Pracownik utrzymania ruchu - do przyuczenia

Obowiązek informacyjny dla kandydatów do pracy w związku z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), poniżej:

1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest New Zinc Sp. z o.o. z siedzibą w Czechowicach – Dziedzicach, przy ul. E. Orzeszkowej 30A, 43-502 Czechowice – Dziedzice.


2. Z Administratorem można kontaktować się pisemnie za pomocą poczty tradycyjnej na adres wskazany powyżej lub na adres email: newzinc@newzinc.pl


3. Administrator nie ustanowił Inspektora Ochrony Danych Osobowych.


4. Uprzejmie informujemy, że Pani/Pana dane osobowe przetwarzane są zgodnie z art. 6 ust 1 pkt. a Rozporządzenia (RODO).


5. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na podstawie Pani/Pana dobrowolnej zgody. Udzielona zgoda będzie podstawą przetwarzania danych zawartych w złożonych przez Panią/Pana dokumentach.


6. Odbiorcą Pani/Pana danych osobowych w trakcie trwania rekrutacji są nasi pracownicy.


7. Dane osobowe Pani/Pana nie będą przekazywane do odbiorców państwa trzeciego (poza UE) lub organizacji międzynarodowej.


8. W przypadku gdy wyrazi Pani/Pan zgodę na przetwarzanie danych osobowych, dotyczącą bieżącej rekrutacji, dane osobowe będą przetwarzane przez okres do 1 miesiąca po zakończeniu rekrutacji. Natomiast jeśli Pani/Pan wyrazi chęć udziału w przyszłych rekrutacjach, to dane osobowe będą przetwarzane przez okres do 1 roku.


9. Jako Administrator Państwa danych, zapewniamy, że w związku z przetwarzaniem Pani/Pana danych osobowych przysługuje Pani/Panu prawo do:

- żądania od Administratora dostępu do Pani/Pana danych osobowych, w tym uzyskania kopii danych, - żądania od Administratora sprostowania Pani/Pana danych osobowych, które są nieprawidłowe, niekompletne, w tym poprzez przedstawienie dodatkowego oświadczenia, - żądania usunięcia danych (tylko w określonych sytuacjach np. gdy nie są niezbędne do celów w których zostały zebrane lub w inny sposób przetwarzane lub były przetwarzane niezgodnie z prawem), - żądania od Administratora ograniczenia przetwarzania Pani/Pana danych osobowych (gdy np. przetwarzanie jest niezgodne z prawem, a osoba której dane dotyczą sprzeciwia się usunięciu danych, administrator nie potrzebuje już danych osobowych dla celów przetwarzania, a jednocześnie są one potrzebne tej osobie do dochodzenia lub obrony roszczeń), - prawo wniesienia sprzeciwu (w razie przetwarzania danych osobowych w ramach uzasadnionego interesu realizowanego przez Administratora np. w przypadku ich przetwarzania w celach marketingu bezpośredniego) - wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych). Z praw wskazanych powyżej można skorzystać poprzez kontakt e-mailowy pod adresem: newzinc@newzinc.pl lub kontakt pisemny, za pomocą poczty tradycyjnej na adres:  New Zinc Sp. z o.o., ul. E. Orzeszkowej 30A, 43-505 Czechowice-Dziedzice.  

Kandydatów zainteresowanych tą ofertą, prosimy o przesyłanie CV na adres: rekrutacja@newzinc.pl Prosimy o dopisanie w CV następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10.05.2018 roku o ochronie danych osobowych; Dz. U. z 2018 r. poz. 1000) przez New Zinc Sp. z o. o. z siedzibą w Czechowicach – Dziedzicach ul. E. Orzeszkowej 30 A.” Jeśli chcą Państwo uczestniczyć również w przyszłych procesach rekrutacyjnych, prosimy o zamieszczenie dodatkowej klauzuli o treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez New Zinc Sp. z o. o.  z siedzibą w Czechowicach – Dziedzicach ul. E. Orzeszkowej 30 A w celu realizacji przyszłych procesów rekrutacyjnych przez okres jednego roku od daty złożenia tej deklaracji.” Informujemy, iż skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.