Specjalista/ka ds. płac

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

- samodzielne naliczanie wynagrodzeń dla pracowników na podstawie różnych form zatrudnienia,
- przygotowanie deklaracji DRA, PIT, IFT dla pracowników,
- weryfikacja prawidłowości naliczeń, w tym zmiennych składników wynagrodzeń, ekwiwalentów urlopowych, zasiłków oraz wykonywanie korekt z tytułu przekroczenia rocznej podstawy wymiaru składek,
- sporządzanie zaświadczeń, raportów i zestawień kadrowo-płacowych dla instytucji zewnętrznych oraz na potrzeby wewnętrzne,
- kompleksowa obsługa umów cywilnoprawnych, obejmująca przygotowanie umów, naliczanie list oraz monitorowanie terminów,
- obsługa PPK: zgłoszenia, wypłaty transferowe i bieżące rozliczenia,
- monitorowanie zmian w prawie podatkowym i w zakresie ubezpieczeń społecznych oraz stosowanie ich w praktyce,
- prowadzenie czynności związanych z legalizacją pracy cudzoziemców,
- obsługa pracowników w zakresie bieżących spraw kadrowo-płacowych,
- współpraca z działem księgowości,
- inne zadania zlecone przez przełożonych.

WYMAGANIA:

- wykształcenie wyższe kierunkowe (mile widziane),
- biegła znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych,
- praktyczna znajomość systemu Symfonia,
- doświadczenie w obsłudze programu Płatnik,
- mile widziane doświadczenie w obszarze HACCP, BHP,
- dobra znajomość pakietu Office (w tym szczególnie MS Excel),
- elastyczność w działaniu i łatwa adaptacja do zmieniających się warunków,
- otwartość, łatwość w budowaniu relacji międzyludzkich,
- odpowiedzialność i samodzielność w wykonywaniu powierzonych zadań,
- umiejętność szybkiego przyswajania wiedzy, planowania i organizacji czasu pracy,
- odporność na stres i umiejętność pracy pod presją czasu,
- samodzielność, skrupulatność i dokładność w wykonywaniu powierzonych obowiązków.

OFERUJEMY:

- stabilne zatrudnienie w firmie działającej nieprzerwanie od ponad 30 lat, w oparciu o pełen etat z perspektywą długofalowej współpracy,
- atrakcyjne wynagrodzenie,
- pracę w otwartym i zgranym zespole,
- rozbudowany pakiet socjalny: prywatna opieka medyczna Allianz, pakiet sportowy (Medicover Sport), ubezpieczenie grupowe na życie PZU lub UNIQA, dofinansowanie do wczasów, świadczenia świąteczne, paczki mikołajowe dla dzieci,
- jedno biuro dla całej firmy zlokalizowane w Krakowie i bardzo dobrze skomunikowane,
- unormowane godziny pracy (8h) w elastycznym przedziale godzinowym (7:00-18:00),
- brak dress code’u,
- parking dla pracowników,
- szkolenie wstępne,
- niezbędne narzędzia pracy.