Kierownik /kierowniczka referatu rozwoju

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Inne wymagania: 1.Wykształcenie wyższe.
2.Doświadczenie zawodowe: minimum 4 letni staż pracy.
3.Doświadczenie zawodowego na podobnym stanowisku, głównie z zakresu
pozyskiwania i rozliczania projektów dofinansowanych ze środków
zewnętrznych.
4.Znajomość przepisów prawa oraz umiejętność ich stosowania na
wykonywanym stanowisku ,w szczególności: ustawy o samorządzie gminny,
ustawy o pracownikach samorządowych, KPA, ustawy prawo zamówień
publicznych, ustawy o ochronie zabytków i opiece nad zabytkami.
5.Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw
publicznych;
6.Niekaralność za popełnione umyślnie przestępstwo ścigane z oskarżenia
publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
7.Brak prawomocnego skazania za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko
obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych
oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub
za przestępstwo skarbowe.
8.Nieposzlakowana opinia.

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Wynagrodzenie brutto: od 6 400 do 8 700 PLN

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną