Podinspektor/inspektor/starszy inspektor w dziale finansowo-księgowym (ops/kon/15/2026) k/m

Wykształcenie: średnie ogólnokształcące

Zawody: Pozostali specjaliści do spraw księgowości i rachunkowości

Uprawnienia: Pakiet MS Office

Inne wymagania: konieczne:
1. Stanowisko Podinspektor: wykształcenie wyższe, doświadczenie zawodowe 1 rok; wykształcenie średnie, staż pracy 3 lata, doświadczenie zawodowe 2 lata,
2. Stanowisko Inspektor: wykształcenie wyższe, staż pracy 3 lata, doświadczenie zawodowe 2 lata; wykształcenie średnie, staż pracy 5 lat, doświadczenie zawodowe 2 lata.
3. Stanowisko Starszy inspektor: wykształcenie wyższe, staż pracy 5 lat, doświadczenie zawodowe 3 lata, obywatelstwo polskie (o to stanowisko mogą ubiegać się osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych),
4. Znajomość przepisów prawnych z zakresu ustawy o rachunkowości, ustawy o finansach publicznych, ustawy o podatku od towarów i usług,
5. Biegła znajomość pakietu MS Office w stopniu umożliwiającym sporządzanie zestawień i analiz,
6. Obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 3 ustawy o pracownikach samorządowych,
7. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
8. Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.

pożądane:
- wykształcenie wyższe i minimum 5-letni staż pracy, w tym minimum 3-letnie doświadczenie zawodowe w rachunkowości,
- wykształcenie wyższe w zakresie nauk ekonomicznych, finansów, rachunkowości,
- staż pracy w działach finansowo-księgowych sektora finansów publicznych,
- znajomość pakietu MS Office oraz programu finansowo-księgowego,
- znajomość następujących regulacji prawnych: ustawa o rachunkowości, ustawa o finansach publicznych, ustawa o podatku od towarów i usług, rozporządzenia w sprawie: szczegółowej klasyfikacji dochodów i wydatków oraz przychodów i rozchodów, sprawozdawczości budżetowej, szczegółowych zasad rachunkowości oraz planów kont dla budżetu państwa, budżetów jednostek samorządu terytorialnego oraz niektórych
jednostek sektora finansów publicznych,
- sumienność, dokładność, systematyczność, skrupulatność, terminowość, spostrzegawczość,
- umiejętność interpretacji przepisów prawa,
- komunikatywność, myślenie analityczne.

Wymagane dokumenty i oświadczenia:
1. życiorys z przebiegiem nauki i pracy zawodowej,
2. list motywacyjny,
3. kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie oraz wymagane kwalifikacje,
4. kopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy,
5. kopia dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego - dotyczy osób nieposiadających obywatelstwa polskiego,
6. kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych,
7. podpisane oświadczenie, że kandydatka/kandydat nie był prawomocnie skazany za przestępstwo umyślne,
8. osoba wybrana do zatrudnienia zobowiązana będzie do przedstawiania oryginału aktualnego Zapytania o udzielenie informacji o osobie z Krajowego Rejestru Karnego,
9. podpisana klauzula o treści: "Wyrażam zgodę naprzetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Jednocześnie oświadczam, iż zgodnie z art.4 ust.11 RODO udzielam zgody dobrowolnie, oraz że zostałam/em poinformowana/y o przysługującym mi prawie dostępu do treści moich danych oraz ich poprawiania, jak również wycofania zgody na ich przetwarzanie w każdym czasie." Podpisana klauzula informacyjna RODO dostępna na stronie Ośrodka Pomocy Społecznej Dzielnicy Mokotów, Podpisana klauzula rekrutacyjna dostępna na stronie Ośrodka Pomocy Społecznej Dzielnicy Mokotów.

Dokumenty uważa się za dostarczone w terminie, jeżeli wpłynęły na nw. adres w terminie do dnia 11 września 2026 r.
Osoby zainteresowane są proszone o dostarczenie osobiście lub za pośrednictwem poczty kompletu dokumentów na adres:
Ośrodek Pomocy Społecznej Dzielnicy Mokotów m.st. Warszawy
ul. Falęcka 10
02-547 Warszawa
z dopiskiem na kopercie: PODINSPEKTOR/INSPEKTOR/STARSZY INSPEKTOR W DZIALE FINANSOWO-KSIĘGOWYM
e-mail: kadry@opsmokotow.pl

Pełna treść ogłoszenia jest dostepna na stronie:

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Wynagrodzenie brutto: od 5 300 do 7 150 PLN

Opis wynagrodzenia: Wysokość wynagrodzenia zasadniczego - przedziały dla stanowisk, w zależności od posiadanego wykształcenia i doświadczenia zawodowego:
1) dla stanowiska Podinspektor: 3900- 6050 zł brutto;
2) dla stanowiska Inspektor: 4100-6490 zł brutto;
3) dla stanowiska Starszy inspektor: 4400-7150 zł brutto.
Składnikami wynagrodzenia są również: dodatek stażowy, dodatek motywacyjny wg. Regulaminu wynagradzania oraz dodatek rządowy w wys. 1000 zł brutto, Wynagrodzenie, wraz z dodatkami, nie jest niższe niż wynagrodzenie minimalne.

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną