Samodzielny/a inspektor/ka

Dowództwo Garnizonu Warszawa
wygasa za 16 dni (do )
  • Warszawa, mazowieckie

Umowa o pracę

Pełny etat

Podobne oferty pracy

Zakres obowiązków

Umowa o pracę na okres próbny

Wymagania

  • Wykształcenie: średnie ogólnokształcące, kierunek: inspektor ochrony przeciwpożarowej
  • Zawody: Inspektor ochrony przeciwpożarowej (wymagany staż - lata: 5)
  • Języki: polski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany
  • Uprawnienia: Inspektor ochrony przeciwpożarowej,Poświadczenie bezpieczeństwa – dostęp do informacji niejawnych o klauzuli "poufne"
  • Inne wymagania: niezbędne:
    1) wykształcenie i staż pracy/doświadczenie:
    a) wykształcenie średnie i 5 lat stażu pracy lub średnie branżowe (albo wyższe 3 lata stażu pracy),
    b) uprawnienia wynikające z art. 4 ust. 2b ustawy z dnia 24 sierpnia 1991 r. o ochronie przeciwpożarowej (Dz. U. z 2025 r. poz. 188),
    c) poświadczenie bezpieczeństwa uprawniające do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli POUFNE.

    Dodatkowe wymagania:
    1) umiejętności:
    a) stosowania prawa w praktyce,
    b) rozwiązywania problemów,
    c) pracy w grupie,
    d) pracy w pakiecie MS OFFICE,
    e) delegowania zadań,
    f) organizacji pracy własnej.
    2) osobę na tym stanowisku powinna cechować:
    a) obowiązkowość,
    b) odporność na stres,
    c) spostrzegawczość,
    d) szybkość działania,
    e) decyzyjność,
    f) dyspozycyjność.

    Dokumentacja aplikacyjna:
    1) wniosek w sprawie zatrudnienia (wzór wniosku do pobrania na stronie , w zakładce Kontakt, Praca);
    2) poprawnie wypełniony Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, uwzględniający opis przebiegu pracy zawodowej (druk do pobrania na stronie , w zakładce Kontakt, Praca);
    3) Informacja o wprowadzeniu Procedury przyjmowania zgłoszeń sygnalizacyjnych i działań następczych. Zapoznanie się z Informacją potwierdzone własnoręcznym, czytelnym podpisem osoby składającej (druk do pobrania na stronie , w zakładce Kontakt, Praca);
    4) dokumentacja niespełniającą wymagań formalnych lub złożona po terminie jak również złożona w terminie i spełniająca wymagania formalne w związku z nie zakwalifikowaniem się do kolejnego etapu naboru zostanie zniszczona w terminie miesiąca od zakończenia procedury naboru.

    Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w terminie do 22 maja 2026 r. do godz. 14.00 osobiście w Kancelarii Jawnej w siedzibie Dowództwa Garnizonu Warszawa lub za pośrednictwem poczty na adres:

    Dowództwo Garnizonu Warszawa pl. marsz. J. Piłsudskiego 4, 00-909 Warszawa.

    Oferty należy składać w zamkniętych kopertach opatrzonych tylko napisem:

    Oferta pracy na stanowisko Samodzielny/a Inspektor/ka (ppoż.) w Dowództwie Garnizonu Warszawa.

    Aplikując, oświadczasz, że zapoznałeś/aś się z informacją dotyczącą przetwarzania danych osobowych osób ubiegających się o zatrudnienie w Dowództwie Garnizonu Warszawa dostępną na stronie , w zakładce Kontakt, Praca).

    Pełna treść oferty na stronie:
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Oferujemy

  • Wynagrodzenie brutto: od 4 100 do 10 260 PLN
  • Opis wynagrodzenia: Wynagrodzenie:
    a) zasadnicze od 4100,00 zł do 10260,00 zł (brutto), XIV kategoria zaszeregowania zgodnie z tabelą stanowisk, zaszeregowań i wymagań kwalifikacyjnych dla nierobotniczych stanowisk pracy Załącznik Nr 1 oraz tabelą miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego Załączniki Nr 2 Ponadzakładowego Układu Zbiorowego Pracy dla Pracowników Wojskowych Jednostek Organizacyjnych Sfery Budżetowej z dnia 8 czerwca 1998 r. (z późn. zm.),
    b) premia regulaminowa według regulaminu premiowania do 15% wynagrodzenia zasadniczego,
    c) dodatek za wysługę lat (powyżej 5 lat pracy) od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego wg posiadanego stażu pracy oraz zwiększony dodatek za wysługę (powyżej 25 lat pracy) od 5% do 25% zgodnie z art. 37 Ponadzakładowego Układu Zbiorowego Pracy dla Pracowników Wojskowych Jednostek Organizacyjnych Sfery Budżetowej z dnia 8 czerwca 1998 r. (z późn. zm.);
    4) inne świadczenia związane z pracą:
    a) nagroda jubileuszowa,
    b) dodatkowe wynagrodzenie roczne,
    c) premia dodatkowa,
    d) odprawa emerytalno-rentowa,
    e) dodatek za pracowniczy przydział mobilizacyjny,
    f) świadczenia socjalne.

    Wynagrodzenie nie niższe niż płaca minimalna.
  • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Podobne oferty pracy

CBOP
Dodana
Wygasa (za 15 dni)

Chcesz dowiedzieć się więcej o firmie?

Zobacz profil pracodawcy

Polecani pracodawcy