Młodszy inżynier ds. produkcji

Spółka COGNOR S.A. Oddział OM Szopienice w Katowicach powstała w 2002 roku w wyniku restrukturyzacji Huty Metali Nieżelaznych Szopienice SA, działającej od 1834 roku. Firma specjalizuje się w produkcji odlewniczych stopów miedzi - brązów, odlewniczych stopów cynku, stopów cynku i zapraw ocynkowniczych. Stopy miedzi - brązy, produkowane są w postaci wałków i tulei, metodą odlewania ciągłego, poziomego. Stopy cynku, odlewane są w postaci gąsek oraz bloków. Oddział OM Szopienice należy do grona liderów wśród zakładów produkcyjnych rozwijających się w branży metali nieżelaznych w Europie. Od kilku lat wdrażane są nowoczesne rozwiązania techniczne i organizacyjne stosowane w europejskim przemyśle odlewniczym. Produkcja realizowana jest przez doświadczonych fachowców branży hutniczej i odlewniczej.Z uwagi na dynamiczny rozwój Spółka poszukuje pracowników na stanowisko Inżyniera Produkcji.

Młodszy inżynier ds. produkcji

Obowiązki

• udział w realizacji projektów związanych z wdrażaniem i rozwojem ciągłego odlewania wałków i tulei ze stopów miedzi, w szczególności stopów bezołowiowych,
• wsparcie w zakresie rozwiązywania bieżących problemów technicznych i jakościowych,
• pomoc w przygotowaniu i aktualizacji instrukcji i procedur,
• realizacja procesów związanych z produkcją i finalnym przygotowaniem wyrobów,
• współpraca z działem kontroli jakości,

Wymagania

• wykształcenie wyższe (metalurgia, odlewnictwo, inżyniera materiałowa itp.),
• komunikatywność i chęć współpracy,
• chęć samodoskonalenia i rozwoju (możliwość przyuczenia),
• dostępność w pełnym wymiarze godzin,
• mile widziane podstawowa wiedza z zakresu odlewnictwa stopów miedzi,

Oferujemy

• stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• świetną atmosferę w pracy
• comiesięczną premię
• nagroda za staż pracy
• bony oraz nagrody za pomysły usprawniające pracę w organizacji (masz realny wpływ na to jak pracujesz)
• kartę Multisport (dofinansowaną częściowo przez pracodawcę)
• ubezpieczenie grupowe HESTIA (na preferencyjnych warunkach – finansowane przez pracownika)
• Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych tzw. „wczasy pod gruszą
• premię za polecenie pracownika do pracy w Spółce
• możliwość podnoszenia kwalifikacji poprzez udział w szkoleniach finansowanych przez pracodawcę
• paczki świąteczne dla dzieci
• preferencyjne pożyczki
• środki ochrony osobistej
• odzież robocza

• Telefon kontaktowy: +48510223385

Aplikuj