Technik utrzymania ruchu do branży motoryzacyjnej

ASAP HR Group poszukuje techników utrzymania ruchu dla firmy z branży motoryzacyjnej w Belgii!Technik ds. utrzymania ruchuLokalizacja: Belgia - GentSzukasz stabilnej pracy? Chcesz rozwijać swoje umiejętności w nowoczesnym środowisku i pracować z najnowszymi technologiami? Ta oferta jest właśnie dla Ciebie!

Technik utrzymania ruchu do branży motoryzacyjnej

Obowiązki

• Twoje zadania:
• •Analiza i usuwanie usterek na zautomatyzowanych liniach produkcyjnych.
• •Optymalizacja maszyn pod kątem wydajności, jakości i niezawodności.
• •Wykonywanie prac konserwacyjnych, naprawczych oraz prewencyjnych na systemach automatyki przemysłowej.
• •Współpraca z zespołem i wsparcie przy wdrażaniu nowych instalacji oraz procesów produkcyjnych.
• •Udział w szkoleniach oraz rozwój zawodowy w nowoczesnym środowisku.

Wymagania

• Idealny kandydat:
• •Posiada wiedzę z zakresu elektryki, elektroniki i automatyzacji – nie musisz mieć doświadczenia w branży motoryzacyjnej, ale będzie to dodatkowy atut!
• •Doświadczenie w innych branżach (np. przemysł, produkcja, automatyka) jest mile widziane, ale nie jest wymagane.
• •Wymagana jest znajomość języka angielskiego na poziomie B2-C1.
• •Chęć nauki języka niderlandzkiego – firma zapewnia lekcje w godzinach pracy.
• •Posiada zdolność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów technicznych.
• •Jest gotowy do pracy w systemie dwuzmianowym lub nocnym.
• •Jest zmotywowany do nauki i rozwoju w branży motoryzacyjnej.

Oferujemy

• Dlaczego warto aplikować?
• •Stawka godzinowa: minimalnie 24,59 € brutto + dodatek zmianowy (11% za dwie zmiany lub 26% za stałą nocną zmianę).
• •6 € czeków żywnościowych za każdy przepracowany dzień.
• •Miesięczne wynagrodzenie netto: +/- 2600 € + średnio 130 € miesięcznie w czekach żywnościowych, co daje łącznie około 2730 € miesięcznie.
• •Zakwaterowanie zapewnione przez pracodawcę w pierwszych miesiącach pracy, za przystępną opłatą.
• •Umowa na 12 miesięcy, z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony po pozytywnej ocenie.
• •Szkolenia językowe: firma zapewnia lekcje niderlandzkiego w godzinach pracy, abyś mógł szybko się zaaklimatyzować w Belgii.
• •Wymagany komunikatywny angielski na poziomie B2-C1 – znajomość języka niderlandzkiego nie jest wymagana, ale chęć nauki jest istotna!
• •Bogaty pakiet benefitów:
• oProgram Flex-Pay, w którym sam wybierasz dodatkowe korzyści: dni wolne, karta paliwowa, oszczędności emerytalne i inne.
• oAtrakcyjny system urlopowy: 20 dni ustawowych, 10 dni zmniejszenia wymiaru czasu pracy, 3 dni rekompensacyjne oraz dodatkowy dzień po 4 latach pracy.
• oUbezpieczenie grupowe – zdrowotne, emerytalne i wypadkowe.
• oSmaczne posiłki w restauracji zakładowej w przystępnych cenach.
• oDodatkowe benefity: prezenty świąteczne, zniżki pracownicze, pomoc przy przeprowadzce i inne.

• Gotowy na nowe wyzwania?
• Aplikuj już dziś! Wyślij swoje aktualne CV w języku polskim lub angielskim
• Dołącz do nas i rozwijaj swoją karierę w branży motoryzacyjnej w Belgii!

Aplikuj