Inspektor/inspektorka ds. administracyjno-gospodarczych

Praca biurowa, kontakt z klientem zewnętrznym, większość czynności wykonywana w pozycji siedzącej. Praca wykonywana w pokoju biurowym przy świetle natruralnym i sztucznym, na 7 piętrze w budynku piętrowym wyposażonym w windy, podjazd dla niepełnosprawnych. Praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie.

• zajmować się będzie planowaniem i organizowaniem zaopatrzenia w materiały biurowe, środki czystości i higieny osobistej oraz odzieży BHP,
• prowadzeniem spraw związanych z zarządzaniem środkami transportu,
• przygotowywaniem dokumentacji do postępowań przetargowych,
• prowadzeniem ewidencji i wydawanie druków ścisłego zarachowania,
• współpracą z Biurem Finansowo-Kadrowym i działem zamówień publicznych w zakresie prowadzonych rozliczeń i ewidencji,
• gromadzeniem, porządkowaniem oraz archiwizowaniem dokumentacji.

• wykształcenie: średnie
• doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego
• prawo jazdy kat.B
• znajomość ustawy o służbie cywilnej
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• umiejętności organizacyjne, planowanie, terminowość
• sprawna obsługa pakietu biurowego MS Office
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• wykształcenie: wyższe np. administracja
• co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w pracy administracyjnej na stanowisku o podobnym zakresie zadań
• szkolenia z zakresu zarządzania majątkiem ruchomym, zamówień publicznych, procesów zakupowych
• znajmość przepisów ustawy o zasadach zarządania mieniem państwowym
• znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym

• Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
• Dopłata do biletów na imprezy kulturalne
• Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
• Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników

• Dodatki za wysługę lat (powyżej 5lat) od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego zgodnie z udokumentowanym stażem pracy
• DWR "trzynaste wynagrodzenie"
• Dodatki zadaniowe