Inspektor weterynaryjny/inspektorka weterynaryjna ds. zdrowia i ochrony zwierząt

Praca w siedzibie Inspektoratu oraz w terenie - obszar powiatu tomaszowskiego.

Szkolenia oraz wyjazdy służbowe (samochodem służbowym).

Praca przy komputerze i innych powszechnie stosowanych urządzeniach biurowych.

Stanowisko pracy usytuowane jest na parterze budynku Inspektoratu.

W budynku (piwnica, parter, pierwsze piętro) nie ma windy.

Brak odpowiednio dopasowanych toalet dla osób niepełnosprawnych.

• Wykonywanie zadań wynikających z ustawy w zakresie ochrony zdrowia zwierząt oraz zwalczania chorób zakaźnych zwierząt
• Przeprowadzanie kontroli i nadzorowanie podmiotów wpisanych do rejestru PLW zgodnie z przepisami ustawy o ochronie zwierząt i zwalczaniu chorób zakaźnych zwierząt
• Prowadzenie spraw z zakresu monitorowania i zwalczania chorób zakaźnych zwierząt
• Kontrola nad przemieszczaniem, handel i obrót zwierzętami w kraju
• Sprawowanie nadzoru nad materiałem biologicznym
• Kontrola identyfikacji i rejestracji zwierząt oraz warunkowości
• Sprawowanie nadzoru nad przestrzeganiem przepisów o ochronie zdrowia zwierząt

• wykształcenie: wyższe weterynaryjne lub pokrewne
• doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego
• Znajomość obecnie obowiązujących przepisów weterynaryjnych i kodeksu postępowania administracyjnego
• Prawo jazdy kategorii B
• Umiejętność pracy w zespole
• Umiejętność obsługi komputera i urządzeń biurowych
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• wykształcenie: brak
• doświadczenia zawodowego
• doświadczenie zawodowe w obszarze spraw należących do właściwości Inspekcji Weterynaryjnej

• Ruchomy czas pracy
• Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
• Miejsce do odświeżenia się
• Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu
• Miejsce parkingowe na terenie urzędu
• Dostosowanie planów urlopów pracowników posiadających dzieci w wieku szkolnym i przedszkolnym do terminów wakacji, ferii i przerw świątecznych
• Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
• Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników