Młodszy archiwista/młodsza archiwistka Oddział Ewidencji i Opracowania Zasobu Archiwalnego, Sekcja p

Budynek zabytkowy, nie jest dostosowany dla potrzeb osób niepełnosprawnych, w budynku na poszczególnych piętrach różnice poziomów, wysokie progi, wąskie i kręte schody, brak wind i podjazdów dla wózków inwalidzkich. Stanowisko pracy usytuowane na II piętrze.

Stanowisko pracy wyposażone w monitor ekranowy z naturalnym i sztucznym oświetleniem. Kontakt z kurzem.

Ręczny transport archiwaliów, pojedynczych i w opakowaniach zbiorczych, w tym obiektów wielkogabarytowych, w kilkupiętrowym obiekcie z barierami architektonicznymi (brak możliwości używania wózków). Ograniczona dostępność windy na akta (mniejsze gabaryty, winda nie dociera na wszystkie piętra).

• Przygotowuje materiały archiwalne do udostępniania wewnętrznego i do czytelni
• Przepakowuje i opakowuje materiały archiwalne w specjalistyczne opakowania ochronne
• Rozmieszcza w magazynach materiały archiwalne i aktualizuje inwentarz topograficzny zasobu

• wykształcenie: średnie
• doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego
• znajomość przepisów ustawy z dnia 14 lipca 1983 r. o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach oraz przepisów wykonawczych do ustawy
• Znajomość wydawnictwa: Bochenek M., Czajka A., Przeprowadzka zasobu archiwalnego: zalecenia i dobre praktyki, NDAP, Warszawa 2020.
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• wykształcenie: brak
• doświadczenia zawodowego

• Ruchomy czas pracy
• Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
• Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu
• Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
• Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników

• Możliwość dodatkowego ubezpieczenia na życie oraz pakietu medycznego na korzystnych warunkach
• Dodatkowe wynagrodzenie roczne
• Dodatek za wieloletnią pracę (powyżej 5 lat) od 5 do 20 % wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy
• Możliwośc dofinansowania do zakupu okularów korekcyjnych
• Pożyczki na cele mieszkaniowe z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych