Development & Learning Lead
Polecana
ManpowerGroup Sp. z o.o.

Development & Learning Lead

ManpowerGroup Sp. z o.o. 
wygasa za 12 dni (do )
  • Warszawa, mazowieckie

Umowa o pracę

Pełny etat

Ekspert/lider

Praca hybrydowa

Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Więcej informacji na temat Manpower znajduje się na www.manpower.pl


Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę!

Zakres obowiązków

  • Act as a strategic partner to local, regional, and global stakeholders, ensuring alignment with organizational standards and driving operational excellence.
  • Define and implement Learning & Development strategies, establishing shared processes, governance frameworks, and performance KPIs.
  • Lead, develop, and support the team by assessing capability gaps, creating development plans, and fostering a culture of continuous learning.
  • Monitor team performance through SLAs and KPIs, ensuring high-quality service delivery and operational effectiveness.
  • Lead training needs analysis, including the planning and maintenance of training master data and the effective execution of learning initiatives.
  • Prepare and analyze operational reports, providing actionable insights on team performance, learning activities, and service delivery.
  • Collaborate with stakeholders on budget planning and resource allocation for Learning & Development initiatives.
  • Support the delivery of large-scale learning events, training programs, and organizational development initiatives.
  • Drive transformation, change management, and continuous improvement initiatives within the Learning & Development function.
  • Lead automation, digital transformation, AI, and process optimization projects to enhance efficiency and improve the employee experience.
  • Ensure process standardization and continuous improvement across multiple business units in line with organizational objectives.

Wymagania

  • Min. 6 years of professional experience in Learning & Development, Talent Development, HR Operations, or a related field.
  • Professional proficiency in English, both written and spoken.
  • Proven experience in people management, including coaching, development, and performance management.
  • Strong expertise in learning processes, Learning Management Systems (LMS), and learning operations.
  • Demonstrated experience leading transformation, change management, or process improvement initiatives.
  • Strong knowledge of HR processes, talent management, and employee development practices.
  • Experience in skills assessment, talent identification, succession planning, and workforce capability development.
  • Strong analytical skills with the ability to interpret data, generate insights, and support business decision-making.
  • Experience in budget management and financial planning activities.
  • Excellent stakeholder management, influencing, and communication skills, with the ability to engage and align stakeholders across all organizational levels.
  • Strong coaching, facilitation, storytelling, and problem-solving skills.
  • Experience working in multicultural and international environments, with a high level of intercultural awareness and agility.
  • Familiarity with automation, digital transformation, AI, or robotic process automation (RPA) initiatives is highly desirable.
  • A proactive, collaborative, and results-oriented mindset with a passion for driving change and continuous improvement.

Oferujemy

  • Direct employment contract with the employer
  • Flexible working hours (start between 8:00 and 10:00)
  • Hybrid working model
  • Annual bonus
  • Private medical care for employees and their families
  • Shorter working hours on Fridays
  • Multisport card
  • Company gifts twice a year
  • Christmas bonus
  • Location: Warsaw
  • Atrakcyjne wynagrodzenie
  • Przyjazna atmosfera
  • Stabilne warunki zatrudnienia
Dowiedz się więcej o pracodawcy
  • Administratorem danych osobowych jest ManpowerGroup Sp. z o.o. 00-838 Warszawa ul. Prosta 68, NIP: 5262493733. Moje dane osobowe przetwarzane są w celu rekrutacji przez Administratora. Wiem, że przysługują mi następujące prawa: prawo żądania dostępu do swoich danych, prawo do ich sprostowania, prawo do usunięcia danych, prawo do ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu oraz prawo do przenoszenia danych. Więcej informacji na temat przetwarzania danych osobowych, znajduje się w Polityce Prywatności Administratora.
  • Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez ManpowerGroup Sp. z o.o. 00-838 Warszawa ul. Prosta 68, NIP: 5262493733 zawartych w załączonych dokumentach aplikacyjnych (w tym wizerunku), na potrzeby bieżącej rekrutacji. Zgoda jest dobrowolna i może być w każdym czasie wycofana. Dodatkowo wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w załączonych dokumentach aplikacyjnych (w tym wizerunku), na potrzeby przyszłych rekrutacji przez okres 12 miesięcy. Zgoda jest dobrowolna i może być w każdym czasie wycofana.
Dodana
Wygasa (za 12 dni)
ManpowerGroup Sp. z o.o.

Dowiedz się więcej o pracodawcy

ManpowerGroup sp. z o.o.

Zobacz profil pracodawcy

Podobne oferty pracy

Polecani pracodawcy

Lambda S.A.
Lambda S.A.
Łódź
8 ofert pracy
SWIETELSKY RAIL POLSKA Sp. z o.o.
SWIETELSKY RAIL POLSKA sp...
Kraków
3 oferty pracy
SEMPRE FARBY SP. Z O.O.
SEMPRE FARBY SP. Z O.O.
Bielsko-Biała
 
Bilfinger ISP Poland
Bilfinger ISP Poland
 
RISER.domy
RISER.domy
Jaworzno
 

Praca w sąsiednich miejscowościach