Zarządzasz firmą WRO-SYSTEM Piotr Wróblewski?
Wypełnij dane, a my skontaktujemy się z Tobą.
Edycja i utrzymanie podstawowego profilu jest darmowe.
WRO-SYSTEM Piotr Wróblewski praca
prace elektryczne i elektromonterskie na budowach
WRO-SYSTEM Piotr Wróblewski najczęściej poszukuje kandydatów:
na stanowiskach:
Mechanik Pruszcz Gdański
w branżach:
Motoryzacja
Oferty pracy WRO-SYSTEM Piotr Wróblewski
Praca alert - powiadomienia
Oferty pracy, które mogą cię zainteresować
-
Mechanik przemysłowy - ok. Heilbronn - Najlepsza oferta! (m/k/d)
German Work sp. z o.o.- 3 300-3 500 € netto / mies. (zal. od umowy)
- Niemcy
- umowa o pracę
- rekrutacja zdalna
- praca od zaraz
- bez doświadczenia
- Zapraszamy pracowników z Ukrainy
Szybkie aplikowaniePolecana -
Mobilny Mechanik / Elektromechanik Maszyn Budowlanych Develon (k/m)
Glomak Polska sp. z o.o.- 8 000-10 000 zł brutto / mies.
- Warszawa
- umowa o pracę
- praca od zaraz
Polecana -
Mechanik pojazdów użytkowych - Berlin - Najlepsza oferta! (m/k/d)
German Work sp. z o.o.- 3 100-3 300 € netto / mies. (zal. od umowy)
- Niemcy
- umowa o pracę
- rekrutacja zdalna
- praca od zaraz
Szybkie aplikowaniePolecana
Praca WRO-SYSTEM Piotr Wróblewski - oferty archiwalne
-
Specjalista ds. kadr
WRO-SYSTEM Piotr Wróblewski- Pruszcz Gdański
- umowa o pracę
-
Zakres obowiązków
- Prowadzenie akt osobowych, w tym tworzenie dokumentacji związanej z nawiązywaniem, zmianą i rozwiązywaniem stosunku pracy,
- Obsługa programu kadrowo-płacowego Optima oraz systemu RCP,
- Sporządzanie deklaracji zgłoszeniowych do ZUS,
- Wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu,
- Korespondencja z urzędami/instytucjami w sprawach pracowniczych (komornicy, ZUS itp.),
- Prowadzenie ewidencji czasu pracy i nieobecności (urlopy, zwolnienia lekarskie),
- Opracowywanie sprawozdawczości dla GUS,
- Monitorowanie zmian zachodzących w przepisach prawa pracy i ubezpieczeń społecznych oraz zgodnie z nimi przygotowywanie projektów zmian w dokumentach wewnętrznych.
Czas pracy do ustalenia z pracodawcą.Wymagania
-
Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
-
Inne wymagania: wymagania pracodawcy: wykształcenie minimum średnie. Doświadczenie w pracy w dziale kadr. Praktyczna znajomość przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych w zakresie dotyczącym realizowanych obowiązków. Znajomość zasad prowadzenia akt osobowych i rejestrów. Obsługa programów kadrowo-płacowych (Optima), programu Płatnik, pakietu MS Office. Umiejętność organizacji pracy własnej i utrzymania porządku w dokumentacji. Dodatkowym atutem będzie znajomość j. niemieckiego.
Oferujemy
-
Wynagrodzenie brutto: od 3 500 PLN
-
Opis wynagrodzenia: wynagrodzenie ustalane jest indywidualnie z pracodawcą na podstawie kwalifikacji i doświadczenia kan
-
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
-
