Inspektor wojewódzki/inspektorka wojewódzka ds. planowania operacyjnego i szkolenia obronnego

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:

• praca administracyjno-biurowa
• przeprowadzanie kontroli w innych urzędach.

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:

• pokój biurowy mieści się na III piętrze wielokondygnacyjnego budynku,
• w budynku znajduje się winda,
• na stanowisku pracy nie występują czynniki szkodliwe dla zdrowia,
• większość czynności jest wykonywana w pozycji siedzącej,
• praca przy monitorze powyżej 4 godzin dziennie, przy naturalnym
  i sztucznym oświetleniu,
• podstawowe wyposażenie na stanowisku to: komputer, telefon, drukarka.

• Opracowuje i aktualizuje „Plan operacyjny funkcjonowania województwa pomorskiego w warunkach zewnętrznego zagrożenia bezpieczeństwa państwa i w czasie wojny”
• Opracowuje i aktualizuje koncepcję funkcjonowania urzędu na Głównym i Zapasowym Stanowisku Kierowania, koordynuje i opracowuje projekty uzgodnień lokalizacji Głównych Stanowisk Kierowania i Zapasowych Stanowisk Kierowania
• Współuczestniczy w planowaniu i realizacji działań kontrolnych, w tym przeprowadza kontrole sposobu realizacji zadań obronnych przez organy samorządu terytorialnego w województwie
• Przygotowuje projekty aktów normatywnych i dokumentów planistycznych związanych z organizacją wojewódzkich ćwiczeń obronnych, pozamilitarnych przygotowań obronnych
• Koordynuje opracowanie planów ćwiczeń, treningów i szkoleń, przygotowujących organy administracji publicznej do sprawnego prowadzenia szkolenia obronnego oraz realizacji zadań obronnych
• Współuczestniczy w opracowaniu dokumentów planistycznych, statystycznych ochrony ludności i obrony cywilnej

• wykształcenie: wyższe
• doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego
• Znajomość ustaw: o wojewodzie i administracji rządowej w województwie, o obronie Ojczyzny, o stanie wojennym oraz o kompetencjach Naczelnego Dowódcy Sił Zbrojnych i zasadach jego podległości konstytucyjnym organom Rzeczypospolitej Polskiej, o ochronie ludności i obronie cywilnej
• Znajomość rozporządzeń: w sprawie gotowości obronnej, w sprawie przygotowania systemu kierowania bezpieczeństwem państwa
• Kompetencje w zakresie osiągania rezultatów, skutecznej komunikacji ustnej, współpracy, rzetelności, myślenia analitycznego
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• wykształcenie: wyższe na kierunku administracja lub prawo
• co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w obszarze bezpieczeństwa publicznego
• Przeszkolenie z zakresu obrony narodowej
• Szczególne uprawnienia: poświadczenie bezpieczeństwa uprawniające do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli „POUFNE”
• Znajomość języka angielskiego na poziomie B1 (wg ESOKJ)

• Ruchomy czas pracy
• Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
• Karty sportowe lub dofinansowanie zajęć sportowo-rekreacyjnych
• Dopłata do biletów na imprezy kulturalne
• Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu
• Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
• Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników

• Dodatek za wysługę lat od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego, w zależności od udokumentowanego stażu pracy
• Możliwość uzyskania nagród okresowych, specjalnych i okazjonalnych
• Dodatek służby cywilnej dla urzędników mianowanych
• Nagroda jubileuszowa
• Dofinansowanie do legitymacji ze zniżką 50% na przejazdy PKP, SKM, PKM po przepracowaniu co najmniej 6 miesięcy
• Możliwość korzystania z pracowniczej kasy zapomogowo-pożyczkowej
• Pożyczki na cele mieszkaniowe
• Szkolenia podnoszące kwalifikacje i poszerzające wiedzę
• Wsparcie psychologiczne