Visa

Oferta wygasła i nie można na nią aplikować.
Data wygaśnięcia 08.04.2024

Główny specjalista ds. kadrowo- płacowych w Biurze Dyrektora Generalnego

Ministerstwo Przemysłu w Katowicach
  • Katowice, śląskie

Urzędnik

Umowa o pracę

Praca zdalna

Zakres obowiązków

  • Praca biurowa przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie.
  • Opracowuje nowe rozwiązania z zakresu spraw kadr i płac w Ministerstwie oraz monitoruje sposób ich funkcjonowania w celu zapewnienia prowadzenia optymalnej polityki kadrowo - płacowej w Ministerstwie.
  • Samodzielne przygotowuje plany realizacji w MP projektów systemowych dotyczących zarządzania organizacją, koordynuje działania w czasie ich realizacji i przedstawia raporty końcowe w celu zapewnienia wykonania projektu i wypracowania zamierzonych rezultatów.
  • Samodzielne analizuje i opiniuje projekty aktów prawnych oraz rozwiązań praktycznych w obszarze kadrowym, w celu umożliwienia rzetelnego i profesjonalnego ich zaopiniowania i ew. wdrożenia.
  • Sporządza sprawozdania w zakresie właściwości wydziału oraz analizy w zakresie stanu zatrudnienia, w tym PFRON i RB-70.
  • Prowadzi sprawy związane z obsługą Pracowniczych Planów Kapitałowych.
  • Przygotowuje, w zakresie właściwości wydziału, odpowiedzi na interpelacje, zapytania, wnioski o dostęp do informacji publicznej.

Wymagania

  • wykształcenie: wyższe
  • doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 5 lat doświadczenia zawodowego w administracji publicznej.
  • Co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi.
  • Znajomość kodeksu pracy, ustawy o służbie cywilnej i aktów wykonawczych, ustawy o pracownikach urzędów państwowych, ustawy o ochronie danych osobowych, ustawy o pracowniczych planach kapitałowych.
  • Znajomość pakietu MS Office, w szczególności MS Excel oraz programów do obsługi kadrowo-płacowej.
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym.
  • Umiejętność organizacji pracy i orientacja na osiąganie celów, umiejętność współpracy, skutecznego komunikowania się, rzetelność, gotowość do doskonalenia zawodowego.
  • Umiejętność myślenia analitycznego, orientacja na klienta, umiejętność radzenia sobie w sytuacjach kryzysowych.
  • Wyrażenie zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego zgodnie z przepisami o ochronie informacji niejawnych lub posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą poufne. W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później.
  • Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r. Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe.
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego.
  • Korzystanie z pełni praw publicznych.
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe.
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
  • doświadczenia zawodowego

Oferujemy

  • Ruchomy czas pracy
  • Częściowe wykonywanie pracy poza siedzibą urzędu (praca zdalna, „home office”)
  • Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
  • Możliwość rozwoju zawodowego, uczestniczenia w szkoleniach oraz częściowej refundacji kosztów nauki języka obcego, studiów podyplomowych.i języka obcego, studiów podyplomowych.

  • Dodatek za wysługę lat (powyżej 5 lat) od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy.

Powrót do listy ofert

Podobne oferty pracy