Duijndam Works Sp. z o.o. praca

Dla jednego z naszych klientów w Maasdijk poszukujemy doświadczonych i zmotywowanych osób do pracy na magazynie w warzywami i owocami jako order picker.

Jako order picker, będziesz odgrywać kluczową rolę w zapewnieniu, że produkty są starannie i dokładnie przygotowane do wysyłki do klientów.

Do Twoich obowiązków będzie należało:

• przygotowywanie zamówień zgodnie ze specyfikacją zleceń
• kontrola jakości i zgodności produktów przed wysyłką
• pakowanie zamówień i przygotowanie do transportu
• obsługa elektrycznego wózka paletowego (EPT)

• dobra znajomość języka angielskiego bądź niderlandzkiego
• doświadczenie w pracy jako order picker
• ważny certyfikat na wózki elektryczne (EPT)
• dyspozycyjność do pracy do zaraz na dłuższy czas
• własny środek transportu lub gotowość dojazdu do pracy udostępnionym rowerem (do 10 km)

• wynagrodzenie – €14.42 brutto/godz.
• dodatek wakacyjny oraz urlopowy (Vakantiegeld oraz Vakantiedagen)
• cotygodniowe wypłaty bezpośrednio na Twoje konto
• od pierwszego dnia pracy obejmujemy Cię programem emerytalnym Plus-Pensioen od Stipp
• komfortowe zakwaterowanie* ze znakiem jakości SNF – €127 tygodniowo (*w zależności od dostępnych miejsc)
• ubezpieczenie zdrowotne – €35.56 tygodniowo – z możliwością dofinansowania (Zorgtoeslag) do €123 miesięcznie
• transport do i z miejsca pracy (rower)
• możliwość nawiązania długoterminowej współpracy
• wsparcie koordynatorów
• łatwy dostęp poprzez aplikację mobilną do wszystkich dokumentów związanych z zatrudnieniem (paski wypłat, umowa, rozliczenia roczne)

Praca na sortowni/pakowni warzyw i owoców to dynamiczne i odpowiedzialne zajęcie, które wymaga zdolności manualnych, szybkiego działania, pracy zespołowej oraz dbałości o jakość i higienę.

W swojej codziennej pracy będziesz odpowiedzialny za m.in.:

• kontrolę jakości i sortowanie produktów według określonych kryteriów,
• pakowanie warzyw i owoców zgodnie z wytycznymi,
• układanie ciężkich skrzynek z warzywami/owocami na paletach,
• przenoszenie, ustawianie i transport palet za pomocą wózka EPT.

Pracę w firmie rozpoczynasz na dziale produkcji, aby zapoznać się ze specyfiką pracy i funkcjonowaniem magazynu, a następnie obejmujesz stanowisko operatora EPT.

• ważnego certyfikatu obsługi wózków elektrycznych (EPT)
• dyspozycyjności do podjęcia pracy na dłuższy czas
• od korzystających z zakwaterowania firmowego – gotowości dojazdu do pracy rowerem (do 10 km)

• wynagrodzenie – €13.68 brutto/godz.
• dodatek wakacyjny oraz urlopowy (Vakantiegeld oraz Vakantiedagen)
• cotygodniowe wypłaty bezpośrednio na Twoje konto
• od pierwszego dnia pracy obejmujemy Cię programem emerytalnym Plus-Pensioen od Stipp
• komfortowe zakwaterowanie* ze znakiem jakości SNF – €127 tygodniowo (*w zależności od dostępnych miejsc)
• ubezpieczenie zdrowotne – €35.56 tygodniowo – z możliwością dofinansowania (Zorgtoeslag) do €123 miesięcznie
• transport do i z miejsca pracy (rower)
• możliwość nawiązania długoterminowej współpracy
• wsparcie koordynatorów
• łatwy dostęp poprzez aplikację mobilną do wszystkich dokumentów związanych z zatrudnieniem (paski wypłat, umowa, rozliczenia roczne)

Dla naszego wieloletniego klienta z siedzibą Maasdijk poszukujemy doświadczonych operatorów maszyn pakujących do pracy w nowoczesnej i w pełni zautomatyzowanej hali produkcyjnej.

Do Twoich obowiązków jako operatora maszyny należeć będzie m.in.:

• przygotowanie maszyny i uruchomianie linii produkcyjnych,
• monitorowanie pracy maszyny i zapewnienie jej płynnego działania w trakcie procesu pakowania,
• zarządzanie pracownikami linii produkcyjnej,
• szybka identyfikacja i usuwanie ewentualnych usterek, awarii lub problemów technicznych maszyny,
• przestrzeganie zasad bezpieczeństwa pracy oraz dbanie o bezpieczeństwo siebie i innych pracowników ,podczas pracy przy maszynie, a także
• współpraca z liderami zespołów.

Praca na zmianie dziennej odbywa się w godzinach 06:00-17:00.

Praca na zmianie nocnej odbywa się w godzinach 17:00 – 04:00.

• dobra znajomość języka angielskiego
• dyspozycyjność od zaraz na dłuższy czas (minimum 1 rok)
• chęć i motywacja do pracy
• gotowość do pracy również w soboty
• gotowość dojazdu do pracy rowerem (do 10 km)

• wynagrodzenie – €15.24 brutto/godz., dodatek za pracę w godzinach nocnych tj.21:00-04:00 w wysokości 25% podstawowej stawki
• dodatek do wynagrodzenia dla kierowców samochodów służbowych – do €20 netto tygodniowo
• dodatek wakacyjny oraz urlopowy (Vakantiegeld oraz Vakantiedagen)
• cotygodniowe wypłaty bezpośrednio na Twoje konto
• od pierwszego dnia pracy obejmujemy Cię programem emerytalnym Plus-Pensioen od Stipp
• komfortowe zakwaterowanie* ze znakiem jakości SNF – €127 tygodniowo (*w zależności od dostępnych miejsc)
• ubezpieczenie zdrowotne – €35.56 tygodniowo – z możliwością dofinansowania (Zorgtoeslag) do €123 miesięcznie
• transport do i z miejsca pracy
• możliwość nawiązania długoterminowej współpracy
• wsparcie koordynatorów
• łatwy dostęp poprzez aplikację mobilną do wszystkich dokumentów związanych z zatrudnieniem (paski wypłat, umowa, rozliczenia roczne)

• kontrola jakości i sortowanie produktów według określonych kryteriów
• pakowanie warzyw i owoców zgodnie z wytycznymi

Czego oczekujemy od Ciebie?

• dyspozycyjności do podjęcia pracy od zaraz na dłuższy czas
• prawa jazdy kat. B bądź własnego transportu do pracy
• chęci i motywacji do pracy

• wynagrodzenie – €13.68 brutto/godz.
• dodatek do wynagrodzenia dla kierowców samochodów służbowych – do €20 netto tygodniowo
• dodatek wakacyjny oraz urlopowy (Vakantiegeld oraz Vakantiedagen)
• cotygodniowe wypłaty bezpośrednio na Twoje konto
• od pierwszego dnia pracy obejmujemy Cię programem emerytalnym Plus-Pensioen od Stipp
• komfortowe zakwaterowanie* ze znakiem jakości SNF – €127 tygodniowo (*w zależności od dostępnych miejsc)
• ubezpieczenie zdrowotne – €35.56 tygodniowo – z możliwością dofinansowania (Zorgtoeslag) do €123 miesięcznie
• transport do i z miejsca pracy (rower)
• możliwość nawiązania długoterminowej współpracy
• wsparcie koordynatorów
• łatwy dostęp poprzez aplikację mobilną do wszystkich dokumentów związanych z zatrudnieniem (paski wypłat, umowa, rozliczenia roczne)

Do Twoich głównych zadań należeć będzie:

• kontrola jakości produktu pod kątem świeżości, koloru, wielkości oraz braku uszkodzeń
• naklejanie etykiet z informacjami o produkcie oraz datą pakowania, co zapewnia transparentność i ułatwia identyfikację towaru
• umieszczanie gotowych produktów w wiadrach z wodą lub pojemnikach transportowych, upewniając się, że są one odpowiednio zabezpieczone i gotowe do wysyłki
• przygotowywanie zamówień zgodnie z zamówieniami klientów

• dobra znajomość języka angielskiego
• dyspozycyjność do podjęcia pracy na dłuższy okres
• gotowość do pracy w soboty
• własny środek transportu lub gotowość dojazdu do pracy udostępnionym rowerem (do 10 km)

• wynagrodzenie – €13.68 brutto/godz.
• dodatek wakacyjny oraz urlopowy (Vakantiegeld oraz Vakantiedagen)
• cotygodniowe wypłaty bezpośrednio na Twoje konto
• od pierwszego dnia pracy obejmujemy Cię programem emerytalnym Plus-Pensioen od Stipp
• komfortowe zakwaterowanie* ze znakiem jakości SNF – €127 tygodniowo (*w zależności od dostępnych miejsc)
• ubezpieczenie zdrowotne – €35.56 tygodniowo – z możliwością dofinansowania (Zorgtoeslag) do €123 miesięcznie
• transport do i z miejsca pracy (rower)
• możliwość nawiązania długoterminowej współpracy
• wsparcie koordynatorów
• łatwy dostęp poprzez aplikację mobilną do wszystkich dokumentów związanych z zatrudnieniem (paski wypłat, umowa, rozliczenia roczne)

Na początkowym etapie uprawiane są cebulki kwiatowe, które następnie zostają oddzielone od dojrzałych roślin. Ostatecznym etapem uprawy jest zbiór i pakowanie kwiatów.

Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za m.in. pakowanie, sortowanie, układanie kwiatów na taśmę oraz robienie bukietów.

Od czerwca do listopada uprawiane są róże natomiast od grudnia do maja uprawiane są tulipany.

• dyspozycyjność do pracy od zaraz na dłuższy czas
• chęć i motywacja do pracy
• gotowość dojazdu do pracy rowerem (do 10 km)

• wynagrodzenie – €13.68 brutto/godz.
• dodatek do wynagrodzenia dla kierowców samochodów służbowych – do €20 netto tygodniowo
• dodatek wakacyjny oraz urlopowy (Vakantiegeld oraz Vakantiedagen)
• cotygodniowe wypłaty bezpośrednio na Twoje konto
• od pierwszego dnia pracy obejmujemy Cię programem emerytalnym Plus-Pensioen od Stipp
• komfortowe zakwaterowanie* ze znakiem jakości SNF – €127 tygodniowo (*w zależności od dostępnych miejsc)
• ubezpieczenie zdrowotne – €35.56 tygodniowo – z możliwością dofinansowania (Zorgtoeslag) do €123 miesięcznie
• transport do i z miejsca pracy
• możliwość nawiązania długoterminowej współpracy
• wsparcie koordynatorów
• łatwy dostęp poprzez aplikację mobilną do wszystkich dokumentów związanych z zatrudnieniem (paski wypłat, umowa, rozliczenia roczne)

Dla naszego klienta w Berkel en Rodenrijs poszukujemy doświadczonych osób do pracy w szklarni przy uprawie papryki oraz na produkcji przy pakowaniu papryki.

W swojej codziennej pracy będziesz zajmować się m.in.:

• pielęgnacją papryki i dbaniem o ich odpowiedni wzrost,
• zbiorami papryki,
• sortowaniem oraz kontrolą jakości, a także
• pakowaniem papryki zgodnie z wytycznymi.

• komunikatywna znajomość języka angielskiego
• doświadczenie w ścince papryki
• dostępność do pracy na dłuższy czas
• gotowość do pracy w soboty

• wynagrodzenie – €13.68 brutto/godz.
• dodatek wakacyjny oraz urlopowy (Vakantiegeld oraz Vakantiedagen)
• cotygodniowe wypłaty bezpośrednio na Twoje konto
• od pierwszego dnia pracy obejmujemy Cię programem emerytalnym Plus-Pensioen od Stipp
• komfortowe zakwaterowanie* ze znakiem jakości SNF – €127 tygodniowo (*w zależności od dostępnych miejsc)
• ubezpieczenie zdrowotne – €35.56 tygodniowo – z możliwością dofinansowania (Zorgtoeslag) do €123 miesięcznie
• transport do i z miejsca pracy
• możliwość nawiązania długoterminowej współpracy
• wsparcie koordynatorów
• łatwy dostęp poprzez aplikację mobilną do wszystkich dokumentów związanych z zatrudnieniem (paski wypłat, umowa, rozliczenia roczne)

Dla jednego z naszych klientów z siedzibą w Tinte poszukujemy zmotywowanych pracowników szklarniowych do pracy przy:

• redukcji kwiatostanu pomidora– snoeien,
• opuszczaniu pędów pomidora – zakken oraz
• ścinaniu pomidorów oraz liści.

Przycinanie pomidorów jest ważną praktyką ogrodniczą, w ramach której części pomidora są usuwane w celu pobudzenia wzrostu, poprawy cyrkulacji powietrza i optymalizacji plonów.

Snoeien polega na ostrożnym przycinaniu lub usuwaniu nadmiaru pączków z rośliny pomidora. Przycinanie pomidorów wymaga szczególnej uwagi, aby upewnić się, że usuwane są tylko odpowiednie części rośliny. Codziennie będziesz pracować na wysokości na zabezpieczonym wózku elektrycznym.

Opuszczanie pędów pomaga w utrzymaniu właściwego wzrostu i zdrowia roślin oraz zapewnia optymalne warunki dla owoców dojrzewających. Jest to praca wymagająca precyzji i uwagi, ale także ważna dla uzyskania wysokiej jakości plonów pomidorów.

• dyspozycyjność do podjęcia pracy na dłuższy okres
• gotowość do pracy w szklarni
• chęć i motywacji do pracy
• gotowość dojazdu do pracy rowerem (do 10 km)

• wynagrodzenie – €13.68 brutto/godz. (do negocjacji dla osób z doświadczeniem)
• dodatek wakacyjny oraz urlopowy (Vakantiegeld oraz Vakantiedagen)
• cotygodniowe wypłaty bezpośrednio na Twoje konto
• od pierwszego dnia pracy obejmujemy Cię programem emerytalnym Plus-Pensioen od Stipp
• komfortowe zakwaterowanie* ze znakiem jakości SNF – €127 tygodniowo (*w zależności od dostępnych miejsc)
• ubezpieczenie zdrowotne – €35.56 tygodniowo – z możliwością dofinansowania (Zorgtoeslag) do €123 miesięcznie
• transport do i z miejsca pracy
• możliwość nawiązania długoterminowej współpracy
• wsparcie koordynatorów
• łatwy dostęp poprzez aplikację mobilną do wszystkich dokumentów związanych z zatrudnieniem (paski wypłat, umowa, rozliczenia roczne)

Dla naszego klienta w Honselersdijk poszukujemy zmotywowanych i energicznych osób zainteresowanych pracą na produkcji z kwiatami.

Praca na tym stanowisku jest dynamiczna i różnorodna, co oznacza, że nie będziesz się nudzić. Twoje główne zadania będą obejmować takie czynności jak:

Kontrola jakości kwiatów: Sprawdzanie, czy kwiaty spełniają określone standardy jakościowe, są świeże i zdrowe przed zapakowaniem.

Sprawdzanie ilości i gatunków kwiatów: Dokładne liczenie bukietów oraz weryfikowanie gatunków pakowanych kwiatów, aby upewnić się, że zgadza się ilość zamówiona przez klienta oraz że do każdego zamówienia trafiają odpowiednie rodzaje kwiatów.

Budowanie wózków z kwiatami: Pakowanie i przygotowywanie palet kwiatów do transportu.

• dobra znajomość języka angielskiego
• dostępność do pracy od zaraz na dłuższy czas
• chęć i motywacja do pracy
• własny środek transportu lub gotowość dojazdu do pracy udostępnionym rowerem (do 10 km)

• wynagrodzenie – €13.68 brutto/godz.
• dodatek wakacyjny oraz urlopowy (Vakantiegeld oraz Vakantiedagen)
• cotygodniowe wypłaty bezpośrednio na Twoje konto
• od pierwszego dnia pracy obejmujemy Cię programem emerytalnym Plus-Pensioen od Stipp
• komfortowe zakwaterowanie* ze znakiem jakości SNF – €127 tygodniowo (*w zależności od dostępnych miejsc)
• ubezpieczenie zdrowotne – €35.56 tygodniowo – z możliwością dofinansowania (Zorgtoeslag) do €123 miesięcznie
• transport do i z miejsca pracy (rower)
• możliwość nawiązania długoterminowej współpracy
• wsparcie koordynatorów
• łatwy dostęp poprzez aplikację mobilną do wszystkich dokumentów związanych z zatrudnieniem (paski wypłat, umowa, rozliczenia roczne)

Do Twoich głównych zadań należeć będzie:

• kontrola jakości produktu pod kątem świeżości, koloru, wielkości oraz braku uszkodzeń
• naklejanie etykiet z informacjami o produkcie oraz datą pakowania, co zapewnia transparentność i ułatwia identyfikację towaru
• umieszczanie gotowych produktów w wiadrach z wodą lub pojemnikach transportowych, upewniając się, że są one odpowiednio zabezpieczone i gotowe do wysyłki
• przygotowywanie zamówień zgodnie z zamówieniami klientów

• dobraznajomość języka angielskiego
• doświadczenie w pracy na giełdzie kwiatowej
• dyspozycyjność do podjęcia pracy na dłuższy okres
• gotowość do pracy w soboty
• własny środek transportu lub gotowość dojazdu do pracy udostępnionym rowerem (do 10 km)

• wynagrodzenie – €13.68 brutto/godz.
• zwrot kosztów transportu – 0.11€/km
• dodatek wakacyjny oraz urlopowy (Vakantiegeld oraz Vakantiedagen)
• cotygodniowe wypłaty bezpośrednio na Twoje konto
• od pierwszego dnia pracy obejmujemy Cię programem emerytalnym Plus-Pensioen od Stipp
• komfortowe zakwaterowanie* ze znakiem jakości SNF – €127 tygodniowo (*w zależności od dostępnych miejsc)
• ubezpieczenie zdrowotne – €35.56 tygodniowo – z możliwością dofinansowania (Zorgtoeslag) do €123 miesięcznie
• transport do i z miejsca pracy (rower)
• możliwość nawiązania długoterminowej współpracy
• wsparcie koordynatorów
• łatwy dostęp poprzez aplikację mobilną do wszystkich dokumentów związanych z zatrudnieniem (paski wypłat, umowa, rozliczenia roczne)

Dla naszego wieloletniego klienta z siedzibą Maasdijk poszukujemy doświadczonych operatorów maszyn pakujących do pracy w nowoczesnej i w pełni zautomatyzowanej hali produkcyjnej.

Do Twoich obowiązków jako operatora maszyny należeć będzie m.in.:

• przygotowanie maszyny i uruchomianie linii produkcyjnych,
• monitorowanie pracy maszyny i zapewnienie jej płynnego działania w trakcie procesu pakowania,
• zarządzanie pracownikami linii produkcyjnej,
• szybka identyfikacja i usuwanie ewentualnych usterek, awarii lub problemów technicznych maszyny,
• przestrzeganie zasad bezpieczeństwa pracy oraz dbanie o bezpieczeństwo siebie i innych pracowników ,podczas pracy przy maszynie, a także
• współpraca z liderami zespołów.

Praca na zmianie dziennej odbywa się w godzinach 06:00-17:00.

Praca na zmianie nocnej odbywa się w godzinach 17:00 – 04:00.

• dobra znajomość języka angielskiego
• dyspozycyjność od zaraz na dłuższy czas (minimum 1 rok)
• chęć i motywacja do pracy
• gotowość do pracy również w soboty
• gotowość dojazdu do pracy rowerem (do 10 km)

• wynagrodzenie – €15.24 brutto/godz., dodatek za pracę w godzinach nocnych tj.21:00-04:00 w wysokości 25% podstawowej stawki
• dodatek do wynagrodzenia dla kierowców samochodów służbowych – do €20 netto tygodniowo
• dodatek wakacyjny oraz urlopowy (Vakantiegeld oraz Vakantiedagen)
• cotygodniowe wypłaty bezpośrednio na Twoje konto
• od pierwszego dnia pracy obejmujemy Cię programem emerytalnym Plus-Pensioen od Stipp
• komfortowe zakwaterowanie* ze znakiem jakości SNF – €127 tygodniowo (*w zależności od dostępnych miejsc)
• ubezpieczenie zdrowotne – €35.56 tygodniowo – z możliwością dofinansowania (Zorgtoeslag) do €123 miesięcznie
• transport do i z miejsca pracy
• możliwość nawiązania długoterminowej współpracy
• wsparcie koordynatorów
• łatwy dostęp poprzez aplikację mobilną do wszystkich dokumentów związanych z zatrudnieniem (paski wypłat, umowa, rozliczenia roczne)

Montaż ekranów szklarniowych jest kluczowym procesem w budowie szklarni, które mają za zadanie zapewnić odpowiednie warunki do wzrostu i ochrony roślin. Praca jako monter ekranów szklarniowych wymaga precyzji, znajomości technik montażowych oraz zdolności manualnych.

W swojej codziennej pracy będziesz odpowiedzialny za montaż ekranów szklarniowych zgodnie z projektem, instrukcjami technicznymi oraz wytycznymi bezpieczeństwa.

• doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku (prace na rusztowaniach, montaż okien, wiatraków itp.)
• certyfikat VCA (możliwość wyrobienia przez firmę dla osób z kilkuletnim doświadczeniem)
• dobra znajomość języka angielskiego
• gotowość do pracy na wysokości (4-5m)
• gotowość do delegacji do Portugalii
• własny środek transportu lub gotowość dojazdu do pracy udostępnionym rowerem (do 10 km)

• wynagrodzenie – €13.68 brutto/godz. (do negocjacji dla osób z kilkuletnim doświadczeniem)
• dodatek wakacyjny oraz urlopowy (Vakantiegeld oraz Vakantiedagen)
• cotygodniowe wypłaty bezpośrednio na Twoje konto
• od pierwszego dnia pracy obejmujemy Cię programem emerytalnym Plus-Pensioen od Stipp
• komfortowe zakwaterowanie* ze znakiem jakości SNF – €127 tygodniowo (*w zależności od dostępnych miejsc)
• ubezpieczenie zdrowotne – €35.56 tygodniowo – z możliwością dofinansowania (Zorgtoeslag) do €123 miesięcznie
• transport do i z miejsca pracy (rower)
• możliwość nawiązania długoterminowej współpracy
• wsparcie koordynatorów
• łatwy dostęp poprzez aplikację mobilną do wszystkich dokumentów związanych z zatrudnieniem (paski wypłat, umowa, rozliczenia roczne)

Praca operatora wózka widłowego w magazynie zajmującym się eksportem cebulek kwiatowych polega głównie na efektywnym przenoszeniu, składowaniu i załadunku produktów na palety lub do kontenerów. Twoje obowiązki będą obejmować m.in.:

• obsługę wózka widłowego w zakresie bezpiecznego transportu towarów w magazynie
• bezpieczny załadunek i rozładunek palet z cebulkami kwiatowymi
• poprawną weryfikację produktów, ilości i numerów zamówień

Pracując na tym stanowisku będziesz również współpracować z innymi działami oraz wspierać swoją pracą dział pakowania.

• doświadczenie w pracy jako operator wózków widłowych typu heftruck
• dobrz znajomośćjęzyka angielskiego
• własny środek transportu lub gotowość dojazdu do pracy udostępnionym rowerem (do 10 km)
• dostępność do pracy od 01.07 na dłuższy czas (w razie potrzeby także w weekendy)

• wynagrodzenie – €13.68 brutto/godz. (do negocjacji)
• dodatek wakacyjny oraz urlopowy (Vakantiegeld oraz Vakantiedagen)
• cotygodniowe wypłaty bezpośrednio na Twoje konto
• od pierwszego dnia pracy obejmujemy Cię programem emerytalnym Plus-Pensioen od Stipp
• komfortowe zakwaterowanie* ze znakiem jakości SNF – €127 tygodniowo (*w zależności od dostępnych miejsc)
• ubezpieczenie zdrowotne – €35.56 tygodniowo – z możliwością dofinansowania (Zorgtoeslag) do €123 miesięcznie
• transport do i z miejsca pracy (bike)
• możliwość nawiązania długoterminowej współpracy
• wsparcie koordynatorów
• łatwy dostęp poprzez aplikację mobilną do wszystkich dokumentów związanych z zatrudnieniem (paski wypłat, umowa, rozliczenia roczne)

Jako operator wózka paletowego z napędem elektrycznym (EPT), będziesz odpowiedzialny za przemieszczanie towarów zgodnie z zapotrzebowaniem, co oznacza transport palet z cebulkami kwiatowymi na terenie magazynu. To kluczowe zadanie, które wymaga precyzji i uważności, ponieważ od Twojej pracy zależy efektywność całego procesu pakowania i wysyłki. Każdego dnia będziesz wykonywać swoje zadania w ścisłej współpracy z innymi członkami zespołu, aby zapewnić płynność operacji. Konieczna jest dbałość o bezpieczeństwo i umiejętność pracy w szybkim tempie, zwłaszcza podczas załadunku i rozładunku.

• doświadczenie w pracy jako operator wózków elektrycznych (EPT)
• dobra znajomość języka angielskiego
• własny środek transportu lub gotowość dojazdu do pracy udostępnionym rowerem (do 10 km)
• dostępność do pracy od 01.07 na dłuższy czas (w razie potrzeby także w weekendy)

• wynagrodzenie – €13.68 brutto/godz. (do negocjacji)
• dodatek wakacyjny oraz urlopowy (Vakantiegeld oraz Vakantiedagen)
• cotygodniowe wypłaty bezpośrednio na Twoje konto
• od pierwszego dnia pracy obejmujemy Cię programem emerytalnym Plus-Pensioen od Stipp
• komfortowe zakwaterowanie* ze znakiem jakości SNF – €127 tygodniowo (*w zależności od dostępnych miejsc)
• ubezpieczenie zdrowotne – €35.56 tygodniowo – z możliwością dofinansowania (Zorgtoeslag) do €123 miesięcznie
• transport do i z miejsca pracy (rower)
• możliwość nawiązania długoterminowej współpracy
• wsparcie koordynatorów
• łatwy dostęp poprzez aplikację mobilną do wszystkich dokumentów związanych z zatrudnieniem (paski wypłat, umowa, rozliczenia roczne)

Praca obydwa się w 4 działach:

Dział kontroli jakości cebulek: W tym dziale będziesz odpowiedzialny za kontrolę jakości cebul kwiatowych zgodnie z zasadami jakości, odcinanie zbędnych kłączy oraz sprawdzaniem czy cebule nie są zbyt suche, mokre lub spleśniałe itp.

Dział pakowania ręcznego: W tym dziale będziesz odpowiedzialny za pakowanie różnych cebul kwiatowych do różnego rodzaju doniczek, wazonów itp. Pakowanie odbywa się na stołach, na taśmie lub poprzez maszyny dozujące, część osób rozpakowuje produkty, w które będą pakowane cebule kwiatowe (np. doniczki, kosze, metalowe wiaderka itp.), kolejna osoba wrzuca ziemię/kokos/itp. następnie kolejna osoba dodaje różnego rodzaju cebulki kwiatowe, po czym produkt jest zamykany.

Dział pakowania maszynowego: W tym dziale pakowanie odbywa się mechanicznie. Do różnych torebek pakowane są różnorodne cebulki kwiatowe, po czym gotowe worki można pakować do pudełek zgodnie z zamówieniem. Operator maszyny jest odpowiedzialny za to, aby w miejscu, w którym maszyna zbiera cebule, znajdowała się wystarczająca ilość cebul, i upewnia się, że torby są dobrze zapakowane i zgodnie ze standardami jakości. Ważne jest, aby 2-3 osobowe zespoły przy maszynach mogły dobrze się ze sobą porozumiewać i tworzyć zgrany zespół.

Dział logistyki: W tym dziale pracownicy codziennie zajmują się kontrolą jakości przychodzących cebul kwiatowych, zgodnie z rygorystycznymi zasadami jakości. Sprawdzają na maszynie, czy cebule nie są zbyt suche, mokre lub spleśniałe. Ponadto cebulki kwiatowe umieszczane są w odpowiednim miejscu przechowywania i pozostają w odpowiedniej temperaturze do czasu pakowania w innych działach. Pracownicy układają, zbierają zamówienia oraz przenoszą palety w wyznaczone miejsca.

Pracownicy mogą być przenoszeni między działami w zależności od aktualnego zapotrzebowania, co daje możliwość zdobycia szerokiego doświadczenia w różnych aspektach produkcji cebulek kwiatowych.

• dyspozycyjność do podjęcia pracy od 22.07 do minimum 08.09.2024
• chęć i motywacja do pracy
• otowość dojazdu do pracy rowerem (do 10 km)

• wynagrodzenie – €13.68 brutto/godz.
• dodatek do wynagrodzenia dla kierowców samochodów służbowych – do €20 netto tygodniowo
• dodatek wakacyjny oraz urlopowy (Vakantiegeld oraz Vakantiedagen)
• cotygodniowe wypłaty bezpośrednio na Twoje konto
• od pierwszego dnia pracy obejmujemy Cię programem emerytalnym Plus-Pensioen od Stipp
• komfortowe zakwaterowanie* ze znakiem jakości SNF – €127 tygodniowo (*w zależności od dostępnych miejsc)
• ubezpieczenie zdrowotne – €35.56 tygodniowo – z możliwością dofinansowania (Zorgtoeslag) do €123 miesięcznie
• transport do i z miejsca pracy
• możliwość nawiązania długoterminowej współpracy
• wsparcie koordynatorów
• łatwy dostęp poprzez aplikację mobilną do wszystkich dokumentów związanych z zatrudnieniem (paski wypłat, umowa, rozliczenia roczne)

• kontrola jakości produktu (kwiaty cięte oraz bukiety mieszane)
• pakowanie i foliowanie kwiatów

• dobra znajomość języka angielskiego bądź niderlandzkiego
• dostępność do pracy od zaraz na dłuższy czas
• chęć i motywacja do pracy
• własny środek transportu lub gotowość dojazdu do pracy udostępnionym rowerem (do 10 km)

• wynagrodzenie – €13.27 brutto/godz.
• zwrot kosztów transportu – €0.11/km
• dodatek wakacyjny oraz urlopowy (Vakantiegeld oraz Vakantiedagen)
• cotygodniowe wypłaty bezpośrednio na Twoje konto
• od pierwszego dnia pracy obejmujemy Cię programem emerytalnym Plus-Pensioen od Stipp
• komfortowe zakwaterowanie* ze znakiem jakości SNF – €127 tygodniowo (*w zależności od dostępnych miejsc)
• ubezpieczenie zdrowotne – €35.56 tygodniowo – z możliwością dofinansowania (Zorgtoeslag) do €123 miesięcznie
• transport do i z miejsca pracy (rower)
• możliwość nawiązania długoterminowej współpracy
• wsparcie koordynatorów
• łatwy dostęp poprzez aplikację mobilną do wszystkich dokumentów związanych z zatrudnieniem (paski wypłat, umowa, rozliczenia roczne)

• pobieranie i przetwarzanie zamówień z wykorzystaniem systemu komputerowego
• budowanie palet zgodnie ze specyfikacją zlecenia
• przygotowywanie palet do wysyłki

• komunikatywna znajomość języka angielskiego lub niderlandzkiego
• doświadczenie w pracy jako order picker
• dyspozycyjność od zaraz na dłuższy okres
• chęć i motywacja do pracy
• gotowość do pracy w zimnym pomieszczeniu (ok. 12′ C)
• własney środek transportu lub gotowość dojazdu do pracy udostępnionym rowerem (do 10 km)

• wynagrodzenie – €13.99 brutto/godz.
• dodatek wakacyjny oraz urlopowy (Vakantiegeld oraz Vakantiedagen)
• cotygodniowe wypłaty bezpośrednio na Twoje konto
• od pierwszego dnia pracy obejmujemy Cię programem emerytalnym Plus-Pensioen od Stipp
• komfortowe zakwaterowanie* ze znakiem jakości SNF – €127 tygodniowo (*w zależności od dostępnych miejsc)
• ubezpieczenie zdrowotne – €35.56 tygodniowo – z możliwością dofinansowania (Zorgtoeslag) do €123 miesięcznie
• możliwość nawiązania długoterminowej współpracy
• wsparcie koordynatorów
• łatwy dostęp poprzez aplikację mobilną do wszystkich dokumentów związanych z zatrudnieniem (paski wypłat, umowa, rozliczenia roczne)

• nadzorowanie i koordynacja działań na linii produkcyjnej, zapewniając, że wszystkie zadania są wykonywane efektywnie i zgodnie z ustalonymi wytycznymi
• składanie zamówień
• monitorowanie procesu produkcyjnego i dokonywanie niezbędnych korekt w celu utrzymania odpowiedniego poziomu wydajności i standardów jakości
• regularne kontrolowanie pracy, wprowadzając niezbędne działania korygujące
• współpraca z innymi działami, takimi jak kontrola jakości, w celu rozwiązania wszelkich problemów związanych z produkcją i zapewnienia płynności działania

• umiejętności zarządzania czasem i priorytetami
• doświadczenia w zarządzaniu personelem w branży produkcyjnej
• dobrej znajomość języka angielskiego
• odporności na stres
• doskonałych umiejętności komunikacyjnych i interpersonalnych, umożliwiających skuteczne kierowanie i motywowanie zespołu
• własnego transportu do pracy
• ze względu na specyfikę stanowiska pracy wymagamy przesłania CV w j. angielskim

• wynagrodzenie – €13.27 brutto/godz. po kilku tygodniach €13.99 brutto/godz.
• dodatek wakacyjny oraz urlopowy (Vakantiegeld oraz Vakantiedagen)
• cotygodniowe wypłaty bezpośrednio na Twoje konto
• od pierwszego dnia pracy obejmujemy Cię programem emerytalnym Plus-Pensioen od Stipp
• komfortowe zakwaterowanie* ze znakiem jakości SNF – €127 tygodniowo (*w zależności od dostępnych miejsc)
• ubezpieczenie zdrowotne – €35.56 tygodniowo – z możliwością dofinansowania (Zorgtoeslag) do €123 miesięcznie
• możliwość nawiązania długoterminowej współpracy
• wsparcie koordynatorów
• łatwy dostęp poprzez aplikację mobilną do wszystkich dokumentów związanych z zatrudnieniem (paski wypłat, umowa, rozliczenia roczne)

• kontrola jakości i sortowanie produktów według określonych kryteriów
• pakowanie warzyw i owoców zgodnie z wytycznymi

• dyspozycyjność do podjęcia pracy od zaraz na dłuższy czas
• chęć i motywacji do pracy
• gotowość dojazdu do pracy rowerem (do 10 km)

• wynagrodzenie – €13.27 brutto/godz.
• dodatek wakacyjny oraz urlopowy (Vakantiegeld oraz Vakantiedagen)
• cotygodniowe wypłaty bezpośrednio na Twoje konto
• od pierwszego dnia pracy obejmujemy Cię programem emerytalnym Plus-Pensioen od Stipp
• komfortowe zakwaterowanie* ze znakiem jakości SNF – €127 tygodniowo (*w zależności od dostępnych miejsc)
• ubezpieczenie zdrowotne – €35.56 tygodniowo – z możliwością dofinansowania (Zorgtoeslag) do €123 miesięcznie
• transport do i z miejsca pracy (rower)
• możliwość nawiązania długoterminowej współpracy
• wsparcie koordynatorów
• łatwy dostęp poprzez aplikację mobilną do wszystkich dokumentów związanych z zatrudnieniem (paski wypłat, umowa, rozliczenia roczne)

• pielęgnacja ogórków i dbanie o ich odpowiedni wzrost,

• okręcanie pędów tzw. „draaien”,

• zbiór ogórków,

• sortowanie oraz kontrola jakości, a także

• pakowanie ogórków zgodnie z wytycznymi.

• doświadczenie w pracy przy ścinaniu ogórków

• dobra znajomość języka angielskiego

• gotowość do pracy w soboty

• motywacja i umiejętność pracy w zespole

• gotowość dojazdu do pracy rowerem (do 10 km)

• wynagrodzenie – €13.27 brutto/godz. (do negocjacji dla osób z doświadczeniem minimum 2 lata)

• dodatek do wynagrodzenia dla kierowców samochodów służbowych – do €20 netto tygodniowo

• dodatek wakacyjny oraz urlopowy (Vakantiegeld oraz Vakantiedagen)

• cotygodniowe wypłaty bezpośrednio na Twoje konto

• od pierwszego dnia pracy obejmujemy Cię programem emerytalnym Plus-Pensioen od Stipp

• komfortowe zakwaterowanie* ze znakiem jakości SNF – €127 tygodniowo (*w zależności od dostępnych miejsc)

• ubezpieczenie zdrowotne – €35.56 tygodniowo – z możliwością dofinansowania (Zorgtoeslag) do €123 miesięcznie

• transport do i z miejsca pracy

• możliwość nawiązania długoterminowej współpracy

• wsparcie koordynatorów

• łatwy dostęp poprzez aplikację mobilną do wszystkich dokumentów związanych z zatrudnieniem (paski wypłat, umowa, rozliczenia roczne)