Podinspektor/inspektor ds. księgowości budżetowej k/m

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Inne wymagania: Wymagane wykształcenie średnie ekonomiczne i 3 lata stażu pracy lub wyższe ekonomiczne (staż pracy nie jest wymagany). Znajomość przepisów z zakresu zasad rachunkowości, w szczególności: ustawy o rachunkowości, rozporządzenia w sprawie rachunkowości oraz planów kont dla budżetu państwa, budżetów jednostek samorządu terytorialnego, jednostek budżetowych, samorządowych zakładów budżetowych, państwowych funduszy celowych oraz państwowych jednostek budżetowych, rozporządzenia w sprawie szczegółowej klasyfikacji dochodów, wydatków, przychodów i rozchodów oraz środków pochodzących ze źródeł zagranicznych, ustawy o finansach publicznych, ustawy o samorządzie gminnym. Znajomość obsługi komputera. Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku w księgowości budżetowej. Zaangażowanie w wykonywaną prace, rzetelność, obowiązkowość i dokładność. Umiejętność pracy w zespole, komunikatywność. Wynagrodzenie zasadnicze brutto: stanowisko podinspektora od 5 340,00 do 9 900,00, stanowisko inspektora od 5 760,00 do 11 000,00, dodatek za wieloletni staż pracy od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego, nagrody jubileuszowe przyznawane za staż pracy co 5 lat, począwszy od 20 lat do 45 lat, kwartalne nagrody uznaniowe, dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. 13. pensja), dofinansowanie do wypoczynku z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (tzW. wczasy pod gruszą).

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Wynagrodzenie brutto: od 5 340 do 11 000 PLN

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną