Księgowa / Księgowy

Klikając „Wyślij”, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Cewe Sp. z o.o. w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko podane w ogłoszeniu.

Informacja o przetwarzaniu danych osobowych w rekrutacji

1. Administrator danych

Administratorem Twoich danych osobowych jest Cewe Sp. z o.o. z siedzibą w Kędzierzynie-Koźlu (47-230), ul. Strzelecka 11.

1. Cel i podstawa prawna przetwarzania

Twoje dane są przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na podstawie:

• obowiązków prawnych ciążących na firmie (art. 6 ust. 1 lit. c RODO, np. dane wymagane przez Kodeks pracy),


• podjęcia działań na Twoją prośbę przed zawarciem umowy (art. 6 ust. 1 lit. b RODO), np. analiza oczekiwań dotyczących wynagrodzenia i dostępności do pracy,


• naszego prawnie uzasadnionego interesu (art. 6 ust. 1 lit. f RODO), np. konieczność posiadania Twojego adresu e-mail w systemie rekrutacyjnym,


• Twojej zgody na udział w przyszłych rekrutacjach (art. 6 ust. 1 lit. a RODO),


• ochrony przed ewentualnymi roszczeniami prawnymi (art. 6 ust. 1 lit. f RODO),


• możliwości ponownego przeprowadzenia tej samej rekrutacji (art. 6 ust. 1 lit. f RODO).

1. Jak długo przechowujemy Twoje dane?

Twoje dane będą przechowywane przez 36 miesięcy od zakończenia procesu rekrutacyjnego w celu ochrony przed ewentualnymi roszczeniami. Jeśli w tym czasie nie pojawią się żadne roszczenia, dane zostaną trwale usunięte.

Jeśli wyrazisz zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach, Twoje dane będą przechowywane przez 12 miesięcy od zakończenia obecnej rekrutacji. W każdej chwili możesz wycofać zgodę lub zgłosić sprzeciw wobec przetwarzania.

1. Kto może mieć dostęp do Twoich danych?

Twoje dane mogą być udostępniane firmom wspierającym nas w rekrutacji, np. dostawcom systemów rekrutacyjnych. Podmioty te przetwarzają dane zgodnie z naszymi wytycznymi.

1. Czy Twoje dane są przetwarzane automatycznie?

Nie, Twoje dane nie są przetwarzane automatycznie ani profilowane.

1. Jakie dane zbieramy?

Podanie danych wymaganych przez Kodeks pracy (art. 22a) jest konieczne do udziału w rekrutacji. Podanie innych informacji, np. umieszczenia zdjęcia przedstawiający Twój wizerunek, jest dobrowolne.

Prosimy, abyś nie podawał/a danych wrażliwych (np. informacji o stanie zdrowia). Jeśli jednak uznasz, że to konieczne, poprosimy Cię o odrębną zgodę na ich przetwarzanie.

1. Jakie masz prawa?

Masz prawo do:

• dostępu do swoich danych,


• ich poprawienia, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,


• sprzeciwu wobec przetwarzania,


• przeniesienia danych do innego administratora,


• złożenia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, jeśli uważasz, że przetwarzanie danych narusza przepisy prawa.

Podanie danych jest dobrowolne, ale ich brak może uniemożliwić udział w rekrutacji.

1. Jak wycofać zgodę?

Zgodę możesz wycofać w każdej chwili. Nie wpłynie to na zgodność z prawem przetwarzania przed jej cofnięciem. Aby wycofać zgodę lub zgłosić sprzeciw, skontaktuj się z nami: daneosobowe@cewe.pl.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez CEWE Sp. z o. o. 47-230 Kędzierzyn-Koźle ul. Strzelecka 11, NIP: 7490003238 zawartych w załączonych dokumentach aplikacyjnych (w tym wizerunku), na potrzeby bieżącej rekrutacji. Zgoda jest dobrowolna i może być w każdym czasie wycofana. Dodatkowo wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w załączonych dokumentach aplikacyjnych (w tym wizerunku), na potrzeby przyszłych rekrutacji przez okres 12 miesięcy. Zgoda jest dobrowolna i może być w każdym czasie wycofana.