Inspektor bezpieczeństwa i higieny pracy (k/m)

Wykształcenie: średnie branżowe

Inne wymagania: Kandydat/tka powinien spełniać następujące wymagania kwalifikacyjne:
posiadać minimum zawód technika bezpieczeństwa i higieny pracy zgodnie z Rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 02 września 1997 r. w sprawie służby bezpieczeństwa i higieny pracy (par. 4 ust. 2 pkt 1);
umiejętność obsługi komputera (pakietu biurowego MS Office: Word, Excel, poczty elektronicznej);
dokładność, skrupulatność, zaangażowanie;
posiadanie obywatelstwa polskiego;
niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania w pełni z praw publicznych.

Dodatkowe:
znajomość obowiązujących aktów prawnych w zakresie służby bhp;
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
przeprowadzanie kontroli warunków służby i pracy oraz przestrzegania przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny pracy w Brygadzie;
udział w opracowywaniu planów modernizacji i rozwoju Brygady;
udział w opracowywaniu wewnętrznych wytycznych, rozkazów regulaminów i instrukcji ogólnych dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy;
udział w ustalaniu okoliczności i przyczyn wypadków powstałych w związku z pełnieniem czynnej służby wojskowej/wypadków przy pracy;
udział w opracowywaniu i aktualizacji oceny ryzyka zawodowego, które wiąże się z pełnioną służbą lub wykonywaną pracą;
prowadzenie szkolenia wstępnego (instruktażu ogólnego) w dziedzinie BHP z żołnierzami i pracownikami;
inne obowiązki zgodne z Rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 02 września 1997 r. w sprawie służby bezpieczeństwa i higieny pracy (par. 2 ust. 1).
praca na stanowisku podległym kierownikowi sekcji BHP.

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Wynagrodzenie brutto: od 5 000 do 5 600 PLN

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną