Starszy referent / młodszy specjalista w dziale księgowości świadczeń zdrowotnych / wydział księgowo

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Zawody: Pozostali specjaliści do spraw księgowości i rachunkowości

Inne wymagania: - znajomość ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz. U. z 2025 r. poz. 1461 ze zm.) zakresie struktury organizacyjnej i zadań realizowanych przez Narodowy Fundusz Zdrowia (Dział V),
- znajomość ustawy z dnia 29 września 1994 r. o rachunkowości (t.j. Dz.U. z 2023 r. poz. 120) w szczególności: Rozdział 2 Prowadzenie ksiąg rachunkowych, Rozdział 3 Inwentaryzacja,
- znajomość katalogu naruszeń dyscypliny finansów publicznych (Ustawa z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych t.j. Dz.U. z 2025 r. poz. 1484),
- znajomość rozporządzenia Ministra Zdrowia w sprawie ogólnych warunków umów o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej z dnia 8 września 2015 r. (t.j. Dz.U. z 2025 r. poz. 400 ze zm.) w zakresie sposobu finansowania świadczeń (Rozdział 3),
- umiejętność obsługi pakietu MS Office (MS Excel, MS Word) na poziomie co najmniej podstawowym,
- dokładność, terminowość,
- zaangażowanie, odpowiedzialność,
- umiejętność analitycznego i logicznego myślenia,
- komunikatywność, umiejętność pracy w zespole.


PRACOWNIKOM
- pracę w sprawnie zarządzanej organizacji zatrudniającej powyżej 5500 pracowników
- stabilne zatrudnienie na umowę o pracę
- możliwość pracy zdalnej okazjonalnej do 24 dni w roku
- pracę w systemie hybrydowym
- ruchomy czas pracy
- nagrodę jubileuszową za staż pracy
- dodatkowy urlop stażowy
- profesjonalny system szkoleń
- opiekę mentora/ mentorki
- atrakcyjne wsparcie socjalne (zakładowy fundusz świadczeń socjalnych) m in.: dofinansowanie do wypoczynku - wczasy pod gruszą, dofinansowanie do wypoczynku dla dzieci
- Kasa Zapomogowo Pożyczkowa
- ubezpieczenie na życie na atrakcyjnych warunkach
- inicjatywy dbające o zdrowie (#NaszeFirmoweZdrowie)
- pakiet powitalny dla każdego nowozatrudnionego pracownika

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Wynagrodzenie brutto: od 4 675 PLN

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną