Starszy specjalista/starsza specjalistka w Wydziale Kontroli i Audytu, Departament Prawny

Biuro Rzecznika Praw Pacjenta w Warszawie

wygasa za 9 dni (do 8 wrz)

Warszawa, mazowieckie

Umowa o pracę

Praca zdalna

Zakres obowiązków

Zagrożenie korupcją
Permanentna obsługa klientów zewnętrznych (spoza
administracji, np. obywatele) lub przeprowadzanie kontroli
w innych urzędach
Praca przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie

Prowadzi kontrole planowane i doraźne w komórkach organizacyjnych Biura w oparciu o przepisy powszechnie obowiązujące oraz wewnętrzne, w tym w szczególności: a) bierze udział w przygotowaniu dokumentów planistycznych w kontroli (plan i program kontroli); b) prowadzi czynności kontrolne na podstawie wydanych upoważnień; c) sporządza dokumenty pokontrolne oraz informuje kierownictwo i inne komórki o wynikach przeprowadzonych kontroli
Realizuje: a) monitoring wykonania zaleceń wydanych w wyniku przeprowadzonych kontroli; b) obowiązki sprawozdawcze w związku z prowadzonymi kontrolami ( informacja dla kierownictwa oraz innych podmiotów np. KPRM) oraz koordynuje sprawy związane z kontrolami przeprowadzonymi w BRPP przez zewnętrzne instytucje i organy; c) wykonuje inne zadania dotyczące kontroli i zastrzeżonych w dokumentach wewnętrznych dla pracowników WKA
Monitoruje realizacje przez komórki organizacyjne Biura obowiązków sprawozdawczo-informacyjnych Rzecznika i Biura
Bierze udział w procesie opracowywania i opiniowania projektów aktów prawnych dotyczących procesu kontroli prowadzonego w BRPP oraz innych, które wpływają na ten proces
Koordynuje działania związane z rozpatrywaniem skarg, wniosków i petycji
Realizuje zadania w zakresie ochrony danych osobowych
Realizuje czynności związane z obsługa zgłoszeń o naruszenie prawa wpływających do Biura, zgodnie z obowiązującymi przepisami i procedurami wewnętrznymi

Wymagania

wykształcenie: wyższe
doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego w komórkach kontroli lub audytu, prowadzenie lub współpraca przy prowadzeniu kontroli
Znajomość Ustawy o prawach pacjenta i Rzeczniku Praw Pacjenta
Komunikatywność
Umiejętność pracy w zespole
Umiejętność planowania i organizacji pracy
Otwarty stosunek do klienta Urzędu
Umiejętność argumentowania i przekonywania
Bardzo dobra znajomość obsługi komputera w zakresie pakietu MS Office
W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
Znajomość ustawy o kontroli w administracji rządowej, ustawy o NIK, ustawy o prawach pacjenta i rzeczniku praw pacjenta, Kodeksu postepowania administracyjnego
Komunikatywność
Umiejętność pracy w zespole
Umiejętność planowania i organizacji pracy
Kreatywność
Wysokie standardy etyczne
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
wykształcenie: brak
doświadczenia zawodowego

Oferujemy

Ruchomy system czasu pracy (rozpoczynanie pracy między godz. 7:00 a 10:00)
Dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. „trzynastka”
Nagrody jubileuszowe na zasadach określonych w Ustawie o służbie cywilnej
Odprawy emerytalne/rentowe na zasadach określonych w ustawie o służbie cywilnej
Dodatek za wysługę lat od 5% do 20% wynagrodzenia w zależności od stażu pracy (powyżej 5 lat stażu pracy)
Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
Dodatkowy dzień wolny na badania profilaktyczne
Możliwość świadczenia pracy w w formie hybrydowej (częściowa praca zdalna) po okresie wdrożenia do pracy
Regularnie wypłacane wynagrodzenie
Dofinansowanie do wypoczynku pracownika i dzieci pracownika
Możliwość wykupienia w preferencyjnej cenie polisy na życie
Dogodny dojazd (biuro tuż przy stacji metra Płocka, dobra komunikacja autobusowa i tramwajowa)
On-boarding (adaptacja pracownika) przygotowujący do codziennej pracy
Pracę w przyjaznym zespole
Możliwość podnoszenia kwalifikacji w ramach szkoleń
Pracę w miejscu otwartym na potrzeby i inicjatywy pracowników
Dołączenie do nowoczesnego urzędu, w którym wdrażamy nowatorskie narzędzia i usprawnienia pracy