Specjalista/ka ds. marketingu i promocji

Do obowiązków osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało:

• opracowywanie, aktualizowanie i wdrażanie strategii marketingowej, promocyjnej i komunikacyjnej Instytucji;
• przygotowywanie planów marketingowych i promocyjnych;
• określanie celów, grup odbiorców, kanałów komunikacji, harmonogramów, budżetów i mierników działań;
• współpraca z działami Instytucji przy planowaniu promocji oraz pozyskiwaniu informacji i materiałów;
• wspieranie sprzedaży oferty Instytucji poprzez działania marketingowe i promocyjne dobrane do potrzeb i zachowań odbiorców;
• monitorowanie rynku, trendów marketingowych oraz działań innych instytucji;
• ocenianie skuteczności prowadzonych działań oraz rekomendowanie zmian i kierunków rozwoju;
• samodzielne planowanie i realizowanie kampanii marketingowych, promocyjnych i reklamowych;
• przygotowywanie i redagowanie treści informacyjnych, promocyjnych, prasowych i newsletterowych;
• przygotowywanie, planowanie i publikowanie treści w mediach społecznościowych oraz publikowanie i aktualizowanie treści na stronach internetowych;
• przygotowywanie, prowadzenie i optymalizowanie płatnych kampanii internetowych;
• planowanie i koordynowanie przygotowania materiałów promocyjnych – od treści i briefu po produkcję i dystrybucję;
• koordynowanie i nadzorowanie pracy grafików, fotografów, twórców wideo, drukarni i innych wykonawców;
• współpraca z mediami, partnerami i patronami oraz nadzorowanie realizacji uzgodnionych świadczeń promocyjnych;
• planowanie i realizowanie promocyjnej obsługi wydarzeń i projektów, w tym koordynowanie dokumentacji fotograficznej i filmowej;
• dbanie o jakość i dostępność materiałów, spójność komunikacji oraz prawidłowe stosowanie identyfikacji wizualnej;
• prowadzenie administracyjnej i finansowej obsługi działań, w tym budżetów, zamówień, umów, faktur i rozliczeń;
• administrowanie kontami i dostępami oraz porządkowanie dokumentacji i archiwum materiałów promocyjnych.

niezbędne

• doświadczenie w marketingu, promocji lub komunikacji;
• doświadczenie w instytucji kultury, organizacji pozarządowej lub przy realizacji projektów kulturalnych, eventów;
• strategiczne i analityczne podejście do marketingu oraz komunikacji;
• dobra znajomość współczesnych narzędzi marketingowych, reklamowych i analitycznych;
• swobodne poruszanie się w środowisku cyfrowym, w tym w mediach społecznościowych i systemach CMS;
• bardzo dobra znajomość języka polskiego oraz lekkie pióro;
• wyczucie estetyczne i dbałość o jakość przygotowywanych materiałów;
• sprawne i świadome korzystanie z narzędzi sztucznej inteligencji, połączone z krytyczną oceną uzyskiwanych rezultatów;
• samodzielność, inicjatywa i odpowiedzialność za powierzone zadania;
• bardzo dobra organizacja pracy, terminowość i umiejętność ustalania priorytetów;
• dokładność i rzetelność w prowadzeniu spraw administracyjnych i finansowych;
• komunikatywność, łatwość budowania relacji i umiejętność pracy zespołowej;
• odporność na presję czasu i gotowość do prowadzenia kilku tematów jednocześnie;
• otwartość na zmiany, nowe technologie i rozwój zawodowy;
• gotowość do pracy poza standardowymi godzinami w związku z wydarzeniami.

Mile widziane

• wykształcenie związane z marketingiem, zarządzaniem, komunikacją lub mediami;
• doświadczenie w jednostce sektora finansów publicznych;
• znajomość specyfiki administracyjnej i finansowej instytucji publicznych;
• znajomość zasad dostępności cyfrowej, prawa autorskiego, ochrony wizerunku i danych osobowych;
• podstawowe kompetencje w zakresie tworzenia grafik i montażu krótkich materiałów wideo;
• znajomość języka angielskiego umożliwiająca bieżącą komunikację zawodową;
• znajomość rynku filmowego, audiowizualnego lub kulturalnego.

- stabilne zatrudnienie w oparciu o pracę na pełny etat,

- wynagrodzenie w przedziale 6.000 – 8.000 zł

- dodatek za staż pracy,

- nagrody jubileuszowe,

- świadczenia w ramach ZFŚS,

- karty MULTISPORT.