Specjalista/specjalistka ds. parlamentarno-rządowych

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:

• praca administracyjno-biurowa
• obsługa komputera powyżej 4 godzin dziennie
• nietypowe godziny pracy (w tym dyżury)

• Koordynuje prace związane z przygotowywaniem przez komórki organizacyjne materiałów zawierających stanowisko ministra dla jego przedstawiciela w Zespole do Spraw Programowania Prac Rządu (ZPPR) oraz w Stałym Komitecie Rady Ministrów (SKRM)
• Analizuje pod względem formalnym przekazane przez wewnętrzne komórki organizacyjne ministerstwa wnioski do Wykazu prac legislacyjnych Rady Ministrów, Wykazu prac programowych Rady Ministrów i Wykazu prac legislacyjnych Prezesa Rady Ministrów w części dotyczącej ministra
• Analizuje wpływające dokumenty oraz nadaje bieg korespondencji przeznaczonej do rozpatrzenia przez Zespół do spraw Programowania Prac Rządu oraz Stały Komitet Rady Ministrów, a także ich zespoły robocze
• Przygotowuje, na podstawie opinii komórek organizacyjnych, propozycje stanowiska ministra do dokumentów rozpatrywanych przez Zespół do Spraw Programowania Prac Rządu w trybie obiegowym
• Przekazuje do Kancelarii Prezesa Rady Ministrów wnioski zgłaszane przez właściwe komórki organizacyjne, dotyczące propozycji do Wykazu prac legislacyjnych Prezesa Rady Ministrów, w części dotyczącej ministra
• Monitoruje przebieg procesu uzyskania wpisu do Wykazu prac legislacyjnych i Wykazu prac programowych Rady Ministrów
• Prowadzi zbiór protokołów ustaleń z posiedzeń Zespołu do Spraw Prac Rządu i przekazuje je właściwym komórkom organizacyjnym

• wykształcenie: wyższe
• doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w obszarze analiz
• Znajomość zasad techniki prawodawczej
• Znajomość procedur legislacyjnych
• Wiedza z zakresu podstaw ustrojowych funkcjonowania państwa
• Wiedza z zakresu funkcjonowania administracji publicznej
• Wiedza z zakresu funkcjonowania i organizacji Ministerstwa Finansów
• Umiejętność argumentowania
• Umiejętność współpracy w zespole
• Umiejętność analizowania informacji
• Niepełnienie służby zawodowej ani niepracowanie w organach bezpieczeństwa państwa wymienionych w art. 2 ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (Dz. U. z 2024 r. poz. 1632, z późn. zm.), ani niebycie ich współpracownikiem (dotyczy kandydatów/kandydatek urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.)
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• doświadczenia zawodowego

• Stabilne zatrudnienie - umowa o pracę
• Elastyczny czas pracy
• Możliwość świadczenia pracy w modelu hybrydowym (połączenie pracy zdalnej z pracą stacjonarną w budynku Ministerstwa Finansów)
• Benefity płacowe: dodatkowe wynagrodzenie (tzw. 13tka), nagrody uznaniowe za wyniki i osiągnięcia, dodatek za wysługę lat (powyżej 5 lat - od 5% do 20% wynagrodzenia, zgodnie z udokumentowanym stażem pracy), nagrody jubileuszowe
• Możliwość przystąpienia do Pracowniczych Planów Kapitałowych
• Możliwość rozwoju poprzez pracę w zespole profesjonalistów i ekspertów z różnych dziedzin oraz udział w strategicznych projektach
• Możliwość godzenia pracy zawodowej z pracą naukową
• Kursy, szkolenia, dofinansowanie do wybranych form edukacji własnej
• Możliwość zakupu: grupowego ubezpieczenia na życie i zdrowie, pakietów opieki medycznej, uprawnień do zniżek PKP
• Pakiet socjalny: dofinansowanie do sportu i kultury, wypoczynku, karty fitness
• Przyjazne środowisko pracy: kiosk pracowniczy, bufet, pokój dla rodzica z dzieckiem, biblioteka, poczta, bankomat, klimatyzowane pomieszczenia
• Doskonałą lokalizację urzędu w historycznym budynku w centrum Warszawy – szybki i łatwy dojazd
• Dostosowanie urzędu do zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami, możliwość dopasowania stanowiska pracy do potrzeb indywidualnej niepełnosprawności