Starszy inspektor/starsza inspektorka ds. OCHRONY PRZECIWPOŻAROWEJ

Komenda Powiatowa Policji w Sieradzu
wygasa za 9 dni (do )
  • Sieradz, łódzkie

Umowa o pracę

Podobne oferty pracy

Zakres obowiązków

  • Praca biurowa w siedzibie urzędu,
  • Praca w systemie podstawowym ,
  • Obsługa komputera poniżej połowy dobowego czasu pracy,
  • Obsługa urządzeń biurowych,
  • Oświetlenie naturalne i sztuczne,
  • Praca na drugim piętrze, brak windy, bak drzwi automatycznie otwierających się,
  • Możliwość poruszania się po budynku ograniczona.
  • nadzoruje prawidłowość i terminowość wykonywania przeglądów technicznych i czynności konserwacyjnych podręcznego sprzętu gaśniczego i urzadzeń przeciwpożarowych, instalacji i urządzeń technicznych oraz instalacji sygnalizacji pożarowej
  • prowadzi szkolenia wstępne przeciwpożarowe dla nowo przyjmowanych funkcjonariuszy i pracowników Policji
  • sporządza i przedstawia kierownikowi jednostki roczną analizę stanu ochrony przeciwpożarowej obiektów jednostki
  • potwierdza faktury za wykonanie usługi przeglądów technicznych i czynności konserwacyjnych podręcznego sprzętu gaśniczego i urządzeń przeciwpożarowych, instalacji i urządzeń technicznych oraz instalacji sygnalizacji pożarowej stanowiące podstawę do zapłaty w celu przekazania do Wydziału Inwestycji i Remontów KWP w Łodzi, z zachowaniem wyznaczonego terminu płatności
  • prowadzi rejestr instruktażu ogólnego w zakresie ochrony przeciwpożarowej
  • opracowuje i redaguje pisma kierowane do komórek organizacyjnych Komendy Powiatowej Policji w Sieradzu oraz Komendy Wojewódzkiej Policji w Łodzi
  • sporządza cykliczne analizy i stosowne raporty
  • obsługuje system SWOP KADRA w celu wprowadzenia do systemu danych dotyczących odbytych przez funkcjonariuszy i pracowników Policji szkoleń z zakresu ochrony przeciwpożarowej
  • informuje pracodawcę o stwierdzonych zagrożeniach zawodowych i występuje z wnioskami zmierzającymi do usuwania stwierdzonych zagrożeń, celem zapewnienia bezpiecznych i higienicznych warunków służby i pracy.

Wymagania

  • wykształcenie: średnie średnie branżowe - technik pożarnictwa, szkolenie inspektorów ochrony przeciwpożarowej lub szkolenie aktualizujące inspektorów ochrony przeciwpożarowej
  • doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego
  • Uprawnienia inspektora ochrony przeciwpożarowej lub kawlifikacje do wykonywania zawodu technik pożarnictwa
  • Dobra znajomość przepisów z zakresu ochrony przeciwpożarowej lub kwalifikacje do wykonywania zawodu technik pożarnictwa
  • Dobra znajoność prawa budowlanego
  • Poświadczenie bezpieczeństwa uprawniające do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą poufne wydane przez ABW, SKW, Policję lub złożenie oświadczenia o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego
  • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
  • wykształcenie: wyższe inżynier pożarnictwa lub ukończone w Szkole Głównej Pożarniczej w Warszawie, studia wyższe w zakresie inżynierii bezpieczeństwa o specjalności inżyniera bezpieczeństwa pożarowego
  • doświadczenia zawodowego doświadczenie w pracy w zakresie ochrony przeciwpożarowej
  • Posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa do klauzuli „poufne”,
  • Analityczne myślenie,
  • Umiejętność rozwiązywania problemów,
  • Samodzielność,
  • Umiejętność organizowania pracy

Oferujemy

  • Indywidualny rozkład czasu pracy
  • Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
  • Miejsce do odświeżenia się
  • Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu
  • Miejsce parkingowe na terenie urzędu
  • Dostosowanie planów urlopów pracowników posiadających dzieci w wieku szkolnym i przedszkolnym do terminów wakacji, ferii i przerw świątecznych
  • Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
  • Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników

Podobne oferty pracy

Dodana
Wygasa (za 9 dni)

Polecani pracodawcy

ManpowerGroup Sp. z o.o.
ManpowerGroup sp. z o.o.
Warszawa / praca zdalna
868 ofert pracy
Gi Group S.A.
Gi Group S.A.
Warszawa / praca zdalna
693 oferty pracy
Centrum Medyczne ENEL-MED S.A.
Centrum Medyczne ENEL-MED...
Warszawa
11 ofert pracy
JTI Polska
JTI Polska
Warszawa
8 ofert pracy
Bakoma Sp. z o. o.
Bakoma sp. z o.o.
Warszawa
4 oferty pracy
Quick Service Logistics Polska Sp. z o.o. Sp.k
Quick Service Logistics P...
Warszawa
2 oferty pracy
Foundever Poland
Foundever Poland
Warszawa
1 oferta pracy
BZK i Wspólnicy Sp. z.o.o
BZK i Wspólnicy Sp. z.o.o
Warszawa
 
MM Prime Towarzystwo Funduszy Inwestycyjnych S.A.
MM Prime
Warszawa
 

Praca w sąsiednich miejscowościach