Starszy inspektor/starsza inspektorka ds. prowadzenia ewidencji postępowań prowadzonych w KMP w Kosz

Praca w warunkac biurowych, jednozmianowa. Naturalne i sztuczne oświetlenie, praca prz monitorze ekranowym.

• prowadzi analizy statystyki przestępczości w KMP w Koszalinie
• rejestruje informacje statystyczne z zakresu proadzonych postępowań przgotowawczych w sstemach policyjnych
• prowadzi nadzór nad prawidłowością danych zawartych w drukach rejestrowych

• wykształcenie: średnie mile widziane administracyjne
• doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 4 lata doświadczenia zawodowego na stanowisk o podobnym zakresie zadań, mile widziane doświadczenie w jednostkach Policji
• poświadczenie bezpieczeństwa Policji w klauzuli conajmniej poufne, gotowość poddania się procedurze sprawdzeń w celu wydania poświadczenia bezpieczeństwa
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• wykształcenie: wyższe administracja
• doświadczenia zawodowego w jednostkach Policji

• Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
• Karty sportowe lub dofinansowanie zajęć sportowo-rekreacyjnych
• Miejsce do ćwiczeń lub zajęcia sportowo-rekreacyjne w miejscu pracy
• Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu
• Miejsce parkingowe na terenie urzędu
• Dostosowanie planów urlopów pracowników posiadających dzieci w wieku szkolnym i przedszkolnym do terminów wakacji, ferii i przerw świątecznych
• Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
• Zniżki na wypoczynek w ośrodkach wypoczynkowych