Ds.obsługi i monitorowania projektów (inspektor) w wydziale wdrażania

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Uprawnienia: dobra obsługa komputera

Inne wymagania: [Umiejętność 1] : zgodnie z ogłoszeniem o naborze zamieszczonym w BIP WUP Lublin:
NIEZBĘDNE:
1.WYKSZTAŁCENIE: wyższe *.
* Studia wyższe rozumiane jako studia I stopnia lub II stopnia lub jednolite studia magisterskie.
2.DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE: co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego we wdrażaniu* funduszy unijnych w okresie ostatnich 5 lat przed dniem ogłoszenia naboru, w tym co najmniej 6 miesięcy doświadczenia przy wdrażaniu projektów miękkich współfinansowanych z EFS/EFS+.
* poprzez wdrażanie projektów należy rozumieć udział w procesach związanych z realizacją danego projektu, tj. naborem, rozliczaniem, kontrolą i monitorowaniem. Nie zostaną uwzględnione oferty osób, które zajmowały się merytoryczną realizacją poszczególnych form wsparcia jako wykonawcy usług projektowych np. trenerzy, doradcy.
3.WIEDZA: znajomość zasad funkcjonowania administracji publicznej, znajomość europejskich i krajowych polityk dotyczących rynku pracy, znajomość funkcjonowania Europejskiego Funduszu Społecznego oraz Europejskiego Funduszu Społecznego Plus, znajomość problematyki rynku pracy, znajomość ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz ustawy o rynku pracy i służbach zatrudnienia, znajomość kodeksu postępowania administracyjnego, ustawy prawo zamówień publicznych, przepisów dot. pomocy publicznej, ustawy o finansach publicznych, ustawy o rachunkowości oraz ustawy o ochronie danych osobowych.
DODATKOWE:
1.WYKSZTAŁCENIE: preferowane wyższe magisterskie: prawo, ekonomia, administracja, studia podyplomowe: zarządzanie projektami unijnymi.
2.DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE: doświadczenie w Administracji Publicznej i/lub doświadczenie przy wdrażaniu EFS/EFS+.

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Wynagrodzenie brutto: od 5 700 PLN

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną