Wojewódzki koordynator/wojewódzka koordynatorka ratownictwa medycznego

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Inne wymagania: Wojewódzkim koordynatorem ratownictwa medycznego może być:
1)lekarz systemu lub
2)ratownik medyczny lub pielęgniarka systemu, którzy ukończyli studia co najmniej pierwszego stopnia i posiadają co najmniej 4-letnie doświadczenie w pracy na stanowisku dyspozytora medycznego
- posiadający ważne zaświadczenie o ukończeniu kursu uprawniającego do pracy na stanowisku wojewódzkiego koordynatora (...)

Pozostałe wymagania niezbędne:
- znajomość przepisów ustawy z dnia 8 września 2006 r. o Państwowym Ratownictwie Medycznym,
- znajomość przepisów ustawy z dnia 22 listopada 2013 r. o systemie powiadamiania ratunkowego,
- znajomość przepisów ustawy z dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej,
- znajomość przepisów rozporządzenia Ministra Zdrowia z dnia 16 sierpnia 2018 r. w sprawie szczegółowego zakresu zadań wojewódzkiego koordynatora ratownictwa medycznego,
- posiadanie obywatelstwa polskiego,
- posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa upoważniającego do dostępu do informacji niejawnych
lub wyrażenie zgody na poddanie się postępowaniu sprawdzającemu w celu jego uzyskania,
- w urzędzie nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 19441990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.,
- umiejętność skutecznej komunikacji oraz precyzyjnego przekazywania informacji,
- umiejętność analitycznego myślenia,
- umiejętność podejmowania decyzji pod presją czasu oraz odporność na stres,
- dyspozycyjność.

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Wynagrodzenie brutto: od 2 500 PLN

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną