ATLAS Sp. z o.o.

Specjalista/ka ds. Marketingu Handlowego

ATLAS Sp. z o.o. 
wygasa za 29 dni (do )
  • Łódź, łódzkie

Umowa o pracę

Pełny etat

Specjalista (mid/regular)

Praca stacjonarna

Atlas sp. z o.o. – polski producent materiałów chemii budowlanej. Jest największym polskim producentem w swojej branży. Ma 9 zakładów produkcyjnych w Polsce i innych krajach oraz 3 kopalnie surowców

Zakres obowiązków

  • Planowanie, wdrażanie i egzekucja działań marketingu handlowego wspierających sprzedaż.
  • Ścisła współpraca z działem sprzedaży w zakresie planowania i realizacji działań marketingowych dla kluczowych klientów, sieci i kanałów dystrybucji.
  • Tworzenie i zarządzanie narzędziami wsparcia sprzedaży.
  • Koordynacja i realizacja kampanii promocyjnych w punktach sprzedaży.
  • Analiza efektywności działań marketingu handlowego.
  • Realizacja budżetu marketingu handlowego.
  • Wsparcie wprowadzania nowych produktów na rynek (launch).
  • Monitorowanie rynku, konkurencji i trendów w kanale dystrybucji oraz rekomendowanie działań wzmacniających pozycję marki.
  • Organizacja i wsparcie wydarzeń handlowych (targi branżowe, dni otwarte, szkolenia dla klientów i handlowców).

Wymagania

  • Doświadczenie w pracy w zespole sprzedaży lub marketingu handlowego.
  • Dobra znajomość MS Office, w szczególności programu Excel.
  • Rozwinięte umiejętności analityczne i organizacyjne.
  • Znajomość mechanizmów promocyjnych i świadomość ich oddziaływania na rynek.
  • Umiejętność pracy z danymi i gotowość do formułowania rekomendacji.
  • Nastawienie na cel, wychodzenie z inicjatywą, dynamizm w działaniu.
  • Prawo jazdy kat. B.

Mile widziane

  • Znajomość języka angielskiego

Oferujemy

  • Możliwość rozwoju w zespole, który łączy kompetencje marketingowe, sprzedażowe i technologiczne.
  • Możliwość realizacji własnych pomysłów i przestrzeń dla kreatywnych rozwiązań.
  • Szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne.
  • Bogaty Pakiet Benefitów, min. prywatna opieka medyczna dla Ciebie i członków Twojej rodziny, karta sportowa multisport, możliwość pracy zdalnej, grupowe ubezpieczenie na życie, bezpłatne szkolenia – dbamy o rozwój naszych pracowników.
  • Karta sportowa
  • Prywatna opieka medyczna
  • Ubezpieczenie grupowe
Dowiedz się więcej o pracodawcy

  • Administratorami Twoich danych osobowych będą:



    • ATLAS SP. Z O.O. (ATLAS) z siedzibą w Łodzi NIP 9471936467, REGON 100253695, adres: 91-421 Łódź, ul. Jana Kilińskiego 2 - w przypadku jeśli wyrazisz zgodę na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez ATLAS SP. Z O.O. na potrzeby rekrutacji prowadzonych przez ATLAS SP. Z O.O.

    • IZOHAN SP. Z O.O. (IZOHAN) z siedzibą w Gdyni, NIP 5862073821, REGON 191528483, adres: 81-963 Gdynia ul. Łużycka 2 - w przypadku jeśli wyrazisz zgodę na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez IZOHAN SP. Z O.O. na potrzeby rekrutacji prowadzonych przez IZOHAN SP. Z O.O.


    Dane kontaktowe do Administratorów danych oraz do Inspektorów Ochrony Danych (IOD)



    W jakim celu będą przetwarzane Twoje dane osobowe?



    • Podane przez Ciebie w formularzu rejestrowym i w dokumentach aplikacyjnych dane osobowe, o których mowa w art. 221 1 Kodeksu pracy (czyli imię i nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia) przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji - na podstawie art. 6 ust. 1 pkt b) RODO.

    • Podane przez Ciebie dobrowolnie dane osobowe, inne niż dane wskazane w art. 221 1 Kodeksu pracy (czyli inne niż: imię i nazwisko, data urodzenia, adres do korespondencji, wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia) przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji - na podstawie Twojej zgody czyli na podstawie art. 6 ust. 1 pkt a) RODO.


    Jak długo będziemy przechowywać Twoje dane?


    Jeżeli wyraziłeś zgodę na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji , to Twoje dane osobowe będą przechowywane do czasu odwołania Twojej zgody, jednakże nie dłużej niż przez okres trzech lat od wyrażenia zgody.


    Jeżeli wyraziłeś zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych na potrzeby konkretnej rekrutacji, podając w swoim CV dodatkowe dane o sobie, to Twoje dane osobowe będą przechowywane do czasu zakończenia tej rekrutacji, przez co rozumiemy zatrudnienie pracownika na stanowisko, którego dotyczy konkretna rekrutacja.


    Jakie posiadasz prawa?



    • Posiadasz prawo żądania dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do uzyskania kopii danych i przenoszenia danych. Posiadasz prawo wniesienia sprzeciwu wobec profilowania przez któregokolwiek z Administratorów danych osobowych. Sprzeciw możesz zgłosić w dogodny dla siebie sposób, a w szczególności poprzez wysłanie wiadomości na adres e-mail lub za pośrednictwem innych środków porozumiewania się na odległość lub listownie na adres siedziby tego administratora danych, którego żądanie dotyczy.

    • Masz prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uznasz, iż przetwarzanie danych osobowych Ciebie dotyczących narusza przepisy ustawy z dn. 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych lub przepisy RODO.


    Czy Twoje dane są profilowane?


    W przypadku wyrażenia zgody na potrzeby przyszłych rekrutacji Twoje dane podlegać będą przetwarzaniu (profilowaniu) w zakresie miejsca zamieszkania oraz posiadanych kompetencji i wykształcenia, aby rekrutacje, do który zostaniesz ewentualnie zaproszony były najlepiej dopasowane do Twoich kompetencji i potrzeb.


    Czy podanie przez Ciebie danych jest konieczne?


    Podanie przez Ciebie danych jest dobrowolne, jednakże niepodanie przez Ciebie danych osobowych określonych w 221 § 1 Kodeksu pracy uniemożliwi Administratorowi przeprowadzenie procesu rekrutacji z Twoim udziałem, kontakt z Tobą i profilowanie Twoich danych w celach rekrutacyjnych na potrzeby przyszłych rekrutacji.


    Kandydacie, zanim wyrazisz zgodę, pamiętaj że: posiadasz prawo do cofnięcia swojej zgody na przetwarzanie danych przez któregokolwiek z Administratorów danych osobowych w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Swoją zgodę możesz cofnąć w dogodny dla siebie sposób, w szczególności poprzez wysłanie wiadomości z wnioskiem o cofnięcie zgody na adres e-mail:



    • odo@atlas.com.pl – gdy cofnięcie dotyczy przetwarzania danych osobowych przez ATLAS SP. Z O.O. z siedzibą w Łodzi ;

    • izohan@izohan.pl - gdy cofnięcie dotyczy przetwarzania danych osobowych przez IZOHAN SP. Z O.O. z siedzibą w Gdyni;


    oraz za pośrednictwem innych środków porozumiewania się na odległość lub listownie na adres siedziby Administratora danych, wobec którego cofasz zgodę na przetwarzanie danych.


    W Atlas sp. z o.o.  obowiązuje Procedura zgłoszeń wewnętrznych z dnia 02.12.2024 (data) (dalej „Procedura”). Może Pan/Pani dokonać zgłoszenia ewentualnego naruszenia prawa z obszaru wskazanego w art. 3 ustawy o ochronie sygnalistów, o którym dowiedział/a się Pan/Pani  w  związku  z  procesem rekrutacji, w sposób opisany  w  par. 4 Procedury.  Wyciąg z Procedury dostępny jest pod adresem; https://www.atlas.com.pl/atlas-pl/kontakt/formularz-kontaktowy/

  • Administratorami Twoich danych osobowych będą:



    • ATLAS SP. Z O.O. (ATLAS) z siedzibą w Łodzi NIP 9471936467, REGON 100253695, adres: 91-421 Łódź, ul. Jana Kilińskiego 2 - w przypadku jeśli wyrazisz zgodę na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez ATLAS SP. Z O.O. na potrzeby rekrutacji prowadzonych przez ATLAS SP. Z O.O.

    • IZOHAN SP. Z O.O. (IZOHAN) z siedzibą w Gdyni, NIP 5862073821, REGON 191528483, adres: 81-963 Gdynia ul. Łużycka 2 - w przypadku jeśli wyrazisz zgodę na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez IZOHAN SP. Z O.O. na potrzeby rekrutacji prowadzonych przez IZOHAN SP. Z O.O.


    Dane kontaktowe do Administratorów danych oraz do Inspektorów Ochrony Danych (IOD)



    W jakim celu będą przetwarzane Twoje dane osobowe?



    • Podane przez Ciebie w formularzu rejestrowym i w dokumentach aplikacyjnych dane osobowe, o których mowa w art. 221 1 Kodeksu pracy (czyli imię i nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia) przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji - na podstawie art. 6 ust. 1 pkt b) RODO.

    • Podane przez Ciebie dobrowolnie dane osobowe, inne niż dane wskazane w art. 221 1 Kodeksu pracy (czyli inne niż: imię i nazwisko, data urodzenia, adres do korespondencji, wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia) przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji - na podstawie Twojej zgody czyli na podstawie art. 6 ust. 1 pkt a) RODO.


    Jak długo będziemy przechowywać Twoje dane?


    Jeżeli wyraziłeś zgodę na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji , to Twoje dane osobowe będą przechowywane do czasu odwołania Twojej zgody, jednakże nie dłużej niż przez okres trzech lat od wyrażenia zgody.


    Jeżeli wyraziłeś zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych na potrzeby konkretnej rekrutacji, podając w swoim CV dodatkowe dane o sobie, to Twoje dane osobowe będą przechowywane do czasu zakończenia tej rekrutacji, przez co rozumiemy zatrudnienie pracownika na stanowisko, którego dotyczy konkretna rekrutacja.


    Jakie posiadasz prawa?



    • Posiadasz prawo żądania dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do uzyskania kopii danych i przenoszenia danych. Posiadasz prawo wniesienia sprzeciwu wobec profilowania przez któregokolwiek z Administratorów danych osobowych. Sprzeciw możesz zgłosić w dogodny dla siebie sposób, a w szczególności poprzez wysłanie wiadomości na adres e-mail lub za pośrednictwem innych środków porozumiewania się na odległość lub listownie na adres siedziby tego administratora danych, którego żądanie dotyczy.

    • Masz prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uznasz, iż przetwarzanie danych osobowych Ciebie dotyczących narusza przepisy ustawy z dn. 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych lub przepisy RODO.


    Czy Twoje dane są profilowane?


    W przypadku wyrażenia zgody na potrzeby przyszłych rekrutacji Twoje dane podlegać będą przetwarzaniu (profilowaniu) w zakresie miejsca zamieszkania oraz posiadanych kompetencji i wykształcenia, aby rekrutacje, do który zostaniesz ewentualnie zaproszony były najlepiej dopasowane do Twoich kompetencji i potrzeb.


    Czy podanie przez Ciebie danych jest konieczne?


    Podanie przez Ciebie danych jest dobrowolne, jednakże niepodanie przez Ciebie danych osobowych określonych w 221 § 1 Kodeksu pracy uniemożliwi Administratorowi przeprowadzenie procesu rekrutacji z Twoim udziałem, kontakt z Tobą i profilowanie Twoich danych w celach rekrutacyjnych na potrzeby przyszłych rekrutacji.


    Kandydacie, zanim wyrazisz zgodę, pamiętaj że: posiadasz prawo do cofnięcia swojej zgody na przetwarzanie danych przez któregokolwiek z Administratorów danych osobowych w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Swoją zgodę możesz cofnąć w dogodny dla siebie sposób, w szczególności poprzez wysłanie wiadomości z wnioskiem o cofnięcie zgody na adres e-mail:



    • odo@atlas.com.pl – gdy cofnięcie dotyczy przetwarzania danych osobowych przez ATLAS SP. Z O.O. z siedzibą w Łodzi ;

    • izohan@izohan.pl - gdy cofnięcie dotyczy przetwarzania danych osobowych przez IZOHAN SP. Z O.O. z siedzibą w Gdyni;


    oraz za pośrednictwem innych środków porozumiewania się na odległość lub listownie na adres siedziby Administratora danych, wobec którego cofasz zgodę na przetwarzanie danych.


    W Atlas sp. z o.o.  obowiązuje Procedura zgłoszeń wewnętrznych z dnia 02.12.2024 (data) (dalej „Procedura”). Może Pan/Pani dokonać zgłoszenia ewentualnego naruszenia prawa z obszaru wskazanego w art. 3 ustawy o ochronie sygnalistów, o którym dowiedział/a się Pan/Pani  w  związku  z  procesem rekrutacji, w sposób opisany  w  par. 4 Procedury.  Wyciąg z Procedury dostępny jest pod adresem; https://www.atlas.com.pl/atlas-pl/kontakt/formularz-kontaktowy/

  • W Atlas sp. z o.o.  obowiązuje Procedura zgłoszeń wewnętrznych z dnia 02.12.2024 (data) (dalej „Procedura”). Może Pan/Pani dokonać zgłoszenia ewentualnego naruszenia prawa z obszaru wskazanego w art. 3 ustawy o ochronie sygnalistów, o którym dowiedział/a się Pan/Pani  w  związku  z  procesem rekrutacji, w sposób opisany  w  par. 4 Procedury.  Wyciąg z Procedury dostępny jest pod adresem; https://www.atlas.com.pl/atlas-pl/kontakt/formularz-kontaktowy/

Dodana
Wygasa (za 28 dni)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Pozostałe oferty pracodawcy
Dodana
Dodana

Podobne oferty pracy

Praca w sąsiednich miejscowościach