katowicach, Wrocławiu i w Warszawie).