Inspektor ds. ewidencji ludności i spraw społecznych k/m - oferta konkursowa

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), inne

Inne wymagania: obowiązkowe:
a) obywatelstwo polskie,
b) wykształcenie wyższe,
c) posiadanie łącznie co najmniej trzyletniego stażu pracy na stanowiskach urzędniczych w urzędach lub w samorządowych jednostkach organizacyjnych,
w służbie cywilnej, urzędach państwowych lub w służbie zagranicznej, z wyjątkiem stanowisk pomocniczych i obsługi,
d) umiejętność pracy w zespole, komunikatywność,
e) niekaralność sądowa za przestępstwa popełnione umyślnie,
f) pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
g) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na tym stanowisku,
h) nieposzlakowana opinia,
i)pisemne wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych w zakresie niezbędnym do przeprowadzenia naboru,
l) znajomość: Ustawy o pracownikach samorządowych, Ustawy o samorządzie gminnym, Ustawy o ewidencji ludności, Ustawy o dowodach osobistych, Ustawy Kodeks postępowania administracyjnego, Ustawy o cudzoziemcach, Ustawa o wychowaniu w trzeźwości i przeciwdziałaniu alkoholizmowi, Ustawa o udzielaniu cudzoziemcom ochrony na terytorium RP, Ustawa o pomocy obywatelom Ukrainy w związku z konfliktem zbrojnym na terytorium tego państwa, Ustawa o wygaszeniu rozwiązań wynikających z ustawy o pomocy obywatelom Ukrainy w związku z konfliktem zbrojnym na terenie tego państwa, Ustawa o finansach publicznych, Ustawa o płacie Skarbowej,
m) znajomość programów: znajomość obsługi MS Office, Internetu, poczty elektronicznej.
dodatkowe:
a) mile widziane doświadczenie w obsłudze programu Źródło,
b) wykonywanie powierzonych zadań sprawnie, sumiennie i bezstronnie,
c) informowanie stron toczącego się postępowania o stanie jego zaawansowania,
d) zachowanie uprzejmości i życzliwości w kontaktach z mieszkańcami,
e) zachowywanie się z godnością w pracy i poza nią,
f) stałe pogłębianie wiedzy i podnoszenie kwalifikacji zawodowych,
g) dążenie do uzyskiwania jak najlepszych wyników w zakresie wykonywanych zadań i podejmować w tym względzie stosowne inicjatywy,
h) terminowe i staranne wykonywanie powierzonych zadań, zgodnie z poleceniami swoich przełożonych oraz z obowiązującymi przepisami prawnymi,
i) przestrzeganie Regulaminu Pracy Urzędu,
j) przestrzeganie przepisów ustawy o ochronie danych osobowych i o ochronie informacji niejawnych.
k) dbanie o dobro Urzędu, chronienie jego mienia i używać je zgodnie z przeznaczeniem,
l) przestrzeganie obowiązujących zasad współżycia społecznego,
m)przestrzeganie przepisów, a także i zasady bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony przeciwpożarowej,
n) prawo jazdy kategorii B mile widziane,
o) dyspozycyjność,
p) opinie i referencje.


Więcej informacji na stronie internetowej w zakładce BIP:

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Wynagrodzenie brutto: od 4 870 PLN

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną