Główny specjalista/główna specjalistka ds. przepływów finansowych

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposoby wykonywania zadań:

• Zagrożenie korupcją
• Przeprowadzanie kontroli w innych urzędach

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:

• Budynek i pomieszczenia urzędu dostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich (podjazd do budynku, toalety, windy oraz drzwi o odpowiedniej szerokości)
• Praca przy komputerze – możliwość zapewnienia specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym oraz osobom z uszkodzonym słuchem

• Realizuje zadania Instytucji Pośredniczącej (IP) w ramach FEnIKS w zakresie zarządzania finansowego, w tym dotyczące nadzoru nad Instytucjami Wdrażającymi (IW), obejmujące udział w kontrolach systemowych w IW
• Weryfikuje deklaracje wydatków IW oraz sporządza deklaracje wydatków IP
• Prowadzi sprawy związane z budżetem resortu w zakresie planowania i zabezpieczenia środków dla nadzorowanych projektów, w tym wnioskuje o środki
• Opiniuje dokumenty programowe i inne dokumenty pod kątem absorbcji funduszy na inwestycje z zakresu ochrony środowiska, klimatu oraz energetyki
• Analizuje oraz weryfikuje informacje finansowe i statystyczne dotyczące nadzorowanych projektów, a także przygotowuje informacje z tego obszaru
• Weryfikuje prognozy płatności IW, sporządza prognozy płatności IP oraz monitoruje ich wykonanie
• Monitoruje składanie przez beneficjentów wniosków o płatność oraz dokonywanie płatności na ich rzecz
• Prowadzi postępowania administracyjne w sprawach udzielania ulg w spłacie zobowiązań oraz zapłaty odsetek od nieterminowo rozliczonych środków zaliczki

• wykształcenie: wyższe
• doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego
• Doświadczenie zawodowe: 1,5 roku w obszarze wdrażania lub zarządzania programami lub projektami ze środków europejskich lub innych środków pomocowych albo powyżej 4 lat w jednostkach sektora finansów publicznych
• Znajomość przepisów i dokumentów regulujących wdrażanie programów i projektów ze środków europejskich
• Umiejętność obsługi programu MS Excel na poziomie średniozaawansowanym
• Znajomość języka angielskiego na poziomie B2
• Kompetencje behawioralne: komunikacja, organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, podejmowanie decyzji i odpowiedzialność, myślenie analityczne, współpraca
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• doświadczenia zawodowego

• Benefity płacowe: dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. trzynastka), gratyfikację finansową za wyniki i osiągnięcia, dodatek za wysługę lat (od 5% do 20% wynagrodzenia), nagrody jubileuszowe
• Praca hybrydowa: 2 dni w tygodniu praca zdalna; w okresie adaptacyjnym praca stacjonarna (pierwsze 3 miesiące pracy)
• Ruchomy czas pracy
• Pakiet świadczeń socjalnych, w tym m. in. dofinansowanie do wypoczynku pracowników
• Świadczenia dodatkowe: karty sportowe, zniżki na bilety do wybranych warszawskich teatrów, ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach
• Możliwość rozwoju zawodowego (m. in. szkolenia, dofinansowanie do nauki języka obcego i studiów podyplomowych)
• Przyjazne miejsce pracy: pomieszczenie i stojaki na rowery na terenie urzędu oraz prysznice, bufet w siedzibie urzędu