Szwaczka (k/m)

Wykształcenie: podstawowe

Inne wymagania: niezbędne, jakie powinni spełnić kandydaci:
1)posiadać obywatelstwo polskie z zastrzeżeniem art. 1 1 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (tj. Dz. U. z 2024 r. poz. 1135);
2)posiadać pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystać z pełni praw publicznych;
3)nie być skazanym prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
4)posiadać co najmniej wykształcenie podstawowe w rozumieniu przepisów ustawy Prawo Oświatowe, a także umiejętność wykonywania czynności na stanowisku;
2. dodatkowe:
1)umiejętność nawiązywania i utrzymywania pozytywnych relacji z dziećmi i młodzieżą; w tym z osobami o specjalnych potrzebach edukacyjnych, oraz wysoki poziom empatii;
2)sumienność, uczciwość, punktualność, komunikatywność;
3)umiejętność efektywnej pracy zespołowej oraz dobra organizacja pracy własnej ;
4)dyspozycyjność i gotowość do realizacji powierzonych obowiązków;
5)wiedza i doświadczenie zawodowe w zakresie szycia ręcznego i maszynowego, obejmujące krojenie, szycie, reperację i przerabianie rzeczy stanowiących wyposażenie Ośrodka oraz odzieży wychowanków ze szczególnym uwzględnieniem doświadczenia zdobytego w placówkach oświatowych, opiekuńczych, społecznych lub podmiotach leczniczych;
6)umiejętność właściwej eksploatacji, konserwacji i dbałości o powierzony sprzęt oraz maszyny szwalnicze;
7)predyspozycje osobowościowe: dokładność, rzetelność, dbałość o jakość wykonywanej pracy, utrzymanie porządku oraz troska o mienie Ośrodka; Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie na stanowisku pomocniczym i obsługi pracownika samorządowego znajduje się na stronie internetowej
() lub można go otrzymać w siedzibie Specjalnego Ośrodka Szkolno-Wychowawczego nr 2 dla Niesłyszących i Słabosłyszących im. Jana Siestrzyńskiego w Wejherowie, ul.
Sobieskiego 277 c (kadry pokój nr 3 1 ).
- wskazane doświadczenie na podobnym stanowisku

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Wynagrodzenie brutto: od 2 589 do 3 198,50 PLN

Opis wynagrodzenia: Zgodnie z Rozporządzeniem RM w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych i Regulaminem Wynagradzania OSW2 oraz ustawą o pracownikach samorządowych, ustawą o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej; ustawą Kodeks pracy:(wynagrodzenie zasadnicze wg. kat. II w przedziale 4.870 zł 7.470 zł); dodatek za wieloletnią pracę; premia uznaniowa do 50 %; dodatek specjalny; nagroda; nagroda jubileuszowa; dodatek za pracę w godzinach nadliczbowych; dodatek za pracę wykonywaną w porze nocnej, dodatek do wynagrodzenia za pracę w niedzielę i święta; dodatkowe wynagrodzenie roczne. Pracodawca przewiduje też inne świadczenia związane z pracą: odprawę w związku z przejściem na emeryturę lub rentę z tytułu niezdolności do pracy, odprawę pieniężną z tytułu rozwiązania stosunku pracy, odprawę pośmiertną.

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną