Główny księgowy/główna księgowa POWIATOWY INSPEKTORAT NADZORU BUDOWLANEGO W CHRZANOWIE

Inspektorat zajmuje kompleks pomieszczeń na I piętrze budynku wyposażonym w windę. Stanowisko pracy wyposażone zgodnie ze standardami w meble biurowe, komputer i sprzęt biurowy. Praca wykonywana z wykorzystaniem urządzeń biurowych oraz komputera około 4 godzin dziennie, przy naturalnym i sztucznym oświetleniu.

• • prowadzenie ksiąg rachunkowych zgodnie z obowiązującymi przepisami;
• • opracowanie projektów planów finansowych jednostki i ich zmian;
• • dokonywanie wstępnej kontroli zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym oraz wstępnej kontroli kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych jednostki;
• • sporządzanie sprawozdań finansowych, budżetowych oraz innych związanych z realizacją zadań jednostki;
• • sporządzenie bilansu jednostki, rachunku zysków i strat, zmian w funduszu jednostki oraz wszystkich niezbędnych dokumentu sprawozdawczych;
• • sporządzanie i rozliczanie miesięcznych list płac wynagrodzeń pracowników sporządzanie dokumentacji do ZUS i US;
• • prowadzenie dokumentacji pracowniczej i ewidencji czasu pracy pracowników jednostki;
• • prowadzenie akt i spraw kadrowych pracowników jednostki;
• • realizacja zadań z zakresu inwentaryzacji mienia Inspektoratu;
• • wykonywanie innych niewymienionych wyżej zadań, które z mocy prawa lub przepisów wewnętrznych wydawanych przez PINB należą do kompetencji głównego księgowego.

• wykształcenie: wyższe ekonomiczne
• doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego
• • Wykształcenie: wyższe lub średnie - spełnienie jednego z poniższych warunków: a) ukończone ekonomiczne jednolite studia magisterskie, ekonomiczne wyższe studia zawodowe, uzupełniające ekonomiczne studia magisterskie lub ekonomiczne studia podyplomowe i co najmniej 3-letnia praktyka w księgowości, b) ukończona średnia, policealna lub pomaturalna szkoła ekonomiczna i co najmniej 6-letnia praktyka w księgowości, c) wpis do rejestru biegłych rewidentów na podstawie odrębnych przepisów, d) certyfikat księgowy uprawniający do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych albo świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych, wydane na podstawie odrębnych przepisów;
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• wykształcenie: wyższe ekonomiczne
• doświadczenia zawodowego
• • Doświadczenie zawodowe: mile widziane doświadczenie zawodowe w administracji, znajomość programów PŁATNIK, PROBIT, SJO Bestia.

• Ruchomy czas pracy
• Indywidualny rozkład czasu pracy
• Częściowe wykonywanie pracy poza siedzibą urzędu (praca zdalna, „home office”)
• Dostosowanie planów urlopów pracowników posiadających dzieci w wieku szkolnym i przedszkolnym do terminów wakacji, ferii i przerw świątecznych
• Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
• Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników

· Dodatek za wysługę lat (powyżej 5 lat) od 5 do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy;

· Dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. trzynastka);

· Nagrody jubileuszowe