Inspektor/inspektorka ds. składnicy akt Komendy Miejskiej Policji w Koszalinie

Komenda Miejska Policji w Koszalinie
wygasa za 10 dni (do )
  • Koszalin, zachodniopomorskie

Umowa o pracę

Zakres obowiązków

- praca w warunkach biurowych

- dżwiganie do 3 kg,

- praca na wysokosći o 2 metrów.

  • zajmuje się przyjmwaniem z jednostek i komórek organizacyjnyc KMP w Koszalinie akt spraw zakończonych na podstawie spisów akt przekazanych odrębnych dla materiałów archiwalnych i dokumentacji niearchiwalnej oraz odrębnych dla akt jawnych i niejawnych;
  • ewidencjonowanie zasobu składnicy akt;
  • udostępnianie akt z zasobu archiwalnego;
  • uczestnictwo w pracach komisji powoływanych do brakowania dokumentacji niearchiwalnej;
  • przeprowadzanie kontroli dokumentacji;
  • sporządzanie sprawozdań i opracowań statystycznych dot. składnicy akt.

Wymagania

  • wykształcenie: średnie
  • doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego w jednostkach administracji publicznej mile widziane doświadczenie w pracy w archiwach i składnicy akt
  • posiadanie obywatelstwa polskiego
  • korzystanie z pełni praw publicznych
  • nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyśłne przestępstwo lub przestępstwo skarbowe
  • oświadczenie o złożeniu bądź nie - oświadczenia lustracyjnego dot. wyłącznie osób urodzonych przed dniem 1 sierpnia 1972 roku
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
  • wykształcenie: wyższe
  • doświadczenia zawodowego archiwa i składnice akt
  • poświadczenie bezpieczeństwa uprawniające do dostępu do informacji niejawnych oznaczone klauzulą ściśle tajne

Oferujemy

  • Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
  • Karty sportowe lub dofinansowanie zajęć sportowo-rekreacyjnych
  • Miejsce do ćwiczeń lub zajęcia sportowo-rekreacyjne w miejscu pracy
  • Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu
  • Miejsce parkingowe na terenie urzędu
  • Możliwość skrócenia dnia pracy dla zapewnienia opieki nad dzieckiem lub osobą zależną
  • Dostosowanie planów urlopów pracowników posiadających dzieci w wieku szkolnym i przedszkolnym do terminów wakacji, ferii i przerw świątecznych
  • Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
  • Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników
  • Zniżki na wypoczynek w ośrodkach wypoczynkowych
Dodana
Wygasa (za 10 dni)

Polecani pracodawcy