Product Delivery Lead / Senior Product Owner (TravelTech)

wygasa za 27 dni (do 4 lip)

Umowa o pracę

Podobne oferty pracy

Magazynier/ka z uprawnieniami UDT | Namysłów – Syców | Komfortowe warunki!
OTTO WORK FORCE CENTRAL EUROPE SP. Z O.O.
- 5 500-7 500 zł brutto / mies.
- Namysłów
- umowa o pracę tymczasową
- rekrutacja zdalna
- praca od zaraz
- bez doświadczenia
- запрошуємо працівників з України
Aplikuj bez CV
Polecana

Dodana 6 czerwca
Inwentaryzacja Oleśnica
Work&Profit sp. z o.o.
- Oleśnica
- umowa zlecenie
Dodana 2 czerwca
Inwentaryzacja Jelcz Laskowice
Work&Profit sp. z o.o.
- Jelcz-Laskowice
- umowa zlecenie
Dodana 30 maja

MichalePage feed import

Zakres obowiązków

Odpowiedzialność end-to-end za rozwój funkcjonalności produktów (od potrzeby biznesowej po wdrożenie)
Projektowanie funkcjonalności oraz przygotowywanie specyfikacji (wymagania, user stories, flow)
Priorytetyzacja inicjatyw produktowych w oparciu o wartość biznesową
Koordynacja pracy zespołu developerskiego (nadzór nad delivery, bez ingerencji w kod)
Nadzór nad procesem testowania i odbioru funkcjonalności
Zarządzanie zespołem projektowym (3-5 osób) i wsparcie merytoryczne zespołu
Zapewnienie terminowości i jakości wdrażanych rozwiązań
Usprawnianie procesów delivery i współpracy pomiędzy Product, IT i biznesem
Współpraca z wewnętrznymi interesariuszami oraz partnerami międzynarodowymi
Raportowanie postępów do zarządu / senior managementu

Doświadczenie w rolach: Product Owner, Product Delivery, Senior IT Project Manager lub podobnych
Doświadczenie w projektowaniu funkcjonalności i tworzeniu specyfikacji
Doświadczenie w pełnym cyklu życia produktu: od pomysłu do wdrożenia
Znajomość środowiska software (SaaS, platformy B2B, aplikacje webowe)
Umiejętność łączenia product thinking z egzekucją delivery
Doświadczenie we współpracy z zespołami developerskimi i QA
Umiejętność pracy na backlogu i priorytetyzacji funkcjonalności
Hands-on mindset - aktywne zaangażowanie w projekt, nie tylko zarządzanie
Doświadczenie w zarządzaniu małym zespołem lub mentoringu
Znajomość Agile / Scrum
min. podstawowa / komunikatywna znajomość języka angielskiego

Mile widziane:

Rola o dużym wpływie na rozwój kluczowych produktów
Praca w środowisku produktowym (realne ownership, nie „delivery na zamówienie")
Bliska współpraca z zarządem i decyzyjność
Możliwość budowania i rozwijania zespołu projektowego
Udział w projektach technologicznych o dużej skali i wpływie biznesowym
Konkurencyjne wynagrodzenie (~25 000 PLN brutto + premia, elastyczne w zależności od profilu)
Model hybrydowy - Warszawa (ok. 3 dni w biurze)

Podobne oferty pracy

Inwentaryzacja Jelcz Laskowice
Work&Profit sp. z o.o.
- Jelcz-Laskowice
- umowa zlecenie
Dodana 29 maja
Inwentaryzacja Oleśnica
Work&Profit sp. z o.o.
- Oleśnica
- umowa zlecenie
Dodana 27 maja
Magazynier/ka z uprawnieniami UDT | Namysłów – Syców | Komfortowe warunki!
OTTO WORK FORCE CENTRAL EUROPE SP. Z O.O.
- 5 500-7 500 zł brutto / mies.
- Namysłów
- umowa o pracę tymczasową
- rekrutacja zdalna
- praca od zaraz
- bez doświadczenia
- запрошуємо працівників з України
Aplikuj bez CV
Polecana

Dodana 6 czerwca

Administratorem danych osobowych jest Michael Page Finance & Human Resources 40-007 Katowice Uniwersytecka 13, NIP: 5252345586. Moje dane osobowe przetwarzane są w celu rekrutacji przez Administratora. Wiem, że przysługują mi następujące prawa: prawo żądania dostępu do swoich danych, prawo do ich sprostowania, prawo do usunięcia danych, prawo do ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu oraz prawo do przenoszenia danych. Więcej informacji na temat przetwarzania danych osobowych, znajduje się w Polityce Prywatności Administratora.
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Michael Page Finance & Human Resources 40-007 Katowice Uniwersytecka 13, NIP: 5252345586 zawartych w załączonych dokumentach aplikacyjnych (w tym wizerunku), na potrzeby bieżącej rekrutacji. Zgoda jest dobrowolna i może być w każdym czasie wycofana. Dodatkowo wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w załączonych dokumentach aplikacyjnych (w tym wizerunku), na potrzeby przyszłych rekrutacji przez okres 12 miesięcy. Zgoda jest dobrowolna i może być w każdym czasie wycofana.