Referent/referentka ds. wierzycielskich

1. Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:

• praca biurowa wykonywana w siedzibie urzędu,
• praca wykonywana przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie,
• oświetlenie pomieszczenia pracy światłem naturalnym i sztucznym,
• praca siedząca, jednozmianowa w pełnym wymiarze czasu pracy,
• praca w porze dziennej,
• wyposażenie stanowiska pracy zgodne z zaleceniami ergonomii, oświetlenie pomieszczenia pracy zgodne z wymogami,
• zagrożenie korupcją,
• częste reprezentowanie urzędu na zewnątrz.

2. Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:

• budynek wielokondygnacyjny (czteropiętrowy) przystosowany do osób z niepełnosprawnościami,
• podjazd dla osób na wózku inwalidzkim,
• winda,
• brak progów na korytarzach obiektu,
• toaleta przystosowana dla osób z niepełnosprawnościami,
• miejsce parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami,
• brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedosłyszącym oraz niesłyszącym,
• narzędzia pracy: komputer, drukarka, niszczarka, kserokopiarka, telefon.

• Wykonuje czynności poprzedzające wszczęcie postępowania egzekucyjnego, w tym podejmuje działania informacyjne i dyscyplinujące, wystawia upomnienia, w celu zapewnienia dobrowolności wykonania przez podatników, płatników i inkasentów zobowiązań podatkowych,
• Wystawia i przekazuje do organów egzekucyjnych tytuły wykonawcze i wnioski egzekucyjne, aktualizuje tytuły wykonawcze, w celu przymusowego dochodzenia zaległości,
• Prowadzi sprawy z zakresu udzielania ulg w spłacie zobowiązań podatkowych oraz innych ulg przewidzianych przepisami prawa, w celu wydania stosownych rozstrzygnięć.
• Wykonuje zadania wierzyciela w ramach postępowania restrukturyzacyjnego, upadłościowego, zabezpieczającego i egzekucyjnego, w tym egzekucji sądowej po zbiegu egzekucji
• Prowadzi systematyczną, bieżącą analizę akt podatników celem wyznaczenia terminu przedawnienia zobowiązań podatkowych,
• Sporządza wnioski z kodeksu karnego skarbowego
• Współpracuje przy realizacji zadań z pozostałymi komórkami organizacyjnymi urzędu

• wykształcenie: średnie
• doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego
• Znajomość przepisów prawa podatkowego: Ustawa Ordynacja Podatkowa, Ustawa o postępowaniu egzekucyjnym w administracji.
• Brak współpracy z organami bezpieczeństwa wymienionymi w art. 2 ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnieniu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (dotyczy kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.),
• Odpowiedzialność (planowanie i organizacja)
• Skrupulatność, dociekliwość, wnikliwość,
• Umiejętność pracy zespołowej,
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• wykształcenie: brak
• doświadczenia zawodowego
• Dokładność i systematyczność,
• Umiejętność obsługi aplikacji biurowych (edytory tekstu, arkusze kalkulacyjne, programy do prezentacji),
• Umiejętność planowania i organizowania pracy na własnym stanowisku,
• Umiejętność pracy pod presją czasu i odporność na stres.

• Ruchomy czas pracy,
• Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy,
• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
• Benefity płacowe - dodatek za wysługę lat od 5 do 20 % wynagrodzenia zasadniczego, dodatkowe wynagrodzenie roczne („13tka”), nagrody jubileuszowe, odprawy emerytalne/rentowe,
• Pakiet socjalny - dofinansowanie do wypoczynku, zakupu okularów korekcyjnych, niskoprocentowe pożyczki na cele mieszkaniowe, wsparcie finansowe w trudnych sytuacjach, możliwość korzystania z Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej,
• Możliwość skorzystania z atrakcyjnej oferty ubezpieczenia grupowego,
• Wsparcie psychologa,
• Możliwość rozwoju zawodowego i uczestnictwa w szkoleniach,
• Możliwość udziału w organizowanych przez Izbę Administracji Skarbowej badaniach profilaktycznych.