Specjalista/specjalistka ds. obsługi kancelaryjno - biurowej w Wydziale Kryminalnym

- praca o charakterze administracyjno-biurowym,

- czas pracy- 8 godzin,

- obsługa komputera powyżej 4 godzin na dobę

- stanowisko zlokalizowane na I piętrze budynku, dostosowane do zatrudnienia

osób z niepełnosprawnościami,

- winda dostosowana do szczególnych potrzeb osób niepełnosprawnych,

- praca przy sztucznym i naturalnym oświetleniu,

- wymuszona pozycja ciała

• prowadzi ewidencję dokumentów wpływających i wychodzących z Wydziału Kryminalnego, prowadzi Elektroniczny Dziennik Korespondencyjny
• kompletuje i przedkłada dokumenty oraz korespondencję do dekretacji Naczelnikowi Wydziału Kryminalnego
• przygotowuje pocztę specjalną i zwykłą do wysłania
• sporządza spisy zdawczo - odbiorcze
• przygotowuje i sporządza spisy zdawczo-odbiorcze w celu przekazania do tutejszej składnicy akt

• wykształcenie: wyższe
• doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego
• dokładność, rzetelność, umiejętność komunikowania się
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944r. do dnia 31 lipca 1990r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972r.
• Poświadczenie bezpieczeństwa o klauzuli poufne lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego, zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia 2010r. o ochronie informacji niejawnych,
• Biegła umiejętność obsługi komputera, obsługa urządzeń biurowych
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• doświadczenia zawodowego Doświadczenie zawodowe co najmniej 1 rok na stanowisku o podobnym zakresie zadań

• Karty sportowe lub dofinansowanie zajęć sportowo-rekreacyjnych
• Miejsce do ćwiczeń lub zajęcia sportowo-rekreacyjne w miejscu pracy
• Miejsce do odświeżenia się
• Dopłata do biletów na imprezy kulturalne
• Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu
• Miejsce parkingowe na terenie urzędu
• Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
• Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników

• Umowa o pracę
• Dodatek za wieloletnią pracę w wysokości 5% - 20% wynagrodzenia zasadniczego, w zależności od udokumentowanego stażu pracy,
• Dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. "trzynastka"),
• Nagrody jubileuszowe