Starszy referent/starsza referentka ds. Obsługi sprzętów i systemów teleinformatycznych.

Praca biurowa. Stanowisko oświetlone naturalnie i sztucznie. Praca przy komputerze powyżej połowy dobowego wymiaru czasu pracy.

• Zarządza komputerami używanymi w Komendzie Miejskiej Policji w Bielsku-Białej i jednostkach podległych , dokonuje drobnych napraw i konserwacji sprzętu kmputerowego.
• Pełni obowiązki lokalnego administratora technicznego systemów oraz organizuje szkolenia okresowe użytkoników tych systemów.
• Nadzoruje i administruje sieci komputerowe w Komendzie Miejskiej Policji w Bielsku-Białej oraz zarządza dostępem do sieci internetowej.
• Składa zapotrzebowania na zakup akcesoriów i materiałów niezbędnych do prawidłowego funkcjonowania infrastruktury teleinfomatycznej.
• Prowadzi bieżące naprawy sprzętu informatycznego.

• wykształcenie: średnie kierunek informatyczny
• doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego Praca na podobnym stanowisku w obszarze informatyki.
• ,,Oświadczenie o poddaniu się procedurze sprawdzającej i uzyskanie poświadczenia bezpieczeństwa do klauzuli ,,poufne
• ,,Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 do dnia 31 lipca 1990r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/ł współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944 - 1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972r. lub później
• ,,Oświadczenie o zapoznaniu z wewnętrzną procedurą dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych w jednostkach organizacyjnych Policji podległych Komendantowi Miejskiemu Policji w Bielsku-Białej (dostępna w Biuletynie Informacji Publicznej)
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• doświadczenia zawodowego

• Miejsce do ćwiczeń lub zajęcia sportowo-rekreacyjne w miejscu pracy
• Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu
• Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
• Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników