Pracownik /pracowniczka socjalna

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Zawody: Pracownik socjalny

Uprawnienia: doskonała organizacja pracy, wysoko rozwinięte zdolności w zakresie komunikacji interpersonalnej, dokładność, sumienność i dobra organizacja pracy własnej, umiejętność zarządzaniem czasem pracy, dobra znajomość pakietu MS Office

Inne wymagania: Wymagane dokumenty:
CV i podpisany list motywacyjny.
Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe.
Podpisane oświadczenie dotyczące posiadania obywatelstwa polskiego, posiadania pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystania z pełni praw publicznych.
Jeżeli w dokumentach aplikacyjnych zawarte są dane szczególnej kategorii, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (np. informacje o stanie zdrowia), należy dołączyć oświadczenie o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Krakowie moich danych osobowych wskazanych w dokumentach rekrutacyjnych w związku z prowadzoną rekrutacją na stanowisko pracownik socjalny.
Dokumenty należy złożyć osobiście lub pocztą na adres: Józefińska 14, 30-529 Kraków lub e mail: dk@mops.krakow.pl
Szczegółowe informacje pod numerem tel: 12 616 53 95


Pozostałe wymagania:

1)Wykształcenie policealne lub wyższe, uprawniające do wykonywania zawodu pracownika socjalnego, zgodnie z ustawą o pomocy społecznej.
2)Posiadanie obywatelstwa polskiego.
3)Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych.
4)Znajomość regulacji prawnych z zakresu: pomocy społecznej, wsparcia rodziny i systemu pieczy zastępczej, przeciwdziałania przemocy domowej, przeciwdziałania alkoholizmowi, kodeksu rodzinnego i opiekuńczego, kodeksu postępowania administracyjnego oraz niektórych innych ustaw

dodatkowe:
1)znajomość systemu pomocy społecznej,
2)znajomość kpa, ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, ustawy o świadczeniach zdrowotnych finansowanych z NFZ, ustawy o ochronie zdrowia psychicznego, ustawy o świadczeniach rodzinnych.

Umiejętności i uprawnienia:
Komunikatywność, odporność na stres, cierpliwość, opanowanie, nastawienie na rozwiązywanie problemów, umiejętność pracy w zespole, umiejętność analizy problemu i poprawnego wyciągania wniosków, chęć podnoszenia własnych kompetencji, wysoka kultura osobista.

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Wynagrodzenie brutto: od 5 300 PLN

Opis wynagrodzenia: Pierwsza umowa na okres 6 miesięcy

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną