Starszy inspektor/starsza inspektorka ds. Zespołu Obsługi Informacyjnej

Praca przy komputerze powyżej połowy dobowego czasu pracy, w razie potrzeby praca zmianowa, wyjazdy służbowe.

Istnieje konieczność poruszania się po schodach w przypadku potrzeby dostania się do większości pomieszczeń wydziału. Winda znajduje się w skrzydle głównym budynku, toaleta dla osób niepełnosprawnych wyłącznie na trzech poziomach budynku głównego.

• monitoruje jakość, aktualność i terminowość informacji rejestrowanych w zbiorach danych KSIP przez jednostki i komórki organizacyjne Policji woj. kujawsko-pomorskiego
• monitoruje poprawność zapisów podlegających weryfikacji na postawie materiałów przekazanych przez biuro KGP właściwe w sprawach wywiadu kryminalnego
• kontroluje i analizuje poprawność rejestracji informacji w KSIP zgodnie z aktualnie obowiązującymi aktami prawnymi w sprawie Krajowego Systemu Informacyjnego Policji
• przetwarza dane w systemie KSIP - sporządza zestawienia, opracowania, w tym z wykorzystaniem Systemu Analitycznego KSIP
• wykonuje typowania i analizy w Systemie Analitycznym KSIP
• współpracuje z biurem KGP właściwym w sprawie wywiadu kryminalnego w zakresie realizowanych zagadnień, bierze udział w konsultacjach dotyczących aktualizacji aktów prawnych jako ciało doradcze
• prowadzi szkolenia dla użytkowników KSIP w zakresie znajomości zasad systemów informacyjnych oraz obowiązujących przepisów dotyczących gromadzenia, przetwarzania i udostępniania informacji przetwarzanych w KSIP

• wykształcenie: średnie
• doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w obszarze administracji w sektorze publicznym lub prywatnym
• dostęp do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „poufne” lub zgoda na postępowanie sprawdzające
• umiejętność obsługi komputera i pakietu oprogramowania biurowego
• umiejętność podejmowania decyzji
• umiejętność interpretacji przepisów
• umiejętność organizowania pracy własnej
• kreatywność
• umiejętność analitycznego myślenia
• umiejętność pracy w zespole
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatów / kandydatek urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• wykształcenie: wyższe
• co najmniej 6 miesięcy doświadczenia zawodowego w obszarze KSIP lub korzystanie z innych zbiorów danych i ich opracowywanie z wykorzystaniem arkusza kalkulacyjnego
• kurs specjalistyczny z zakresu wykorzystania zasobów informacyjnych Krajowego Systemu Informacyjnego Policji, innych systemów policyjnych oraz Krajowego Centrum Informacji Kryminalnych
• prawo jazdy kat B
• umiejętność logicznego wykorzystywania informacji na podstawie baz danych

- Stabilną pracę w jednostce administracji publicznej, zatrudnienie na podstawie

umowy o pracę

- Dodatek za wysługę lat od 5 do 20 % w zależności od udokumentowanego stażu pracy

- Dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. trzynastka)

- Nagrody jubileuszowe

- Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy, po uzgodnieniu z przełożonym możliwość skrócenia czasu pracy połączona z obowiązkiem „odpracowania” czasu wolnego

- Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu

- Dofinansowanie do wypoczynku pracowników

- Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników

- Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego oferującego m.in. polisę na życie i opiekę medyczną

- Możliwość korzystania z Koleżeńskiej Kasy Oszczędnościowo – Pożyczkowej

- Dobrą lokalizację