Ds. narad i szkoleń w oddziale zarządzania i organizacji w departamencie organizacyjno-prawnym
URZĄD MARSZAŁKOWSKI WOJEWÓDZTWA LUBELSKIEGO
wygasa za 5 dni
(do )
-
Lublin, lubelskie
Umowa o pracę
Pełny etat
Zakres obowiązków
Umowa o pracę na czas określony
Wymagania
-
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: doświadczenie lub studia w zakresie oświaty lub oświaty dorosłych
-
Zawody: Specjalista administracji publicznej
-
Inne wymagania:
NIEZBĘDNE:
WYKSZTAŁCENIE:
wyższe magisterskie
WIEDZA:
znajomość kodeksu pracy, ustawy o pracownikach samorządowych
i aktów wykonawczych dotyczących podnoszenia kwalifikacji
zawodowych pracowników, znajomość przepisów prawa z zakresu
funkcjonowania samorządu województwa, biegła znajomość obsługi
komputera
INNE:
1. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw
publicznych
2. niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego
lub umyślne przestępstwo skarbowe
3. obywatelstwo polskie
4. nieposzlakowana opinia
DODATKOWE
WYKSZTAŁCENIE:
doświadczenie lub studia w zakresie oświaty lub oświaty dorosłych
ZAKRES KWALIFIKACJI
I UMIEJĘTNOŚCI umiejętność przeprowadzania badań potrzeb szkoleniowych i tworzenia
programów szkoleniowych dla pracowników,
umiejętność stosowania w praktyce technik ewaluacji efektów
szkoleniowych,
umiejętność negocjacji, tworzenia i realizacji umów szkoleniowych,
umiejętność organizacji szkoleń wewnętrznych i narad,
umiejętność analizowania przepisów prawnych i stosowania ich
w praktyce,
umiejętność opracowywania wewnętrznych regulacji z zakresu
podnoszenia kwalifikacji zawodowych pracowników,
umiejętność organizacji pracy własnej i pracy w zespole,
umiejętność właściwego przekazywania informacji pracownikom,
umiejętność pracy pod presją czasu,
komunikatywność i nastawienie na współpracę.
WYMAGANE
DOKUMENTY
1. list motywacyjny,
2. oryginał kwestionariusza osobowego,
3. kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie i kwalifikacje
zawodowe,
4. inne dokumenty, jeśli obowiązek ich złożenia wynika z odrębnych
przepisów,
5. adres e-mail lub numer telefonu (w przypadku braku adresu e-mail), który
jest niezbędny, by poinformować o spełnieniu wymagań formalnych,
6. kandydat, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art.
13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach
samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135) jest zobowiązany do złożenia
wraz z dokumentami kopii dokumentu potwierdzającego
niepełnosprawność,
7. oświadczenie kandydatów o korzystaniu z pełni praw publicznych oraz
nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo
ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
8. w przypadku podania danych osobowych w zakresie szerszym aniżeli
wynikający z art. 221 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz
ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych
(Dz.U. z 2024 r. poz. 1135) oświadczenie kandydata o dobrowolnym
wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych
w dokumentach aplikacyjnych do celów rekrutacji na stanowisko:
zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa
9. podpisana klauzula informacyjna.
Dokumenty należy składać w zaklejonej i opisanej kopercie (Konkurs na
stanowisko urzędnicze, Oferta numer ). Dokumenty złożone w innej
formie nie będą rozpatrywane.
DECYDUJE DATA WPŁYWU DO URZĘDU -
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: od 4 806 PLN
-
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
Dodana
Wygasa
(za 4 dni)
Praca alert - powiadomienia
Specjalista ds. administracji, Lublin
Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?
Zobacz profil pracodawcyPolecani pracodawcy
Praca w sąsiednich miejscowościach
-
Praca Elizówka
-
Praca Abramowice Prywatne
-
Praca Długie
-
Praca Jakubowice Konińskie
-
Praca Głusk
-
Praca Szerokie
-
Praca Dys
-
Praca Konopnica
-
Praca Łysaków
-
Praca Dominów
-
Praca Kalinówka
-
Praca Dąbrowica
-
Praca Ciecierzyn
-
Praca Żabia Wola
-
Praca Świdnik
-
Praca Smugi
-
Praca Płouszowice-Kolonia
-
Praca Kozubszczyzna
-
Praca Kazimierzówka
-
Praca Mętów