Oferta konkursowa - specjalista/specjalistka w sekcji prawnej

wygasa za 12 dni (do )
  • Opole, opolskie

Umowa o pracę

Pełny etat

Podobne oferty pracy

  • Nauczyciel / Terapeuta

    FUNDACJA SCOLAR
    • 7 500-8 500 zł brutto / mies.
    • Warszawa
    • umowa o pracę
    • praca od zaraz
    Szybkie aplikowanie
    Polecana
  • Terapeuta / terapeutka

    FUNDACJA SCOLAR
    • 8 000-9 000 zł brutto / mies.
    • Warszawa
    • umowa o pracę
    Szybkie aplikowanie
    Polecana

Zakres obowiązków

Umowa o pracę na okres próbny

Wymagania

  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), prawnicze
  • Inne wymagania:
    kwalifikacyjne, w tym w zakresie wykształcenia i stażu pracy:
    wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: prawo, administracja,
    co najmniej 4-letnie doświadczenie zawodowe.
    dodatkowe:
    doświadczenie w analizach organizacyjnych i audytach kadrowych,
    znajomość prawa pracy, w szczególności przepisów dotyczących równego traktowania w zatrudnieniu, wynagrodzeń pracowników oraz zasad niedyskryminacji,
    doświadczenie w opracowywaniu i wdrażaniu rozwiązań dotyczących wartościowania stanowisk pracy,
    umiejętność analizy i porównywania i stanowisk pracy pod względem zakresu obowiązków, odpowiedzialności, kwalifikacji i warunków wykonywania pracy,
    doświadczenie w opracowywaniu analiz, raportów i zestawień,
    znajomość ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy,
    umiejętność analizy danych i formułowania wniosków; przygotowywania dokumentów, raportów i rekomendacji;
    bardzo dobra znajomość pakietu Office, w szczególności Excel,
    samodzielność i dobra organizacja pracy, komunikatywność oraz umiejętność współpracy.
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Oferujemy

  • Wynagrodzenie brutto: od 4 806 do 8 100 PLN
  • Opis wynagrodzenia: Warunki wynagradzania ustalane na podstawie Regulaminu wynagradzania:
    wynagrodzenie zasadnicze od 4600 zł do 8100 zł brutto
    dodatkowe składniki wynagrodzenia: dodatek za wieloletnią pracę od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego, dodatek funkcyjny, dodatek służbowy; nagrody za efekty pracy, nagrody okolicznościowe i za szczególne osiągnięcia, nagroda jubileuszowa, dodatkowe wynagrodzenie roczne.
    Benefity:
    stabilne zatrudnienie,
    4% wpłaty pracodawcy do PPK,
    szkolenia doskonalące, możliwość uzyskania dofinansowania kosztów nauki,
    dofinansowanie wypoczynku w ramach zakładowego funduszu świadczeń socjalnych,
    możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego,
  • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Podobne oferty pracy

CBOP
Dodana
Wygasa (za 12 dni)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Polecani pracodawcy