Inspektor/starszy inspektor/specjalista k/m

Ośrodek Pomocy Społecznej Dzielnicy Włochy m.st. Warszawy
wygasa za 16 dni (do )
  • Warszawa, mazowieckie

Umowa o pracę

Pełny etat

Podobne oferty pracy

Zakres obowiązków

Umowa o pracę na okres próbny

Wymagania

  • Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
  • Zawody: Pracownik biurowy
  • Języki: polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły
  • Inne wymagania: niezbędne:
    - Obywatelstwo polskie- o stanowisko mogą ubiegać się również osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 530.);
    - Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw obywatelskich;
    - Niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
    - Biegła znajomość języka polskiego,
    - Nieposzlakowana opinia;
    - Wykształcenie:
    - Inspektor- średnie,
    - Starszy Inspektor- wyższe I stopnia,
    - Specjalista- wyższe I stopnia;
    - Wymagany staż pracy:
    - Inspektor- minimum 3 lata przy wykształceniu wyższym lub minimum 5 lat przy wykształceniu średnim;
    - Starszy inspektor- minimum 5 lat,
    - Specjalista- minimum 5 lat,
    - Doświadczenie zawodowe:
    - Inspektor - minimum 2 lata w obszarze administracja, pomoc społeczna, finanse,
    - Starszy inspektor- minimum 4 lata w obszarze pomocy społecznej,
    - Specjalista- minimum 5 lat w obszarze pomocy społecznej.

    dodatkowe:
    - Pożądane wykształcenie:
    - Inspektor wyższe I stopnia,
    - Starszy Inspektor wyższe I stopnia,
    - Specjalista- wyższe II stopnia o profilu praca socjalna, polityka społeczna, administracja.
    - Umiejętność obsługi programu Pomost STD, Oprogramowanie do Obsługi Świadczeń;
    - Znajomość przepisów m.in. ustawy o pomocy społecznej, kodeksu postępowania administracyjnego ( w tym orzecznictwo sądów administracyjnych w tym obszarze), ustawy o cmentarzach i chowaniu zmarłych, ustawy o systemie oświaty, ustawy o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie, ustawy o świadczeniach zdrowotnych finansowanych ze środków opinii publicznych;
    - pożądane kompetencje: efektywność działania, komunikatywność, rzetelność, umiejętność stosowania odpowiednich przepisów, obiektywizm i samodzielność;
    - dodatkowe umiejętności: umiejętność obsługi komputera oraz znajomość programów POMOST Std., MS OFFICE.

    Wymagane dokumenty:
    - podpisane odręcznie: curriculum vitae z przebiegiem nauki i pracy zawodowej;
    - list motywacyjny;
    - kserokopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie;
    - kserokopie świadectw pracy dokumentujących wymagany staż pracy lub zaświadczenie zawierające okresy zatrudnienia w przypadku pozostawania w stosunku pracy lub zgodnie ze zmianami od 1 stycznia 2026 r. na podstawie art. 3021 Kodeksu pracy m.in. umowy zlecenia, prowadzenie działalności gospodarczej czy pracę zarobkową za granicą. Potwierdzeniem tych okresów, będą co do zasady, elektroniczne zaświadczenia z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, wydawane od nowego roku na podstawie wniosku składanego w PUE/eZUS;
    - podpisane odręcznie oświadczenie o posiadanym obywatelstwie;
    - podpisane oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych;
    - podpisane oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
    - kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydata zamierzającego skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art.13a ust.2 ustawy o pracownikach samorządowych,
    - w przypadku nieposiadania obywatelstwa polskiego- kopie dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego, o którym mowa w art. 11 ust. 3 ustawy o pracownikach samorządowych;
    - podpisane odręcznie oświadczenie o nieposzlakowanej opinii;
    - oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy na potrzeby rekrutacji.

    Oferty w postaci kompletu dokumentów należy składać w terminie do dnia 08.06.2026 r. w zamkniętych kopertach z dopiskiem na kopercie: "Inspektor/Starszy inspektor/ Specjalista" w siedzibie Ośrodka Pomocy Społecznej Dzielnicy Włochy m.st. Warszawy pod adresem: ul. Czereśniowa 35, 02-457 Warszawa, pok. Nr 13
    lub
    przesłanie wymaganych dokumentów na adres e-mail: kancelaria@opswlochy.waw.pl
    lub
    za pośrednictwem poczty z zastrzeżeniem, że dokumenty uważa się za dostarczone w terminie, jeżeli wpłynęły na w/w adres w terminie do dnia 08.06.2026 r.

    Pełna treść ogłoszenia dostępna na stronie:
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Oferujemy

  • Wynagrodzenie brutto: od 4 806 do 7 700 PLN
  • Opis wynagrodzenia: Wynagrodzenie zasadnicze (kategoria płacowa):
    - Inspektor (K/M): XI kategoria zaszeregowania - 4806- 6490 złotych brutto;
    - Starszy Inspektor (K/M): XIII kat. zaszeregowania 4806- 7150 złotych brutto;
    - Specjalista (K/M): X kat. zaszeregowania- 4806-7700 złotych brutto;

    Pracodawca oferuje:
    - dodatek motywacyjny,
    - dodatek za wieloletnią pracę;
    - nagrody jubileuszowe;
    - dodatkowe wynagrodzenie roczne;
    - z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych: dopłaty do różnych form wypoczynku, pomoc materialna/finansowa, świadczenia pieniężne wypłacane z tytułu zwiększonych wydatków, w związku z upamiętnieniem tradycji/kultury świąt, finansowanie usług świadczonych przez pracodawcę na rzecz działalności kulturalno-oświatowej oraz sportowo rekreacyjnej na podstawie Regulaminu Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.
  • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Podobne oferty pracy

CBOP
Dodana
Wygasa (za 16 dni)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Polecani pracodawcy