Polecana

Młodszy Operator / Operator (K/M)

Huhtamaki Foodservice Poland Sp. z o.o

wygasa za 30 dni (do 30 sie)

Czeladź, śląskie

Umowa o pracę

Pełny etat

Pracownik fizyczny

Praca stacjonarna

Foodservice

Obsługujemy restauracje szybkiej obsługi typu casual dining, kawiarnie, bary samoobsługowe, dystrybutory, sklepy wielobranżowe i operatorów vendingowych na całym świecie. Wiemy jak istotną rolę odgrywają opakowania do żywności we współczesnym, pędzącym, świecie, w którym tak ważny jest wizerunek. Oferujemy wysokiej jakości kubki jednościenne i dwuścienne, talerze, torebki papierowe, miski i szeroki wybór opakowań do dań na wynos oraz akcesoriów.

Ciesz się karierą, którą opracowaliśmy z troską, pomagając
jednocześnie chronić żywność, ludzi i planetę.

Możesz stać się częścią naszej wizji, ponieważ to nasi utalentowani ludzie sprawiają, że to się dzieje.

Nasi pracownicy na hali produkcyjnej tworzą innowacyjne, zrównoważone produkty, a nasi
pracownicy w biurach codziennie zapewniają doskonałe rozwiązania naszym klientom. Wszyscy
pracujemy tu razem.

Oferujemy miejsce, w którym możesz czuć się bezpiecznie, otrzymywać wsparcie i wywierać wpływ,
abyśmy wszyscy mogli razem skoncentrować się na przyszłości.

Twoje możliwości

Szukamy obecnie osoby na stanowisko Operatora (K/M) Maszyn do naszego zakładu produkcyjnego w Czeladzi.

Zakres obowiązków

Obsługa i nadzór nad maszynami do produkcji opakowań papierowych, w tym: przygotowanie, ustawianie i regulacja parametrów, wymiana materiałów (np. rolek), kontrola procesu
Przygotowywanie oraz uruchamianie linii produkcyjnej, a także bieżące monitorowanie jej pracy
Właściwe znakowanie produktu
Terminowa realizacja zadań produkcyjnych zgodnie z wytycznymi przełożonego i kartą technologiczną
Kontrola bieżąca i końcowa wytwarzanego produktu
Obsługa niezbędnych środków transportu
Dbanie o dobry stan techniczny obsługiwanych maszyn, urządzeń i narzędzi oraz utrzymanie czystości stanowiska pracy
Współpraca z zespołem oraz raportowanie przebiegu i wyników produkcji przełożonemu

Wymagania

Doświadczenie w obsłudze maszyn produkcyjnych w zakresie: kontroli parametrów, wprowadzania ustawień, regulacji, nadzoru nad procesem
Predyspozycje mechaniczne
Zdolności manualne i analityczne
Umiejętność pracy na podstawie instrukcji i dokumentacji
Książeczka sanepidowska bądź gotowość do jej wyrobienia
Umiejętność pracy w grupie
Dokładność i sumienność
Gotowość do pracy w systemie 3-zmianowym i/lub 4-brygadowym

Oferujemy

Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
Miesięczna premia regulaminowa
Przy systemie 4-brygadowym - comiesięczny dodatek w wysokości 18% od płacy zasadniczej
Prywatna opieka medyczna Medicover, finansowana przez Pracodawcę
Udział w szkoleniach
Dofinansowanie do karty Medicover Sport
Dofinansowanie do posiłków 13 zł dziennie
Atrakcyjny pakiet socjalny („wczasy pod gruszą”, świadczenia świąteczne)
Nagrody (Kaizen – Program Pomysłów Pracowniczych, Nagroda Zero Absencji, Nagroda BHP, Nagroda uznaniowa)
Możliwość skorzystania z ubezpieczenia grupowego na preferencyjnych warunkach

Zgłoś się już dziś!

Po przejrzeniu aplikacji, zadzwonimy do wybranych kandydatów aby zaprosić ich na spotkanie. Rozmowę kwalifikacyjną prowadzimy w siedzibie naszej firmy. W trakcie spotkania będziesz miał możliwość porozmawiać ze swoim przyszłym przełożony i dowiedzieć się więcej o tym, jak pracujemy.

Dołącz do nas. Pomóż chronić żywność, ludzi i planetę. Ciesz się karierą, opakowaną z troską.

Informujemy, że administratorem Twoich danych osobowych jest Huhtamaki Foodservice Poland Sp. z o.o., z siedzibą w Czeladzi ul. Handlowa 20, zwaną dalej Huhtamaki. Aplikując na to ogłoszenie, wyrażasz zgodę na przetwarzanie przez Huhtamaki Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu prowadzenia rekrutacji. W każdym czasie możesz cofnąć zgodę, kontaktując się z nami pod adresem: rekrutacja@

Informujemy, że administratorem Twoich danych osobowych jest Huhtamaki Foodservice Poland Sp. z o.o., z siedzibą w Czeladzi ul. Handlowa 20, zwaną dalej Huhtamaki. Aplikując na to ogłoszenie, wyrażasz zgodę na przetwarzanie przez Huhtamaki Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu prowadzenia rekrutacji. W każdym czasie możesz cofnąć zgodę, kontaktując się z nami pod adresem: rekrutacja@huhtamaki.com.

Będziemy przetwarzali dane zawarte w zgłoszeniu rekrutacyjnym w następujących celach i w oparciu o następujące podstawy prawne prowadzenia rekrutacji na stanowisko we wskazanym przez Ciebie obszarze:

•                     w celu wypełnienia ciążących na nas obowiązków prawnych – dane wskazane w Kodeksie Pracy (m.in. dane identyfikacyjne, dane kontaktowe, wykształcenie, doświadczenie zawodowe, umiejętności, kwalifikacje);

•                     w celu podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i Twojej dostępności do rozpoczęcia pracy, informacje o spotkaniach rekrutacyjnych, nasza ocena Twoich predyspozycji do zajmowania określonego stanowiska);

•                     w oparciu o Twoją zgodę (m.in. dane, które dobrowolnie zamieszczasz w swoim zgłoszeniu rekrutacyjnym, np. Twój wizerunek, zainteresowania, dane zawarte w referencjach od byłych pracodawców);

•                     prowadzenia przyszłych rekrutacji na różne stanowiska (w oparciu o Twoją zgodę);

•                     ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami związanymi z rekrutacją (w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes);

•                     na wypadek gdybyśmy musieli powtórzyć tę rekrutację (w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes).

.com.

Będziemy przetwarzali dane zawarte w zgłoszeniu rekrutacyjnym w następujących celach i w oparciu o następujące podstawy prawne prowadzenia rekrutacji na stanowisko we wskazanym przez Ciebie obszarze:

•                     w celu wypełnienia ciążących na nas obowiązków prawnych – dane wskazane w Kodeksie Pracy (m.in. dane identyfikacyjne, dane kontaktowe, wykształcenie, doświadczenie zawodowe, umiejętności, kwalifikacje);

•                     w celu podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i Twojej dostępności do rozpoczęcia pracy, informacje o spotkaniach rekrutacyjnych, nasza ocena Twoich predyspozycji do zajmowania określonego stanowiska);

•                     w oparciu o Twoją zgodę (m.in. dane, które dobrowolnie zamieszczasz w swoim zgłoszeniu rekrutacyjnym, np. Twój wizerunek, zainteresowania, dane zawarte w referencjach od byłych pracodawców);

•                     prowadzenia przyszłych rekrutacji na różne stanowiska (w oparciu o Twoją zgodę);

•                     ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami związanymi z rekrutacją (w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes);

•                     na wypadek gdybyśmy musieli powtórzyć tę rekrutację (w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes).
Zasadniczo, prosimy o nieprzekazywanie nam podczas procesu rekrutacji żadnych danych wrażliwych, takich jak np. informacje o stanie Twojego zdrowia czy inne dane wskazane w art. 9 RODO. Jeśli jednak uznasz, że podanie takich danych w trakcie procesu rekrutacyjnego jest konieczne, np. ze względu na Twoją szczególną sytuację, zwrócimy się do Ciebie z prośbą o wyrażenie odrębnej zgody na przetwarzanie przez nas takich danych wrażliwych. Przetwarzanie takich danych nastąpi wyłącznie w przypadku udzielenia wyraźnej, pisemnej zgody.

Podanie danych osobowych wskazanych w Kodeksie Pracy lub innych przepisach prawa (jeżeli zostały wskazane powyżej) jest obowiązkowe, żeby wziąć udział w rekrutacji. Podobnie podanie wskazanych powyżej danych niezbędnych do podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy i niezbędnych w naszym prawnie uzasadnionym interesie. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne.

Masz prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś zgodę lub przetwarzamy je na Twoje żądanie przed zawarciem umowy) do innego administratora danych. Masz także prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (adres: ul. Stanisława Moniuszki 1A, 00-014 Warszawa). Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres 12 miesięcy; a gdy wyraziłaś/eś zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach przez okres 24 miesięcy.

Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu obrony przed potencjalnymi roszczeniami przez okres 24 miesięcy.

Odbiorcami danych są: nasi dostawcy, którym zlecimy usługi związane z przetwarzaniem danych osobowych, np. usługi IT (dostawca serwera, podmioty świadczące usługi wsparcia technicznego dla oprogramowania, w którym przechowywane są dane osobowe), system do zarządzania rekrutacjami eRecruiter. Przetwarzają oni dane na podstawie umowy z nami i tylko zgodnie z naszymi poleceniami.

Analizujemy kandydatów w systemie eRecruiter za pomocą różnych filtrów wyszukiwania i oceniamy ich pod kątem kwalifikacji, umiejętności oraz doświadczenia zawodowego do zajmowania określonego stanowiska pracy. Dokonujemy tego w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes, polegający na wyszukiwaniu i grupowaniu kandydatów, którzy najlepiej pasują do określonego stanowiska pracy. Podczas procesu rekrutacji nie dochodzi do podejmowania decyzji wyłącznie w sposób zautomatyzowany.

W razie pytań, możesz się z nami skontaktować pod adresem rekrutacja@huhtamaki.com”