Młodszy asystent rodziny / asystent rodziny (k/m)

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Inne wymagania: niezbędne dla kandydata/tki:

1. Posiadanie obywatelstwa polskiego;
2. Posiadanie pełnej zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
3. Spełnianie jednego z niżej wymienionych warunków:
1) wykształcenie wyższe na kierunku pedagogika, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie lub praca socjalna lub
2) wykształcenie wyższe na dowolnym kierunku uzupełnione szkoleniem z zakresu pracy z dziećmi lub rodziną i udokumentowany co najmniej roczny staż pracy z dziećmi lub rodziną lub studiami podyplomowymi obejmującymi zakres programowy szkolenia określony rozporządzeniem właściwego ministra do spraw rodziny i udokumentowany co najmniej roczny staż pracy z dziećmi lub rodziną lub
3) wykształcenie średnie lub średnie branżowe i szkolenie z zakresu pracy z dziećmi lub rodziną, a także udokumentowany co najmniej 3-letni staż pracy z dziećmi lub rodziną;
4. Nie jest i nie był/a pozbawiony/a władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jemu/jej zawieszona ani ograniczona;
5. Wypełnia obowiązek alimentacyjny - w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niego/niej wynika z tytułu egzekucyjnego;
6. Nie był/a skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;
7. Nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym,
8. Cieszy się nieposzlakowaną opinią.

dodatkowe:

1. Znajomość ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej;
2. Umiejętność redagowania i sporządzania pism, opinii, sprawozdań.
3. Umiejętność obsługi komputera i urządzeń biurowych.
4. Predyspozycje osobowościowe wysoka kultura osobista, komunikatywność, empatia, odporność na stres, umiejętność pracy z trudnym klientem oraz pracy pod presją czasu.

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Wynagrodzenie brutto: od 5 060 PLN

Opis wynagrodzenia: Informacja o warunkach pracy:

1. Komórka Organizacyjna MOPS: Zespół ds. Asysty Rodzinnej
2. Wymiar czasu pracy: 1 etat
3. System czasu pracy: zadaniowy,
Asystent Rodziny wykonuje pracę ze wskazanymi rodzinami w miejscu ich zamieszkania lub w miejscu wskazanym przez rodziny od poniedziałku do piątku w przedziale czasowym 8.00-20.00.
Czas pracy Asystenta Rodziny wyznaczony jest wymiarem jego zadań i kształtowany samodzielnie przez Pracownika w taki sposób, aby uwzględniał podstawowe normy czasu pracy, określone w Kodeksie Pracy, tj. 8 godzin na dobę i przeciętnie 40 godzin tygodniowo w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy.
4. Początkowa wysokość wynagrodzenia przewidziana na stanowisku wynosi:
a. wynagrodzenie zasadnicze od 5060 zł brutto miesięcznie,
b. dodatek za wieloletnia pracę w wysokości od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego dla pracowników ze stażem pracy 5 lat i powyżej,
c. dodatek motywacyjny w wysokości 1000 zł brutto miesięcznie na 1 etat przyznany zgodnie z Uchwałą nr 63 Rady Ministrów z dnia 19 czerwca 2024 roku w sprawie ustanowienia rządowego programu Dofinansowanie wynagrodzeń pracowników jednostek wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej na lata 2024-2027 (M.P. z 2024 poz. 504).
5. Termin rozpoczęcia pracy: lipiec/sierpień 2026r.
6. Pierwsza umowa na czas określony do 6 miesięcy.
7. Udział w szkoleniach podnoszących kwalifikacje zawodowe.

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną