Starszy specjalista w dziale programów lekowych i chemioterapii w wydziale gospodarki lekami mazowie

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Zawody: Specjalista do spraw obsługi projektów i programów (wymagany staż - lata: 4)

Języki: polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły

Inne wymagania: KONIECZNE:
- wykształcenie wyższe,
- lata pracy zawodowej: minimum 4-letnie doświadczenie zawodowe przy wykształceniu wyższym,
- biegła znajomość języka polskiego.
(Wykształcenie należy potwierdzić kopią dyplomu ukończenia uczelni wyższej; lata pracy zawodowej należy potwierdzić świadectwami pracy / zaświadczeniem o zatrudnieniu / zaświadczeniem o wykonaniu umowy zlecenia / zaświadczenie z ZUS-u o ubezpieczeniu w celu doliczenia okresów do stażu pracy/ aktualnym wyciągiem z CEIDG).

DODATKOWE:
- wykształcenie preferowane: wyższe farmaceutyczne, medyczne, zdrowie publiczne,
- mile widziane doświadczenie w pracy w systemie ochrony zdrowia,
- dobra znajomość pakietu Office (Word, Excel),
- doświadczenie w pracy z wykorzystaniem systemów informatycznych,
- znajomość obowiązujących przepisów i zagadnień związanych z funkcjonowaniem krajowego systemu opieki zdrowotnej oraz aktów prawnych mających zastosowanie w działalności NFZ, w szczególności z zakresu refundacji leków, w tym:
- ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz.U. z 2025 r. poz. 1461 z późn. zm.),
- ustawy z dnia 12 maja 2011 r. o refundacji leków, środków spożywczych specjalnego przeznaczenia żywieniowego oraz wyrobów medycznych (t.j. Dz.U. z 2026 r. poz. 253),
- zarządzenia nr 9/2025/DGL Prezesa NFZ z dnia 30 stycznia 2025 r. w sprawie określenia warunków zawierania i realizacji umów w rodzaju leczenie szpitalne w zakresie programy lekowe (z późn. zm.),
- zarządzenia nr 71/2025/DGL Prezesa NFZ z dnia 4 sierpnia 2025 r. w sprawie określenia warunków zawierania i realizacji umów w rodzaju leczenie szpitalne w zakresie chemioterapia (z późn. zm.).

WYMAGANE DOKUMENTY:
- CV w formie elektoronicznej lub podpisane w formie papierowej,
- kwestionariusz osobowy kandydata w formie elektronicznej lub podpisany w formie papierowej;
- kopie dokumentów potwierdzające wymagane w ogłoszeniu wykształcenie;
- kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenie lub prowadzenia działalności gospodarczej (świadectwa pracy, zaświadczenia o trwającym zatrudnieniu, aktualny wydruk z CEIDG, zaświadczenie z ZUS-u o ubezpieczeniu w celu doliczenia okresów do stażu pracy );
- kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi;
- podpisane oświadczenia i zgody zatwierdzone w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej.

Kandydatki i Kandydatów prosimy o składanie dokumentów do 10.08.2026 r.: elektronicznie za pośrednictwem elektronicznego systemu rekrutacyjnego lub w formie papierowej w zamkniętych kopertach, bezpośrednio w siedzibie Mazowieckiego Oddziału Wojewódzkiego Narodowego Funduszu Zdrowia (kancelaria czynna: poniedziałek 8.00-18.00, wtorek - piątek w godzinach 8.00-16.00) wejście od ulicy Chałubińskiego 8 lub przesłać (decyduje data wpływu dokumentów do Oddziału Wojewódzkiego) lub na adres: Mazowiecki Oddział Wojewódzki NFZ, ul. Chałubińskiego 8, 00-613 Warszawa z dopiskiem: "oferta pracy Warszawa/26/63"
Formularz rekrutacyjny online:

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Wynagrodzenie brutto: od 7 700 PLN

Opis wynagrodzenia: Wynagrodzenie zasadnicze na stanowisku starszego specjalisty: od 7 700,00 zł brutto.
Możliwość otrzymania pozostałych składników wynagrodzenia wynikających z Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy dla Pracowników zatrudnionych w Narodowym Funduszu Zdrowia, określa załącznik nr 1 do ogłoszenia, dostępny pod załączonym linkiem:
Pracodawca oferuje:
- pracę w sprawnie zarządzanej organizacji zatrudniającej powyżej 5500 pracowników,
- stabilne zatrudnienie na umowę o pracę,
- nagrodę jubileuszową na umowę o pracę,
- dodatkowy urlop stażowy,
- profesjonalny system szkoleń,
- opieka mentora,
- atrakcyjne wsparcie socjalne (zakładowy fundusz świadczeń socjalnych) m in.: dofinansowanie do wypoczynku - wczasy pod gruszą, Kasa Zapomogowo Pożyczkowa,
- ubezpieczenie na życie na atrakcyjnych warunkach,
- inicjatywy dbające o zdrowie (#NaszeFirmoweZdrowie),
- pakiet powitalny dla każdego nowozatrudnionego pracownika.

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną