Referent/referentka w Dziale Spraw Karnych Skarbowych w Drugim Urzędzie Skarbowym w Opolu

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:

• praca o charakterze administracyjno – biurowym,
• zagrożenie korupcją,
• permanentna obsługa klientów zewnętrznych.

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:

• praca przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie,
• stanowisko wyposażone w komputer stacjonarny i inne urządzenia biurowe,
• oświetlenie sztuczne i naturalne,
• brak szkodliwych, niebezpiecznych warunków pracy,
• budynek trzypiętrowy wyposażony w windę,
• toalety dla osób niepełnosprawnych znajdują się na każdym piętrze,
• do budynku wchodzi się wprost z chodnika,
• dla osób poruszających się na wózkach inwalidzkich dostępne są wszystkie pomieszczenia
  i kondygnacje budynku
• brak oznaczeń dla niewidomych, brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym i głuchoniemym.

Szczegółowe informacje dotyczące miejsca wykonywania pracy dostępne jest na stronie internetowej:

Informacja dla osób niepełnosprawnych ruchowo - Dostępność - Drugi Urząd Skarbowy w Opolu (kas.gov.pl)

• Analizuje wnioski innych komórek organizacyjnych urzędu oraz instytucji zewnętrznych, w celu stwierdzenia czy nie zachodzą okoliczności wyłączające prowadzenie postępowań karnych skarbowych
• Analizuje karty przedawnień w zakresie prowadzonych postępowań w sprawach o przestępstwa i wykroczenia skarbowe w celu dokonywania odpisów zaległości przedawnionych
• Prowadzi ewidencję spraw karnych skarbowych w celu właściwego obiegu dokumentacji oraz umożliwienia nadzoru nad realizacją zadań
• Opracowuje i przygotowuje dane do sprawozdań i informacji z zakresu spraw karnych skarbowych oraz przekazuje dane do Krajowego Centrum Informacji Kryminalnych (KCIK) dotyczących wszczętych i zakończonych spraw o przestępstwa skarbowe, w celu dostarczenia aktualnej informacji
• Przygotowuje projekty postanowień w postępowaniu przygotowawczym

• wykształcenie: średnie
• doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego
• Znajomość przepisów ustaw: Ordynacja podatkowa – przepisy ogólne, zobowiązania podatkowe; Kodeks karny skarbowy – dział I i II
• Umiejętność obsługi pakietu Microsoft Office lub Open Office
• Oświadczenia kandydata urodzonego przed 1 sierpnia 1972 r. dotyczącego pracy lub służby w organach bezpieczeństwa państwa lub współpracy z tymi organami, którego wzór stanowi załącznik nr 13 do Instrukcji w sprawie określenia zasad i trybu naboru kandydatów do pracy w służbie cywilnej oraz postępowania kwalifikacyjnego do służby celno-skarbowej zamieszczonej na stronie w zakładce „Ogłoszenia” → Nabór → Wewnętrzne procedury naboru.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• wykształcenie: wyższe ekonomiczne, prawnicze, administracyjne lub inne uzupełnione studiami podyplomowymi z tego zakresu
• doświadczenia zawodowego

• ruchomy czas pracy (możliwość rozpoczęcia pracy między godz. 6:00-8:00),
• dodatek za udokumentowany staż pracy powyżej 5 lat (od 5 do 20% wynagrodzenia),
• zatrudnienie na umowę o pracę,
• „trzynaste" wynagrodzenie,
• nagrody jubileuszowe,
• pakiet socjalny (dofinansowanie do wypoczynku pracownika i jego dzieci),
• możliwość korzystania z Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej,
• dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych do pracy przy komputerze,
• możliwość wykupienia ubezpieczenia grupowego