Starszy specjalista/główny specjalista w wydziale procesowym w gabinecie prezesa funduszu (gpf/26/10

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Zawody: Pracownik biurowy

Inne wymagania: konieczne:
1. wykształcenie: wyższe preferowane kierunki: prawo, administracja publiczna
2. lata pracy zawodowej:
- na stanowisko starszego specjalisty - minimum 4 lata,
- na stanowisko głównego specjalisty - minimum 5 lat;
3. minimum 2 lata doświadczenia zawodowego w administracji publicznej;
4. doświadczenie i umiejętność pracy w zakresie mapowania procedur oraz tworzenia modeli procesów biznesowych w oprogramowaniu ARIS;
5. wiedza i doświadczenie z zakresu zarządzania procesowego.

dodatkowe:
1. wiedza z zakresu tworzenia i aktualizacji celów strategicznych instytucji / przedsiębiorstwa;
2. umiejętność efektywnej komunikacji;
3. sprawność w zmiennym otoczeniu;
4. nastawienie na współpracę i jakość wykonywanych obowiązków;
5. zaangażowanie i odpowiedzialność;
6. analityczne i logiczne myślenie.

Wymagane dokumenty:
1. CV w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej;
2. kwestionariusz osobowy w formie elektronicznej lub podpisany w formie papierowej;
3. kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie;
4. kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenia lub prowadzenia działalności gospodarczej (świadectwa pracy, zaświadczenie o trwającym zatrudnieniu, aktualny wyciąg z CEIDG, zaświadczenie z ZUS-u o ubezpieczeniu w celu doliczenia okresów do stażu pracy);
5. kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi;
6. oświadczenia i zgody zatwierdzone w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej.

Można skorzystać z poradnika, aby dowiedzieć się, jak prawidłowo złożyć dokumenty lub poszukać dodatkowych informacji dotyczących procesu rekrutacji. Mozna tam również znaleźć klauzulę informacyjną oraz wzory wymaganych zgód i oświadczeń:

W przypadku dodatkowych pytań można kontaktować się pod adresem: rekrutacja@nfz.gov.pl

Kandydaci i kandydatki są proszeni o składanie dokumentów do 19.08.2026 r.: elektronicznie - za pośrednictwem elektronicznego systemu rekrutacyjnego lub w formie papierowej w zamkniętych kopertach bezpośrednio w siedzibie Centrali Narodowego Funduszu Zdrowia (kancelaria czynna w godzinach 8.00-16.00), lub przesłać na adres:
Centrala Narodowego Funduszu Zdrowia, ul. Rakowiecka 26/30, 02-528 Warszawa,
z dopiskiem: "Oferta pracy GPF/26/102".

Link do formularza aplikacyjnego:

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Wynagrodzenie brutto: od 7 000 PLN

Opis wynagrodzenia: Pracodawca oferuje:
1. pracę w sprawnie zarządzanej organizacji zatrudniającej powyżej 5500 pracowników
2. stabilne zatrudnienie na umowę o pracę
3. możliwość pracy zdalnej okazjonalnej do 24 dni w roku
4. pracę w systemie hybrydowym
5. elastyczny czas pracy
6. dodatkowy urlop stażowy
7. profesjonalny system szkoleń
8. możliwość dofinansowania nauki języka do 100%
9. możliwość dofinansowania studiów do 100%
10. opiekę mentora/ mentorki
11. atrakcyjne wsparcie socjalne (zakładowy fundusz świadczeń socjalnych) m in.:
- dofinansowanie do wypoczynku - wczasy pod gruszą
- dofinansowanie do wypoczynku dla dzieci
- dofinansowanie karty sportowej
- Kasa Zapomogowo Pożyczkowa
- ubezpieczenie na życie na atrakcyjnych warunkach
- inicjatywy dbające o zdrowie (#NaszeFirmoweZdrowie)
- pakiet powitalny dla każdego nowo zatrudnionego pracownika
12. wynagrodzenie zasadnicze:
- na stanowisku starszego specjalisty - od 7.000zł brutto
- na stanowisku głównego specjalisty - od 7.500zł brutto
13. możliwość otrzymania pozostałych składników wynagrodzenia wynikających z Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy dla Pracowników zatrudnionych w Narodowym Funduszu Zdrowia, określa załącznik nr 1 do ogłoszenia, dostępny pod załączonym linkiem:

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną