Kierownik lub kierowniczka działu organizacyjnego

SINFONIA VARSOVIA
wygasa za 28 dni (do )
  • Warszawa, mazowieckie

Umowa o pracę

Pełny etat

Zakres obowiązków

Umowa o pracę na okres próbny

Wymagania

  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Zawody: Naczelnik / kierownik wydziału
  • Języki: angielski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany
  • Uprawnienia: dobra organizacja pracy, umiejętność pracy pod presją czasu,bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, głównie Excel,komunikatywność, dokładność, sumienność, rzetelność, odpowiedzialność, samodzielność, zaangażowanie, terminowość i łatwość nawiązywania kontaktów
  • Inne wymagania: Pracodawca szuka osoby, która:
    - ma wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: administracja, zarządzanie, prawo),
    - posiada minimum 5 lat doświadczenia w tworzeniu i wdrażaniu wewnętrznych procedur, zarządzeń, regulaminów i strategii,
    - ma 3 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołem,
    - zna procedury administracyjne, zakupowe i finansowe w instytucji publicznej oraz umie je stosować,
    - umie współpracować i jest otwarta na zmiany,
    - jest samodzielna, konsekwentna i odpowiedzialna,
    - doskonale umie organizować pracę własną, ustalać priorytety i pracować pod presją czasu,
    - bardzo dobrze posługuje się pakietem MS Office,
    - zna język angielski na poziomie komunikatywnym.

    Mile widziane kompetencje:
    - doświadczenie w pracy w instytucji kultury,
    - doświadczenie w pozyskiwaniu środków publicznych.

    Wyślij CV do 8.08.2026 na adres: praca@sinfoniavarsovia.org. W tytule wiadomości wpisz: Kierownik lub Kierowniczka Działu Organizacyjnego.
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Oferujemy

  • Wynagrodzenie brutto: od 10 500 do 11 000 PLN
  • Opis wynagrodzenia: Pracodawca oferuje:
    - stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
    - wynagrodzenie zasadnicze wraz z dodatkiem funkcyjnym na poziomie 10 500 - 11 000 zł brutto (w zależności od doświadczenia i kompetencji) oraz dodatek stażowy w wysokości od 5 do 20 % wynagrodzenia zasadniczego, w zależności od udokumentowanego stażu pracy,
    - prywatną opiekę medyczną, ubezpieczenie na życie, kartę Multisport, dofinansowanie do wypoczynku, bilety na koncerty ze zniżką pracowniczą, profesjonalne wsparcie psychologiczne, PPK,
    - pracę w przyjaznym środowisku,
    - spotkania integracyjne,
    - bardzo dobrze skomunikowaną lokalizację naszej instytucji.
  • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Podobne oferty pracy

CBOP
Dodana
Wygasa (za 28 dni)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Polecani pracodawcy

TWG Polska Sp. z o.o.
TWG Polska Sp. z o.o.
Środa Śląska / praca zdalna
25 ofert pracy
AB Job Service Polska
AB Job Service Polska
Wrocław
25 ofert pracy

Praca w sąsiednich miejscowościach