Kierownik/ kierowniczka sekcji systemów informatycznych i wsparcia (k/m)

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), informatyczne

Inne wymagania: wykształcenie wyższe, preferowane na kierunku informatyka, teleinformatyka lub pokrewnym;
co najmniej 5-letni staż pracy, w tym doświadczenie w kierowaniu zespołem pracowników lub realizacji zadań o charakterze kierowniczym;
doświadczenie w zarządzaniu utrzymaniem i rozwojem środowiska IT, w szczególności w środowisku medycznym lub instytucji o wysokiej dostępności systemów;
umiejętność pracy w dynamicznym, zmieniającym się środowisku, pod presją czasu i w sytuacjach wymagających szybkiej reakcji;
doświadczenie we współpracy z interdyscyplinarnymi zespołami;
umiejętność planowania pracy zespołu, organizacji procesów oraz podejmowania decyzji;
umiejętność współpracy z użytkownikami, dostawcami oraz kadrą zarządzającą;
odpowiedzialność, samodzielność, komunikatywność oraz wysoka kultura osobista.
Dodatkowe atuty:
doświadczenie zawodowe w podmiocie leczniczym;
znajomość systemów HIS, RIS/PACS, LIS, ERP oraz rozwiązań wykorzystywanych w ochronie zdrowia;
doświadczenie w prowadzeniu projektów informatycznych oraz integracji systemów;
znajomość zagadnień z zakresu cyberbezpieczeństwa, ochrony danych osobowych oraz bezpieczeństwa informacji;
znajomość wymagań dotyczących systemów Centrum e-Zdrowia;
certyfikaty branżowe (ITIL, PRINCE2, PMP, Microsoft, Cisco lub równoważne).

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Wynagrodzenie brutto: od 10 113 PLN

Opis wynagrodzenia: zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy (pierwsza umowa na czas określony), możliwość realizacji projektów o strategicznym znaczeniu dla funkcjonowania Szpitala, środowisko pracy sprzyjające rozwojowi kompetencji technicznych i menedżerskich.
Benefity pracownicze takie jak:
dodatek za wysługę lat,
Fundusz Świadczeń Socjalnych, w tym tzw. wczasy pod gruszą,
kasa zapomogowo-pożyczkowa,
możliwość korzystania z systemu kafeteryjnego MyBenefit (w tym karty MultiSport).

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną